キヤノンイメージングシステムズの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
育児に関するサポートもそこそこあり、それなりに働きやすい環境であると思います。
制度としてあるだけでなく、実際に利用する人もそこそこいるため、...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年初に上長と今後のキャリアについて話し合う機会があり、社内研修への参加計画等について相談、決定できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)

【良い点】
フレックスタイム制のため融通がきく。
例えば体調不良の際に通院してから出社したり出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスタ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体が儲からなくなってきているため、露骨に昇進を絞りはじめたように思えます。私自身も...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年は親会社の業績があまり良く無いため、以前よりも安く仕事を行う事を求められています。そ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
親会社にも無いフレックスタイム制です。また、コンプライアンスを最重要視しており、従業員からの親会社への告発を一番怖がっているようで有給申請はま...続きを読む(全198文字)

【良い点】
集合研修や通信教育を受けることができる。
研修は技術系に加えて英語やヒューマンスキル系もある。
資格取得支援制度があり、対象の資格の受験費用は...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー業務など、本来はその等級の社員の役割ではない職務を担うことがある。
技術者として身につく技術や知識が少なく...続きを読む(全199文字)

【良い点】
有給がとりたいときにはとれる。
有給は取得しやすい雰囲気。
プロジェクトが忙しくなりそうなときでも、事前に有給の計画を立てておけば問題ないと思...続きを読む(全198文字)

【良い点】
キヤノン本体の売上は落ちつつあるが、グループ内では貴重なソフトウェア会社なので、しばらくはキヤノングループのソフトウェア開発要員として残ること...続きを読む(全237文字)

【良い点】
いわゆる福利厚生といわれるものは、自動車保険や生命保険にキヤノングループ割引で入ることができるといったことくらい。それ以外は特になにもないと思...続きを読む(全214文字)

【良い点】
定期的に技術研修の募集があり、よほど希望が集中しなければ受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
決算が近くなる年末になる...続きを読む(全227文字)

【良い点】
社内教育やキヤノングループの研修が充実していて、社員の教育に熱心な印象です。
普段関わることのない方と話ができる機会にもなってとても良いです。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に良い。
時期にもよるが残業はほとんどなく、平均10h程度となっている。有給消化率も高い。
有給がとりづらい雰囲気も...続きを読む(全176文字)

【良い点】
キヤノンのグループなので福利厚生はほぼキヤノンに準じています。厚生施設や休暇などは満足いけるものでした。作業環境の多くはパーティーションで区切...続きを読む(全162文字)

教育体制は充実していると思う。
特に、新入社員に対してはしっかりとした研修がなされているし、社員に対しては業務プロセス上で必要な各種の研修もしっかりとな...続きを読む(全174文字)

自社製品事業からは撤退し、親会社からの受託業務によって成長を続けている。
操業時代から率いていた社長も交代し、親会社から安定して受注している分には、技術...続きを読む(全155文字)

入社理由は、キヤノンのグループ企業であり、福利厚生のじゅうじつした環境で、キヤノン製品のソフトウェア開発にかかわり、高い技術力を身につきけることが出来ると...続きを読む(全150文字)

キヤノンのグループ企業であり、複写機・プリンターなどの製品の基礎となる映像系技術に特化した会社です。
とても重要な技術であり、製品にとって必要不可欠な技...続きを読む(全184文字)