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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

島田理化工業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、島田理化工業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に島田理化工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

島田理化工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.0

島田理化工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

島田理化工業の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

島田理化工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年09月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何でも任されて、やる気があれば、自分のスキルアップに繋がっていったこと。
【気になること・改善した方がいい点】
一方で、個人プレーとな...続きを読む(全175文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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カテゴリから評判・口コミを探す

島田理化工業の 他のカテゴリの口コミ

島田理化工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いと評判がいい
女性社員が少ないから待遇がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が隠しているけど男女間のトラブルは頻発している
...続きを読む(全114文字)

島田理化工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分勝手できる、一人に頼る
とくに引き継ぎ無しでやめれる、残った人は苦労する
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のマネジメント能力...続きを読む(全121文字)

島田理化工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休むときは好きなだけ休める
休職者も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
属人化しているから仕事ができる人のところに仕事が重なる
だか...続きを読む(全97文字)

島田理化工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上の評判だけ伺えば上に上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
取り敢えず三菱電機の社外教育を受けさせて自分のところで育てない
教育受...続きを読む(全116文字)

島田理化工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取り敢えず上の評判を伺ってたら評価は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
上ばかり見ているから周囲や関係部門の評価が悪くなる
会社全体...続きを読む(全90文字)

島田理化工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事量が多く、毎日忙殺されている人ばかりです。
基本的に決まりきった顧客しかないので、斬新な仕事などはないです。
旧態依然な体質なので新しい仕...続きを読む(全217文字)

島田理化工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年09月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働く女性に優しいという点で、目に見える点があります。
具体的には産休育休が揃っており、出産が理由で退職する
女性がいないことにあります。
また...続きを読む(全254文字)

島田理化工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年01月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
9年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い意味で、言ったもの勝ちです。
自分の意見を形にしやすい環境です。上下関係、学閥一切ありません。新しい部品や加工技術などの使用も認められやす...続きを読む(全184文字)

島田理化工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
物流、購買、資材調達
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は大手企業のグループ会社ということもあり、かなりよいと思います。
諸手当などについても充実しており、うまく活用できれば大手企業に匹敵す...続きを読む(全179文字)

島田理化工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年07月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手電機メーカーの子会社だけあって希望退職・人数削減こそあれ
つぶれることはないであろう。現在人手不足が激しく、技術と製造
の、部・課の境目無...続きを読む(全199文字)

メーカー(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

船井電機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
回路設計・実装設計
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発の上流工程から下流工程まで手を挙げたらできるため
【気になること・改善したほうがいい点】
評価される方は、声の大きな方や残業を多くしている...続きを読む(全88文字)

大分キヤノン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キヤノングループの1つ。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職は特に、パラハラ気味の人が管理職も含めて非常に多い。メンタルを壊して転...続きを読む(全256文字)

富士計測システム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務なので残業は毎日はなく忙しい時に月に数時間ほどありました。
土日休みでしっかり休日も取れました。上司にも恵まれて気になることがあれば月に1...続きを読む(全171文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
実装設計(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有能な人が多い。みないい人。食堂や職場がきれい。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム間のコミュニケーションは不足している。通勤電車...続きを読む(全82文字)

マクセル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員が活き活きして、若い人が多く新しい雰囲気と思っていた。新しい事に取り組んでいる会社という印象があった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)

パナソニックスイッチングテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業のグループ会社な為、よっぽどのことがない限り潰れない時思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手のグループの割に待遇は...続きを読む(全86文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソフトウェア開発のイロハは学ぶことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入りたい部署が、一般的な入社方法では無理であることを、入...続きを読む(全105文字)

株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一方で、課題もいくつか存在しています。業界全体が競争の激化に直面しており、技術革新やコスト削減の取り組みが今後さらに重要となります。また、グロ...続きを読む(全232文字)

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務が細分化されているので、
専門性があがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
細分化されているので、
製品化業務に全くかかわれな...続きを読む(全86文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
WLBが良く、安定して務められると入社前から思っていたが、その通りであった。また、人によってはジョブ型でないということも入社理由にはなるかと思...続きを読む(全162文字)

島田理化工業の 会社情報

基本データ
会社名 島田理化工業株式会社
フリガナ シマダリカコウギョウ
設立日 1947年8月
資本金 6億円
従業員数 299人
※2018年3月末現在
売上高 46億円
※2018年3月期
決算月 3月
代表者 松本 操一
本社所在地 〒182-0014 東京都調布市柴崎2丁目1番地3
電話番号 042-481-8510
URL https://www.spc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1575925

島田理化工業の 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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