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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

イータレントバンクの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イータレントバンクの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社イータレントバンクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

イータレントバンクの 社員・元社員による会社の評価

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イータレントバンクの 学生による会社の評価

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イータレントバンクの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社イータレントバンクの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
WEB編集・コンテンツ企画
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅ワークだったため。入社前、入社後と一度もオフィスへ行ったことがない。在宅ワークという環境を切望している人にとっては大変良い環境だとおもおます。続きを読む(全79文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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イータレントバンクの 他のカテゴリの口コミ

株式会社イータレントバンクの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
WEB編集・コンテンツ企画
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
その人の得意不得意を尊重し、仕事を振り分けてくれる環境。無理にやらせるということはなく、とても働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)

株式会社イータレントバンクの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
WEB編集・コンテンツ企画
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネット社会の中、明るい話題のネットニュースは今後も需要があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社も同じような記事を取り上...続きを読む(全115文字)

株式会社イータレントバンクの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
WEB編集・コンテンツ企画
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅ワークで残業もないので、特に女性にとって妊娠中でも無理なく働ける環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が少ない点...続きを読む(全126文字)

株式会社イータレントバンクの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
WEB編集・コンテンツ企画
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後のステップアップのために退職。在職中は在宅ワークでしたが上司のサポートが手厚くとても良い環境で働く事ができました。
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)

株式会社イータレントバンクの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年10月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
WEB編集・コンテンツ企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時の役員が風水で人事を決めたり、月末恒例の無記名で同僚のワーストを投票したりと、通常の会社では信じられない事を社...続きを読む(全172文字)

株式会社イータレントバンクの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年04月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
13年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あまり興味のないアーティストも担当しなければならなく、やりがいはそこまで感じられなかった。いろんな案件があるので無心で頑張ればそれなりに評価をしてくれるの...続きを読む(全164文字)

株式会社イータレントバンクの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やはり好きな音楽というジャンルに関われることにつきるかと思います。レコード会社や事務所も様々と場所と取引をしているので、“WEB”“プロモーション”という...続きを読む(全192文字)

株式会社イータレントバンクの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

時間の使い方は個々の裁量に任されることが多いですが、まずは仕事をやりきることを求められます。音楽業界との取引が多いため、どうしても時間外・土日もクライアン...続きを読む(全192文字)

株式会社イータレントバンクの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時はワークライフバランスなんて言葉は存在していませんでした。
音楽好き、仕事好きが集まった集団だったので、音楽が生活みたいなもので、ワーク=ライフの人...続きを読む(全156文字)

株式会社イータレントバンクの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

音楽業界が全体的に不況になり、会社としても、新たな事業軸を模索していく中で、自分の中との方向性がかわったという感じでした。その時期が退職する人間がたまたま...続きを読む(全157文字)

サービス(専門サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社シーエーシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公務員的なルーティンワーク中心の業務のため、
一度覚えると基本難しくない。残業が無く定時で帰宅可能なので、
自分の仕事さえ終わらせれば周りを一...続きを読む(全482文字)

株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由として、すかいらーくが提供する福利厚生や働きやすい環境に惹かれました。特に、柔軟な勤務体制やチームワーク重視の文化が、自身の働き方や成...続きを読む(全245文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルに働けると思った点。
全国的にも有名メーカーで働けると思った点
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は慢性的な人手不足で残業...続きを読む(全124文字)

八千代エンジニヤリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前のイメージ通り、社員の人柄や雰囲気はとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業にも打ち出しているが、社内では推進派と...続きを読む(全96文字)

株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手コンビニエンスストアの商品に携われること。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時と聞いていた休日と全く違うこと。本社勤務のみとあ...続きを読む(全124文字)

EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
公認会計士
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列の風潮があり、基本的にどんな大きなミスをしても、評価は下がることはない。そのため、仕事ができない上司がたくさんいてそのしりぬぐいに追わ...続きを読む(全142文字)

株式会社マネーパートナーズグループの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一部企業なので見栄えがいいです。現在でいうとプライム企業ですね。オフィスも六本木一丁目にあるので、オシャレな店が多くランチは楽しみでした。
【...続きを読む(全238文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外思考が強い人にとっては、海外進出のチャンスがごろごろ広がっているのでとても良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、現...続きを読む(全110文字)

株式会社ロム・シェアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
HTMLコーダー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もっと華やかな印象がありましたが実際にはいってみるとジメジメしてて毎日誰かが泣きながら仕事をしているような会社でした。続きを読む(全79文字)

Aホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
派遣コーディネーター
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「福利厚生が充実しており、働きやすい環境が整っています。社内の風通しも良く、意見を自由に言える文化が魅力です。」

「成長機会が多く、スキルア...続きを読む(全205文字)

イータレントバンクの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社イータレントバンク
フリガナ イータレントバンク
設立日 2000年7月
資本金 6420万円
従業員数 6人
代表者 廣田英俊
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿6丁目9番4号
電話番号 03-5362-0790
URL https://e-talentbank.jp/
NOKIZAL ID: 1590697

イータレントバンクの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。