シーメンスヘルスケアのその他の医薬・医療機器関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
現在の上層部は、社員の教育・人材育成に危機感も抱いている事もあり、注力していると感じる。
それ以外にも、外部研修の受講や英語学習なども会社が...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時は完全週休二日制と聞いていたが、エンジニアはそういうわけにもいかないのが現状。
むしろ作業内容によっては...続きを読む(全156文字)

【良い点】
良い点
有休に関しては取得できる。
・夏季休暇などもしっかり取得出来るため、その間に旅行に行ったりしている人が多い。
【気になること・改善し...続きを読む(全240文字)

【良い点】
エンジニア職は残業代も1分単位で付けることができ、比較的高給。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級等の評価基準が不透明であり、キャ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ある程度自信の裁量で仕事量を調整出来る場合もある。
エリア内で調整し合える風土が醸成出来ていれば、お休み等も問題なく取れる。
【気になること...続きを読む(全168文字)

【良い点】
毎日何かしらのトラブルに対応し、スキルを磨くことが出来る。精一杯対応出来ればお客様からの信頼を勝ち取れる。営業やその他職種と比べても圧倒的に...続きを読む(全165文字)

【良い点】
変な人は基本居ない。横の繋がりを大切にしており、エリア隔てても技術情報のやり取りは盛んに行われている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全167文字)

【良い点】
海外のトレーニングセンターでの研修などやe-Learningの制度がある。
相談によってキャリアチェンジが可能。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1年のほとんどが出張であることが多いが、出発の日朝は早く、帰りの日の帰宅時間が遅い。
有給を移動することも多々あ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
かなり充実しています。転勤が伴う業種であれば、毎月7万円近い住宅手当が支給されます。さらに社有車の駐車場代についても別途全額支給されます。転...続きを読む(全214文字)

【良い点】
自分の裁量で決める事が多いです。
結果が出れば、コンプライアンスの意識は高いですが、プロセスは重視しません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)

【良い点】
年収は良いが、その評価が曖昧、一定年齢以上は自動的に管理職レベルになります。
フレックスなので、自分の仕事ペースで仕事が可能。朝早く出社する...続きを読む(全184文字)

【良い点】
時代に合わせデジタル化は進んでいますが社員への業務の教育ツールは整備されていると感じています。将来へのキャリアマップも考えようという姿勢が見...続きを読む(全196文字)

【良い点】
装置が緊急性を伴う性質があるものもある為装置の修理が完了し顧客から感謝される時や難しいトラブルを解決出来た時にとてもやりがいを感じます。顧客...続きを読む(全190文字)

【良い点】
残業代が適正に支給されています。休日や深夜の緊急の呼び出しも比較的充実した手当が支給されます。現場の仕事はたくさんありますので稼ぎたいという...続きを読む(全194文字)

【良い点】
故障した機器を自分の力で修理し、復旧した際にはとてもやりがいを感じることができます。
機械に直接触れながら仕事ができるので、機械をいじるのが...続きを読む(全192文字)

【良い点】
個人の自由度が高く、自身の考えたプランや方針を持って顧客対応ができる。製品のランナップも多く、技術者としてはやりがいがある
【気になること・...続きを読む(全195文字)

【良い点】
事務所で作業することは推奨されておりません。作業現場は装置納入先の病院であり、家から病院まで直行直帰となります。無駄な残業はなるべく減らすよ...続きを読む(全287文字)

入社以前は医療機関で働いていたので、英語と接する機会も無く特に意識することも無かったが、入社してみると頭の上を英語が飛び交っており、カルチャーッショック...続きを読む(全173文字)

さすがはドイツが本社の会社だけに福利厚生は充実しており、有給休暇も取得することができ、介護休暇ももちろん取得できる。労働時間は社内に居てる時はコアタイム...続きを読む(全173文字)

私はアプリケーションスペシャリストとして働いていました。社内は自由な雰囲気で社員どうしのコミュニケーションも良く、殺伐としたところが一つも無いとても働き...続きを読む(全337文字)

教育体制はとにかく研修制度に頼っている感じです。
サービスであれば、海外研修に行くことになります。あとは、勝手にどうぞ!と。
(海外では残業もなく、...続きを読む(全163文字)

評価制度は毎年変更され、安定しません。
また、この評価システムの運用も非常に時間がかかります。
とどめに年度の初めに設定するはずの目標も半年以上もた...続きを読む(全170文字)

とにかく、残業が多いですよ。で、多いと残業を減らせといってきます。
仕事量はそのままに残業を減らすのです。
できないのは効率が悪いからなのです。
...続きを読む(全183文字)

人間関係は希薄なので、人と関わるのがわずらわしい人にはいいかも。
ただし、こちらが困っても助けてはもらえません。
周囲の管理職に魅力的な人はいません。...続きを読む(全152文字)