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株式会社海老名第一ビルディング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

海老名第一ビルディングの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社海老名第一ビルディングの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社海老名第一ビルディングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

海老名第一ビルディングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

海老名第一ビルディングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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海老名第一ビルディングの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社海老名第一ビルディングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年2月18日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的な造りが古く、正直時代の流れに合っていない感じが否めない。
2008年にビスタ海老名が開業してからは、ずっ...続きを読む(全307文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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海老名第一ビルディングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年5月1日
回答者:

【良い点】
長時間勤務でも残業代は払われるようになった。残業込みの年収は地方の中小企業としては高い。
内勤業務でも勤続年数で評価されるため、金額的な不満は...
続きを読む(全198文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2025年8月20日
回答者:

【良い点】
夜勤を除き、常時4人ほどで業務を回すため、割とゆとりのある勤務体制でした。
1ヶ月単位でのシフト制なので、予定も組めやすい。高校生や大学生のア...
続きを読む(全113文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月2日
回答者:

【良い点】
いい人が多い。わからない時に手を差し伸べてくれる方ばかりで、嫌な人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
氷河期世代がごっそりいな...
続きを読む(全87文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2022年1月17日
回答者:

【良い点】
残業が少なく定時になれば、みな帰る準備していました。
休日も出勤なく、土日やすみでした。予定が立てやすく有休も事前に言えば取れますし、やめる際...
続きを読む(全194文字)

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海老名第一ビルディングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社海老名第一ビルディングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員食堂があること。以前は朝食やランチの残り物などが提供されており、味は文句無しでかなりお得感がありました。ステーキなんかも食べられました。...続きを読む(全340文字)

株式会社海老名第一ビルディングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界の特徴として女性の社員は多く、働くにあたっては男女間に何の差異もなく平等に扱われていたと思います。当然育休についても問題なく取得していま...続きを読む(全248文字)

株式会社海老名第一ビルディングの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どの方も基本的にまったりとしていると思います。開業時から20年以上在籍している方も数多くいらっしゃり、これは離職率の高いホテル業界としては異...続きを読む(全224文字)

株式会社海老名第一ビルディングの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年1月29日

回答者: 社員・元社員 男性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはりオークラの看板は偉大であったと痛感しています。
その看板のおかげで、良くも悪くもお客様からの期待は大きいものでした。
大変なことも多か...続きを読む(全379文字)

株式会社海老名第一ビルディングの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年6月15日

回答者: 社員・元社員 男性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体育会的な要素が強いホテル業界にしては、
まったりした雰囲気の方が多いかもしれません。
一応大きなグループホテルに属しているので、
いわゆる...続きを読む(全315文字)

株式会社海老名第一ビルディングの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 店長・店長候補 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術は身についていきます。魚をさばいたり肉を掃除したりと一通りのことはこなせるようになります。
またランチブッフェでは自分の考案した料理が採...続きを読む(全171文字)

株式会社海老名第一ビルディングの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 店長・店長候補 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低いです。
評価制度等もなくただ淡々と日々の業務を遂行していくイメージです。
10年以上いても給料が上がら...続きを読む(全178文字)

株式会社海老名第一ビルディングの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 店長・店長候補 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時休みはしっかりとれていました。休みでも電話がなるようなこともなく、上司もやすみに仕事にくるようなことはありませんでした。またポジションも...続きを読む(全195文字)

株式会社海老名第一ビルディングの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年2月18日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の場合、未経験で入社したので、かなり安いです。
夜勤込みでこれだけだと、ハッキリ言って働くのがアホらしくなる...続きを読む(全207文字)

株式会社海老名第一ビルディングの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年9月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時コスト削減を厳しく言われており新入社員の雇用も削減されていたので、従業員一人一人の負担が大きかったです。
今年ららぽーとが出来て、新たにライバルホ...続きを読む(全151文字)

サービス(アミューズメント・レジャー)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社TOAIの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な事にチャレンジや投資ができる余力はあり、メインの事業は一定の売上をあげれている。今の所は問題は無いと思われる。続きを読む(全64文字)

株式会社バンダイナムコアミューズメントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライズ品はやはりなくならないのでゲームセンターもなくならないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
客を舐めた機械設定をして...続きを読む(全98文字)

株式会社コパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 インストラクター 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗や売上は年々増しているようだが、社員数は減っている傾向にある。1店舗あたりの社員の人数が減っているので、
1人にのしかかる業務量も年々増...続きを読む(全105文字)

合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これから伸びると思います。実際に観光客も増えているし、新エリアもできたので人は増えるとおもいます
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全83文字)

株式会社東京ドームの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 警備・守衛 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ドームといった、コンサートや野球が行われる伝統な施設があることはとてもいい点だと思う。今後どうなっていくのか期待続きを読む(全62文字)

株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

昨年はインバウンドも回復しており大幅に収益が伸びて続きを読む(全25文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社湖北台産業の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    まだかなりの年数が残っているとはいえパチンコ業界全体が年々縮小の一途をたどっており、年齢層も上昇の一途をたどる。...続きを読む(全129文字)

    株式会社アワーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    和歌山という田舎ですが給料はいい方です。
    飼育職では国内でもトップクラスめす。
    銀行からの信頼も厚く、ローンの審査は通りやすいです。
    【気に...続きを読む(全153文字)

    株式会社カクタの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    客単価が高い為1日の売り上げは高いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアアップはほぼなく、パチンコ業界から他の業界への転職...続きを読む(全81文字)

    KCJ GROUP株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    事業内容はとても面白いので将来性はあると思います。しかし、少子化が進んでいるので、このまま子どもの数が減ると来場者数にも影響が出そうだなと感じました。続きを読む(全75文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    海老名第一ビルディングの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社海老名第一ビルディング
    フリガナ エビナダイイチビルディング
    設立日 1992年11月
    資本金 5000万円
    従業員数 66人
    決算月 3月
    代表者 小松尚久
    本社所在地 〒243-0432 神奈川県海老名市中央2丁目9番50号
    電話番号 046-235-4411
    URL https://rembrandt-holdings.co.jp/company/outline/
    NOKIZAL ID: 1875180

    海老名第一ビルディングの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。