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金方堂松本工業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

金方堂松本工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、金方堂松本工業株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に金方堂松本工業株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

金方堂松本工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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4.5
年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.1

金方堂松本工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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金方堂松本工業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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金方堂松本工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年5月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの予算は取れないが、少しであっても必要なお金は出そうという意識はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
フォークのように月々の...続きを読む(全111文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    金方堂松本工業の 他のカテゴリの口コミ

    金方堂松本工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いい点が一つとしてないです。やめといた方がいいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    職場環境に関して深刻な問題があります。特に、セ...続きを読む(全493文字)

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    金方堂松本工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年5月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業績厳しい中でも賞与は1ヶ月分程度×2回の支給は死守しているようであった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収はほとんど上がらない...続きを読む(全168文字)

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    金方堂松本工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年5月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中小企業で製造業I(製缶専業)であることから、事業内容・事業所数・従業員数などが、掌中に収まることが最大のメリット。機械だけが動いているとい...続きを読む(全439文字)

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    金方堂松本工業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年5月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人によると思うが、自分の場合、上司に大小様々相談する機会があり、業務にも幅広く様々なことに取り組ませてもらえたことで、その後のキャリアに繋が...続きを読む(全222文字)

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    金方堂松本工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事に慣れればやることは決まっているので、ペースを確立しやすいと思います。新しい業務はほとんど発生しません。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)

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    金方堂松本工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年10月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    財形貯蓄があるのでコツコツ貯めたい人には良いかもしれないです。食事手当・家族手当・住宅手当などがあるのは規模を考えると歴史ある会社ならではか...続きを読む(全267文字)

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    金方堂松本工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年5月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    始業30分前の出勤と、就業後1時間以上の残業が当たり前でした。
    時間外労働分は申請しないと出ないので、サービス残...続きを読む(全117文字)

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    金方堂松本工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年5月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    国内では年々市場が縮小傾向です。今時、デパートの地下でご大層に売られている缶入りの菓子や海苔なんて、多くの人はほとんど買うことはないでしょう...続きを読む(全699文字)

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    金方堂松本工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 その他 正社員

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    妬みや悪口、人を不愉快する方が居たため、退職することにしました。仕事は嫌いではなかったのですが、不愉快になることもあり、精神的に参り、働きにくかったです...続きを読む(全97文字)

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    金方堂松本工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    労働契約条件が、入社後に伝えられます。そのため、給与がわからないまま入社することになります。面接では希望金額を考慮すると話しますが、実際は考慮されません。続きを読む(全77文字)

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    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    文化シヤッター株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 購買・調達(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員研修:茨城県結城市にある専用の結城研修所にて実施されます。ビジネスマナー、CSR、製品知識の習得に加え、工場見学や安全教育が行われま...続きを読む(全122文字)

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    JFE建材株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員研修ではまず安全最優先であると教わった。これはどの業界でもそうであるので、安全についての心構えが出来たことは非常に良かった。
    【気に...続きを読む(全140文字)

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    高周波熱錬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務に必要な資格については、全額会社が交通費も含めた費用負担して取得することが可能
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員教育ノウハウ...続きを読む(全282文字)

    この投稿でわかること
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    白石鉄工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事に必要な資格や技量は積極的に取らせてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本はOJTというなの放置。怒られながら覚えるしか...続きを読む(全91文字)

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    株式会社黒田製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 生産技術(機械) その他 正社員

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    【良い点】
    やりたい事を積極的にいう方が自分のスキルアップもできるのでそういった務め方がいいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なにも...続きを読む(全96文字)

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    日本原燃株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員は、入社後すぐに官公庁説明資料作成業務の手伝いをさせられるため、月45時間残業を覚悟して下さい。
    また、◯◯保全部に配属された方は配...続きを読む(全229文字)

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    株式会社神戸製鋼所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    保全以外の部署は専門性が身につきにくいと考える。
    大企業で細分化されすぎてて裁量はないと思う。
    あと、設計とか上流は全て総合職が握ってると考...続きを読む(全113文字)

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    福田金属箔粉工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    工場勤務に入社する前は、黙々と同じ作業をこなす単調な仕事というイメージを持っていました。しかし実際に働いてみると、想像以上に周囲との連携や判...続きを読む(全745文字)

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    愛知ドビー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 制作・技術 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年に2回、スキルアップの機会がありました。
    上司によっては、しっかり部下の面倒を見てくれてると感じました。
    本当...続きを読む(全88文字)

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    日本製鉄株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある一定の人は色々な資格取得に行かさせてもらえる。資格がないと仕事ができる範囲が狭いので積極的取りに行かさせてもらえる続きを読む(全65文字)

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    金方堂松本工業の 会社情報

    基本データ
    会社名 金方堂松本工業株式会社
    フリガナ キンポウドウマツモトコウギョウ
    設立日 1939年11月
    資本金 1億円
    従業員数 131人
    代表者 竹内雅夫
    本社所在地 〒110-0015 東京都台東区東上野1丁目28番12号
    電話番号 03-3831-1191
    URL https://www.kinpodo.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1578151

    金方堂松本工業の 選考対策

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    • 本選考対策
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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。