この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当、引越し手当、通勤手当、借り上げ社宅などがある。
住宅手当と引越し手当は条件があり、対象になったら支給される。
私は使用したことはない...続きを読む(全158文字)
株式会社ZEPE 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ZEPEの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ZEPEで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当、引越し手当、通勤手当、借り上げ社宅などがある。
住宅手当と引越し手当は条件があり、対象になったら支給される。
私は使用したことはない...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合による転勤の際は住宅補助があっても良いと感じた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
地方へ飛ばされる人が多数だし先輩も仕事ができる人から辞めていく。残りは転職できない人しか居ない。休み少ない出世しても意味がない。
【気になるこ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
配属先にもよるが比較的有休は取りやすいと思う。休日出勤もほぼなく、平日休みでも問題ないという人にはライフワークバランスはとりやすいと思う。
【...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
福利厚生については、良くなってきている。
年間休日が増えたり、新しく社内の制度が導入されたりと会社は良い方向に変わってきている。
大手企業と比...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
だいぶ良くなった。以前は試用期間から正社員になるのに成績を求められたりしたが、今は成績ではなく、意欲で判断してもらえている。
また、休日に関し...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
福利厚生については、まだまだ検討、導入の余地がたくさんあると思いました。サークルのような集まりはありますが、その他には特にありませんでした。た...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
福利厚生はまだ整っていないと思う。ただ新しい声が制度を導入するきっかけとなり新しい福利厚生が生まれることがある。社会保険にしっかり入っているこ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
一般よりは休みが結構とれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業(ほぼ毎日)
契約内容無視、求人募集内容は完全なる嘘ばかり。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
個人の売上に関わらず、マネージャーや主任になれるような環境を作ってくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人などにはインセンテ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
体育会系なため厳しい教育だとは思うが、優しい人たちが多く言葉は荒くもしっかりと教えて頂いた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
入試後...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
週休2日は必ず休めるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が他の仕事よりも多いため、実際には22時まで残業などもざらにあった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
自分の営業がネット回線を主に担当していたので、割りと未経験からでも売りやすいものだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
バリバリ体...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
未経験で入社しましたが、入る前に想像していたよりも早くインセンティブを稼ぐことができた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人やホー...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
幹部が中卒と高卒ばかりなのでなんとなくイメージ出来ると思います。明るく楽しく元気よく。肉体労働系の会社のイメージをするとわかりやすいです。
タ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はあると言われたが、実際はインセンティブを獲得月と賞与で折版しているだけで賞与と呼ばれるだけの金額に、なる同期...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
営業としての経験値を沢山積むことができる。毎日10件以上の営業の場を設けることも可能。営業のノウハウも先輩や研修で教えてもらえるので、以降の転...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
インセンティブがあるため、数字が取れる人は稼げる。営業力に自信がある人にとってはとても良い。評価についても、数字が全てなのでプレイヤーとしての...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
火水休みなので、休みの日は平日で出かけやすくて良い。
休みの日は会社の人と遊んでいる人も多く和気藹々としている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
大手系列なだけあってしっかりしていた。社員の方は色々な福利厚生が使えたはず。契約社員でも制度が使えるところもある続きを読む(全62文字)
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【良い点】
入社したらまず研修期間があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いので続けるのが困難になりました。
賞与は基本的に年2回、...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はいまいち。
試験のみでの昇給で給与はまったく上がりません。
営業の売り上げが良くて...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
良い点:必要最低限のものは整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいい点:必要最低限のものしかなかったので、オリジ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
福利厚生はなにもありません。交通費ぐらいはでます。社内制度は、入社前に研修を受けていろいろ細かいことを言われました。が忘れました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
配属先の近くに住むと住宅手当あり。
美容施術が社員価格でできるのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
都心部だと、配属先の近...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
大手企業ということもありしっかりしている。ジムやホテルといったところの割引を受けることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
割引...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
交通費は支給されます。リモートワークは担当業務によるが業務で問題がない場合はできる事もある、ただし所属部署でリモートワークの可否について温度感...続きを読む(全261文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないため、他のお手企業と比べて月給が同じくらいに見えても実質的にはそれぞれの負担額は大きいように思う続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性は育児休暇などがあるようです
【気になること・改善したほうがいい点】
突発的な休みが取りにくい。
体調不良などで急遽やすむときは
代打を探...続きを読む(全132文字)
会社名 | 株式会社ZEPE |
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フリガナ | ゼペ |
設立日 | 2008年11月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 50人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 岩間俊樹 |
本社所在地 | 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町2丁目2番地センタークレストビル7階 |
電話番号 | 047-330-3900 |
URL | https://zepe.co.jp/ |
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