この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代を含めれば一人暮らしをしていけるくらいのお給料はもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低め。一年での昇給は数千...続きを読む(全89文字)
イーサポートリンク株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
残業代を含めれば一人暮らしをしていけるくらいのお給料はもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低め。一年での昇給は数千...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の勤務体系が自分には合わなかった。有休が勝手に組み込まれるなど、違法なのではないか?と思うところもあったが...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社内でめちゃくちゃ嫌な人などはいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じ作業の繰り返し。チームで業務を分担するため人間関係...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
他の部署と接点があったところ。また役員秘書の社員から、社会人としてのマナーを指導してもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
本人の希望で出産近くまで勤務が可能であった。また産休後も元の部署に復帰し仕事が可能な職場だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ベンチャー企業のため、中途採用の先輩・上司が多く社会人としての良識はあった方かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用が多い...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
株式上場したてで会社全体に活気があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
期間限定でもいいので関連会社に社員が出向したり、また出向して...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
整体師の先生を会社に招いて、希望する社員は格安で整体の施術が受けられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生クラブに所属していた...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
人事部員がしっかりしており、手続きは滞りなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由に対して感情的にコメントすることはやめた方...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
時代的なものだったのかもしれませんが、理由を問われたり、理由にコメントされるなどして有給休暇...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の人は以前は社宅だったが、途中で家賃補助に切り替わり、契約の変更等があって面倒くさそうだった。地域限定採用の...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
小さい子供がいるお母さんは時短勤務していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社は不明だが、事業所は土日祝日は関係なく稼働しているた...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の部署の仕事内容は不明だが、事務職は他社の業務を受託している形なので、委託されなくなったら仕事がなくなってしまう。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
休みの回数自体は年間120日くらいはあったはず(土日祝の回数と同じ)。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前だった。月20〜...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
基本的に一部を抜いて優しい
またプライベートに干渉することはなく
しごととプライベートでわけることができる。
指導力があるわけではないが意見...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
仕事内容の割には安定してお給料をいただけているように思う。
基本ベースは低いが、残業代でとんとんになっているイメージ。
【気になること・改善し...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
女性によっては働きやすい環境であると思う。
産休や育休を利用している社員は何名かいた。
また、時短勤務も可能で確か本来は2-3歳までは時短勤務...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
育児・介護休業は取得しやすく、取得者の復職率もほぼ100%に近いため、女性は働きやすい環境であると感じる。取得者も多いため、言い出しにくいとい...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
育児・介護休業制度がしっかりしているので、小さいお子さんがいる方でも長期的に働ける。複数回産休・育休を取得する女性社員が多く、復職率は100%...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じ業務の繰り返しでスキルも身に付かず、やりがいを感じられなかった。
シフト制でまとまった休みが取れないので、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
正社員の場合、残業代は1分単位で出る。以前は定時後の17:45〜18:00分は残業に含まれなかったが、今はその15分も残業としてカウントされる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
365日稼働してはいるためシフト制だが、休日数は土日祝日の数だけ毎月取れた。人手不足などで取れない場合も翌月などに振替休日が取れていた。
【気...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
新入社員はかなり手厚い教育サポートがあり聞けば教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
場所にもよるかもしれないが中途に関しては
...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
基本はゆったりしているので残業もなく
時間が終われるということはないように感じる
もちろん業務内容にもよるのだろうがわたしがいたところは
追...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生
社会保険・雇用保険・退職金などは整っている
他にも育児休暇などもあり女性に非常にやさしい企業だと
いう感じがしました。
...続きを読む(全240文字)
会社名 | イーサポートリンク株式会社 |
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フリガナ | イーサポートリンク |
設立日 | 1998年10月 |
資本金 | 27億2100万円 |
従業員数 | 151人 |
売上高 | 45億6300万円 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 堀内信介 |
本社所在地 | 〒171-0033 東京都豊島区高田2丁目17番22号 |
平均年齢 | 42.8歳 |
平均給与 | 596万円 |
電話番号 | 03-5979-0666 |
URL | https://www.e-supportlink.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。