海老名第一ビルディングの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
社員食堂があること。以前は朝食やランチの残り物などが提供されており、味は文句無しでかなりお得感がありました。ステーキなんかも食べられました。た...続きを読む(全340文字)

【良い点】
業界の特徴として女性の社員は多く、働くにあたっては男女間に何の差異もなく平等に扱われていたと思います。当然育休についても問題なく取得していまし...続きを読む(全248文字)

【良い点】
やはりオークラの看板は偉大であったと痛感しています。
その看板のおかげで、良くも悪くもお客様からの期待は大きいものでした。
大変なことも多かっ...続きを読む(全379文字)

【良い点】
技術は身についていきます。魚をさばいたり肉を掃除したりと一通りのことはこなせるようになります。
またランチブッフェでは自分の考案した料理が採用...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低いです。
評価制度等もなくただ淡々と日々の業務を遂行していくイメージです。
10年以上いても給料が上がらす...続きを読む(全178文字)

【良い点】
当時休みはしっかりとれていました。休みでも電話がなるようなこともなく、上司もやすみに仕事にくるようなことはありませんでした。またポジションも色...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的な造りが古く、正直時代の流れに合っていない感じが否めない。
2008年にビスタ海老名が開業してからは、ずっと...続きを読む(全307文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の場合、未経験で入社したので、かなり安いです。
夜勤込みでこれだけだと、ハッキリ言って働くのがアホらしくなるレ...続きを読む(全207文字)

当時コスト削減を厳しく言われており新入社員の雇用も削減されていたので、従業員一人一人の負担が大きかったです。
今年ららぽーとが出来て、新たにライバルホテ...続きを読む(全151文字)

待遇が理由です正社員になかなか成れないし、ボーナスも出なかったりすると聞きます。
賃金上昇も見込めないので、もらう額面で生活できる方は長く働くと思います...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員から副主任に上がるだけで、業務量は、3倍以上に負担がかかります。副主任も半年以上、高評価をキープしないと降...続きを読む(全82文字)

【良い点】
一緒に働きたい、尊敬できると思った人はいませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質や考えを変えたほうがいいと思いました。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方が部下を管理しているようにはあまり見えませんでした。
派遣社員での就業ではありましたが、社員が前任派遣社...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司は忘れっぽくよく覚えていないことが多い。相談しても解決しないことが多い。有給は100パー消化は出来るがかなり取...続きを読む(全82文字)

【良い点】
資格も必要なく誰でも入社できる。
能力の低い人間が集まている印象。
やりがいも求めなければ妥当な給料だと思われる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
社員皆様良い方だと思います。
明るい方が多い会社で楽しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることや改善した方がいい点...続きを読む(全86文字)

【良い点】
仕事ができる人は社歴関係なくどんどん役職アップできる
また、配属された店舗に合わないなど嫌なところ等あれば転勤もさせてもらえるので働きやすい続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がってもさほど給料は変わらず、責任と仕事量だけが増える印象。上の立場の方たちは必ず残業をしている印象。
ど...続きを読む(全111文字)

【良い点】
社員の人柄は良い。支配人からはそこはかとなく柔和な雰囲気が漂っている。みんな頼りになる人々ばかりでそれはもう今まで務めてきた会社の中で一番居心...続きを読む(全196文字)

【良い点】
良いマネージャーもいれば、あまりよくないマネージャーもいるので何とも言えないが、体調面など気遣ってくれる人もいるから働きやすい
【気になること...続きを読む(全146文字)