この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
取り敢えず上の評判を伺ってたら評価は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
上ばかり見ているから周囲や関係部門の評価が悪くなる
会社全体...続きを読む(全90文字)
島田理化工業株式会社 報酬UP
島田理化工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、島田理化工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に島田理化工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
取り敢えず上の評判を伺ってたら評価は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
上ばかり見ているから周囲や関係部門の評価が悪くなる
会社全体...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手電機メーカーの子会社だけあって希望退職・人数削減こそあれ
つぶれることはないであろう。現在人手不足が激しく、技術と製造
の、部・課の境目無...続きを読む(全199文字)
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ちょうど三菱電機の完全子会社化する1年前に島田理化から転職したクチです。
残業はそこそこ、仕事内容もそれなりにあって、社内の雰囲気はそれほど悪くは無かっ...続きを読む(全168文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年3月12日在宅勤務は完全に機能しているため、体調の不都合により許可を取りやすい。毎年検診制度を設けられ、スタッフの健康状態を完全に把握られる。外国人が多い集める会社...続きを読む(全167文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年6月8日【良い点】
ギリ及第に達するレベル
【気になること・改善したほうがいい点】
恩恵が受けられるのは関東地区が優先されている感は否めない続きを読む(全66文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年3月29日在籍時期:2019年頃
投稿日:2020年3月5日
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【良い点】
上の評判だけ伺えば上に上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
取り敢えず三菱電機の社外教育を受けさせて自分のところで育てない
教育受...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
休むときは好きなだけ休める
休職者も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
属人化しているから仕事ができる人のところに仕事が重なる
だか...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
自分勝手できる、一人に頼る
とくに引き継ぎ無しでやめれる、残った人は苦労する
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のマネジメント能力...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
若いと評判がいい
女性社員が少ないから待遇がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が隠しているけど男女間のトラブルは頻発している
...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
仕事量が多く、毎日忙殺されている人ばかりです。
基本的に決まりきった顧客しかないので、斬新な仕事などはないです。
旧態依然な体質なので新しい仕...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
働く女性に優しいという点で、目に見える点があります。
具体的には産休育休が揃っており、出産が理由で退職する
女性がいないことにあります。
また...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
良い意味で、言ったもの勝ちです。
自分の意見を形にしやすい環境です。上下関係、学閥一切ありません。新しい部品や加工技術などの使用も認められやす...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生は大手企業のグループ会社ということもあり、かなりよいと思います。
諸手当などについても充実しており、うまく活用できれば大手企業に匹敵す...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
大手電機メーカー100%子会社なので、
労働条件は悪くなることはあれど、倒産することは無いと思う。
また子会社同士の商談もあり、お互いの内情を...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
水曜日ノー残業デーという設定があり、工場の人は忙しくなければ
定時に帰る、むしろ定時に帰れ!といった形で負荷を調整する動き
といった、目に見え...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
ボーナスが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員で毎月入ってくる金額は少ない。業績が悪い時代は、ボーナスも低くなって、かなり...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
大前提が、会社全社、事業部の業績も考慮されるため、事業部間の軋轢はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はしっかりしてま...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
キーエンスの年収の高さは多くの人にとって魅力的ですが、その背景には厳しい労働環境があることも理解しておくべきです。キーエンスは製造業向けの自動...続きを読む(全861文字)
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【良い点】
人事的に評価項目は準備されており、それに基づいて評価できるようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価する側の教育はされて...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
昇給については職場にもよるが結局のところは成果創出、あるいは上長から気に入ってもらえれば着実に昇進できるケースが多いと感じる。評価制度としては...続きを読む(全512文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
単純に昇給がないのがつらかったです
評価に関しては分かりませんが、後から入社したパートの方より給与が低かったので辛...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給した記憶がほとんどない。
評価基準があるのかすら不明。
自分が在籍していた時はボーナスも殆どもらった記憶がない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年収はかなり高い方だと思います。大企業だからこそか、ボーナスも安定しており、臨時のボーナスもごくたまにあります。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
年収については他社と比較してもかなり多い方で、営業成績によりボーナスもかなり多くもらっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
40時...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
普通程度だが、新卒独身者は寮に入るため、集団生活に抵抗がなければ家賃•光熱費を安く抑えられていた(過去形)
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全227文字)
会社名 | 島田理化工業株式会社 |
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フリガナ | シマダリカコウギョウ |
設立日 | 1947年8月 |
資本金 | 6億円 |
従業員数 | 299人 ※2018年3月末現在 |
売上高 | 46億円 ※2018年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松本 操一 |
本社所在地 | 〒182-0014 東京都調布市柴崎2丁目1番地3 |
電話番号 | 042-481-8510 |
URL | https://www.spc.co.jp/ |
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