この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は充実していたと感じた。協会けんぽだったので、その部分でも恩恵を受けられる。歓送迎会において、会社から補助があったと記憶している。また...続きを読む(全168文字)
イーサポートリンク株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イーサポートリンク株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にイーサポートリンク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は充実していたと感じた。協会けんぽだったので、その部分でも恩恵を受けられる。歓送迎会において、会社から補助があったと記憶している。また...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
整体師の先生を会社に招いて、希望する社員は格安で整体の施術が受けられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生クラブに所属していた...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の人は以前は社宅だったが、途中で家賃補助に切り替わり、契約の変更等があって面倒くさそうだった。地域限定採用の...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
育児・介護休業は取得しやすく、取得者の復職率もほぼ100%に近いため、女性は働きやすい環境であると感じる。取得者も多いため、言い出しにくいとい...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生
社会保険・雇用保険・退職金などは整っている
他にも育児休暇などもあり女性に非常にやさしい企業だと
いう感じがしました。
...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
特段目立った福利厚生は無かったが、残業代だけはキッチリと全額支給されていた。私が在籍していた当時は上場準備期〜上場したての頃で、当時は終電間際...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
上場企業らしく、社内制度や福利厚生は一通り整備されています。
特に可もなく不可もなくといったところです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
有給はしっかり消化できましたし、シフト制だったので、旅行も楽しめました。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯を支給され、夜間のお客様...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
社会保険、有給休暇、産休育児休暇制度と、基本的な福利厚生は十分整っていました。業務受託部門においてはシフト勤務である事から休暇を取得するために...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
福利厚生が大手企業並に良かったと思います。有給消化が出来て、年間で130日以上休む事が出来ました。社員だと産休を取る人も多く、産休明けには時短...続きを読む(全180文字)
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部署によっては有給が取得しやすい環境
残業も部署によるがほとんどない部署もある
給料以外の手当てはほとんどなし
産休・育休取得後の復職率も高く女性に...続きを読む(全153文字)
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福利厚生に関しては、文句なしです。社宅および独身寮があるため、地方出身者も安心して働けるといってもいいでしょう。産休、育児休暇もしっかり取れ、女性の働きや...続きを読む(全153文字)
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転勤者については、住宅補助が出ます。採用された場所と配属される場所が異なる場合も多いので、そういった方には十分と思われます。ただ、ここ数年で条件が厳しくな...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
大手企業と業務上の繋がりがあり、その強みを生かしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
カテゴリーとしてIT企業ではあるが、古いシス...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
特にギャップはなく、入社時に取り交わした雇用条件の通り、また面接時に伝えられたミッションを入社後も実施した。数年経過すると、それ以外の業務も与...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
社内でめちゃくちゃ嫌な人などはいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じ作業の繰り返し。チームで業務を分担するため人間関係...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の勤務体系が自分には合わなかった。有休が勝手に組み込まれるなど、違法なのではないか?と思うところもあったが...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
残業代を含めれば一人暮らしをしていけるくらいのお給料はもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低め。一年での昇給は数千...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ベンチャー企業のため、中途採用の先輩・上司が多く社会人としての良識はあった方かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用が多い...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
本人の希望で出産近くまで勤務が可能であった。また産休後も元の部署に復帰し仕事が可能な職場だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
他の部署と接点があったところ。また役員秘書の社員から、社会人としてのマナーを指導してもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
時代的なものだったのかもしれませんが、理由を問われたり、理由にコメントされるなどして有給休暇...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事部員がしっかりしており、手続きは滞りなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由に対して感情的にコメントすることはやめた方...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
住宅補助や医療費補助無償など、福利厚生は整っています。また、購入図書した無料になる制度もあり、自己学習に励むことができます。
【気になること・...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
大手ならでは充実した制度があった。さすがだと感じる。
昔は社内貯金の利率もよかったなー、と。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特に充実したものはないです。資格の手当が出ると聞いたことはありますが、実際に申請している人は見たことがな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
親会社が大きいので、福利厚生はしっかりしていました。
特段何かを利用することはなかったですが選択肢は多いと思います。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
計画年休として、会社が有給を一部消化するのは、解せない部分がある。
ただ、しわ寄せやグループの連動が滞ることを理由...続きを読む(全113文字)
育児休暇や介護休暇などの基本的なもの以外にも、ウェルネス休暇、ボランティア休暇など、珍しい休暇制度が多く、休みは取りやすそうな印象。続きを読む(全66文字)
5年以内に支社に行く人は数人程度で、ほぼ全員東京勤務だと説明があった続きを読む(全34文字)
在宅勤務やリモートワークの浸透率が高く、フレックス制度もほとんどの社員が利用していると伺った。続きを読む(全47文字)
分散型ワークといって、目的別にオフィスが別れており、さらに社員の通勤時間が30分以内になるように工夫がされていた。続きを読む(全57文字)
テレワークに関しては週に2回は必ず出社という条件で使えると説明していただいた続きを読む(全38文字)
会社名 | イーサポートリンク株式会社 |
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フリガナ | イーサポートリンク |
設立日 | 1998年10月 |
資本金 | 27億2100万円 |
従業員数 | 151人 |
売上高 | 45億6300万円 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 堀内信介 |
本社所在地 | 〒171-0033 東京都豊島区高田2丁目17番22号 |
平均年齢 | 42.8歳 |
平均給与 | 596万円 |
電話番号 | 03-5979-0666 |
URL | https://www.e-supportlink.com/ |
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