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中央電子株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中央電子の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中央電子株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に中央電子株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中央電子の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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1.3
ワークライフ
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3.0
女性の働きやすさ
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1.8
入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

中央電子の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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中央電子の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

中央電子株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 デジタルIC設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の正社員や役職持ちはいない。
今後もできることはないだろう。続きを読む(全52文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    中央電子株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年12月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 人事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務職など求人があれば、処遇も悪くなく安定している。育休を数回取得した後、継続して勤務している人もいる。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全209文字)

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    中央電子株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2017年9月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 物流、購買、資材調達 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「女性の働きやすさやキャリア」と言う点では全く無し。知り合いで入社を検討していたら、他を勧める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女...続きを読む(全209文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    中央電子株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2015年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    男女比率でいうと、技術系はほぼ男性のみです。それでも気にならない方であれば、良いかと思います。
    また、会社として仕事量が多いと感じますが、女性にはそこ...続きを読む(全152文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    中央電子を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2022年12月12日
    回答者:

    【良い点】
    とにかくなんでもチャレンジさせてくれる会社であるので、キャリアを積むつもりで在籍すればとてもよい経験ができる。
    【気になること・改善したほうが...
    続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年6月30日
    回答者:

    【良い点】
    年収は生活の安定や将来設計に直結する重要な要素です。コーニングジャパン株式会社では、業績や個人の成果に応じた適切な評価制度が整っており、努力が...
    続きを読む(全204文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年12月15日
    回答者:

    【良い点】
    中小企業のわりには、お給料がいいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は、改善の余地があります。
    上司が評価しているよ...
    続きを読む(全208文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年10月27日
    回答者:

    【良い点】
    自分がやりたい分野を任せてもらえたことで、大きなやりがいを感じました。
    責任を持って業務に取り組む中で、知識やスキルを磨くことができ、自身の成...
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月14日
    回答者:

    【良い点】
    なによりもボーナスがとても大きく物価高の影響を受けて一律1万円のベースアップなどの対応も早かったので、金銭的な面においてはとても退職するのが惜...
    続きを読む(全302文字)

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    中央電子の 他のカテゴリの口コミ

    中央電子株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 物流、購買、資材調達 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途入社の方が稀な点は、やめてから改善点の一つだと、感じるようになった。そのため、偏った考え方や、社内でのこれま...続きを読む(全170文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    中央電子株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 デジタルIC設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほぼなし。続きを読む(全25文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    中央電子株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 デジタルIC設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも普通
    昭和な雰囲気が好きであるならば全く問題はない。続きを読む(全38文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    中央電子株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 デジタルIC設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    2年目や3年目までは残業を含めれば大手企業とはもらえるお金は大きくは変わらないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収650万...続きを読む(全148文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    中央電子株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 デジタルIC設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    トップダウンが明確である点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    売り上げをいくら上げようが社員に還元しようという考えはなく、ベースアップ...続きを読む(全112文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    中央電子株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 デジタルIC設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    エンジニアとしては幅広い業務に携わることができる。
    そのため、何か目的を持てば成長できる環境かと思われる。続きを読む(全59文字)

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    中央電子株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 デジタルIC設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    外部セミナーを受けられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただし受ける時間は開発工程や製品の納期が優先され、余裕な時間がないため受...続きを読む(全87文字)

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    中央電子株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 デジタルIC設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有休は比較的自由に取れる。(休日出勤や深夜残業の皺寄せのため)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    深夜残業や休日出勤前提で開発工程や製...続きを読む(全164文字)

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    中央電子株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 デジタルIC設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営層との価値観の違い
    貴重な労働力を育てる力も無ければ、外部から取り入れる力も無い。
    また、そのことを改善する...続きを読む(全111文字)

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    中央電子株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    半導体関連メーカーへの受託開発が堅調で、これから先も伸びるのではないかと期待はしています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    半導体関...続きを読む(全192文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の女性の働きやすさの口コミ

    日本信号株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休や時短などもできて働きやすい方ではとは思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が男女問わず多いため、ワークライフバランスは気になる続きを読む(全78文字)

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    北陸電機製造株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近は管理職も女性が増えてきているので良い点だと思う最近は女性社員も増えてはいる、育休も取りやすいと思う続きを読む(全58文字)

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    日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性管理層の育成やコミュニティなどもあったので力入れていると思います。ただ当時あまりにも「女性」を強調しすぎて本質見ていないのではと個人的に...続きを読む(全101文字)

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    富士電機株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性雇用に目を当てているように感じます。働きやすい環境にしようとされている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはり男性比率が高いところ。続きを読む(全79文字)

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    山形航空電子株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他職種 その他 派遣社員

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    【良い点】
    派遣社員として製造業に従事していましたが、今後の働き方や生活とのバランスを考え、長期的に安定して働ける環境を選びたいと考え、退職しました。業...続きを読む(全391文字)

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      実際の働き方
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    株式会社幸大ハイテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 評価・テスト(電気・電子) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    女性社員はみんな話しかけやすいので、相談などする際は気軽に聞ける。
    育児などで出勤時間や退勤時間を決められる。続きを読む(全61文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性だからといって扱いが違うとかはありません。むしろ女性の方の方が気の強い人が多いです。育休もふつうに取れます。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全160文字)

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    東北エプソン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 実装設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男女問わず様々な年齢の従業員が働いており、社内の雰囲気としては活気がある印象。若手が活躍している印象もあった。続きを読む(全61文字)

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    大和冷機工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に男社会であるが、女性の事務担当がいたので、女性も働きやすいのではと思った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とくにないとおも...続きを読む(全80文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ブラザー工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    女性社員の登壇も多くありました。企画職や営業企画などについても女性であることでハンディキャップを強く感じることはないようです。続きを読む(全63文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    中央電子の 会社情報

    基本データ
    会社名 中央電子株式会社
    フリガナ チュウオウデンシ
    設立日 1960年4月
    資本金 4億円
    従業員数 224人
    決算月 3月
    代表者 丸井智明
    本社所在地 〒192-0051 東京都八王子市元本郷町1丁目9番9号
    電話番号 042-623-1211
    URL https://www.cec.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1574408

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。