日本ケイテムの評判・口コミ一覧（全579件） 20ページ目

今後、成長は見込めないと思います。競合他社も多く、ある程度会社が大きいので、それなりに費用がかかるのか、同じ派遣仕事でも他社の方が条件がいい。
派遣法...続きを読む(全193文字)

休暇制度について 就業先のクライアント企業の休日カレンダーに準じます。
労働時間 8時間勤務ですが残業が36協定限度まであります。
住宅補助はありま...続きを読む(全161文字)

賞与はございません。昇給ございません。交通費ございません。1ヶ月単位の期間更新契約、長時間残業は当たり前。5年いますが、社員登用相談をしたが、相手にして...続きを読む(全150文字)

私の場合は学校の学費を稼ぐために1年間という期間を設け、契約満期終了のため退職いたしました。派遣のお仕事は、色々な事情を持っている人が多く、クセのある方...続きを読む(全158文字)

派遣社員の中でもかなり稼いでいました。私が派遣された企業・部署がたまたま立ち上げのタイミングで人が足りず、毎日残業の日々でした。そのため、手取りで月35...続きを読む(全158文字)

仕事のやりがい、面白みは全くありません。当時私は友達と一緒に静岡の浜松市で派遣社員として働いていました。半導体の会社で防塵服を身にまといひたすら検査を一...続きを読む(全172文字)

企業理念の働く喜びの種をまくとかいうのは、絵に描いた餅です。
何も実践しようとしていません。
入社条件と入った時の条件が大きく違うという話も良く聞き...続きを読む(全170文字)

いわゆる総合職として活躍している女性がグループ会社にいました。
ただ、その人を除いては基本的には男性メインの会社です。
事務レベルの作業をする女性が...続きを読む(全169文字)

部署によりますがプライベート重視で生きたい方にとっては悪くないと
思います。
産休を取っている人は知りませんが、子育てしながら働いている人がいました...続きを読む(全166文字)

正直に書かなければならないので仕方ありませんが、
この会社に人の魅力なんてありませんでした。
イエスマンしかいない、漫然とした日々を過ごす人だらけで...続きを読む(全162文字)

福利厚生なんてものはありません。
労働時間については、部署によりますが比較的早く帰られると思います。
ただ、生産現場の残業時間に合わせる必要があると...続きを読む(全170文字)

スキルアップ、キャリア開発、教育体制のようなものは存在しません。
現経営者のイエスマンの集まりで、経営者のいうことに従って動くのみです。
現経営者の...続きを読む(全167文字)

極めて不誠実と感じることがあり退職を決意しました。
全体的にぬるく、一体感もなく、仕事の面白味もない、思ったより楽に過ごせる
ことしか魅力はありませ...続きを読む(全160文字)

新規事業に力を入れようとしていますが、人材がおらず
今のところ大した新規事業はできていません。
既存事業も右肩下がりで、本業もこの先どうなるか分かり...続きを読む(全161文字)

転職では前職の年収を考慮しれくれると思います。
年齢関係なく高級をもらっている人もいたようですが、
入社前の給与水準が良かったように感じます。
特...続きを読む(全162文字)

特段やりがいを感じることはありませんでした。
皆、できる限り楽をしたい、とやかく言われずに早く帰りたいと
いった雰囲気で仕事重視の方はいらっしゃられ...続きを読む(全200文字)

凄く信頼のある会社だと思います。親切な社員さんが多いので働きやすかったです。
頑張っていればきちんと評価してくれますし、退社時なども親切できちんと面倒...続きを読む(全159文字)

派遣自体なくなったからやめました。パソコンの処理、インフラの整備、トラブル解決、設定の職種でした。必要があれば開発を行っていました。
セキュリティの問...続きを読む(全151文字)

請負という形の仕事になり企業の製造工程をかり、自分たちの会社の製造ラインで企業の製品を作っている職場だったが、人間関係がかなり悪く工程によっては暴言をは...続きを読む(全161文字)

給与は時給換算で1000円〜1100円程度になります。
長くやれば昇給するといったシステムではなく役職で手当が付くと言った感じでベースは基本は全員一緒...続きを読む(全191文字)

現在、常昼勤務で、基本的に土、日が休みなのでプライベートに使用する時間は十分に有ります。稀に土曜日、祭日も出勤になりますが、会社カレンダーに基づいていま...続きを読む(全161文字)

一時的に、退職する者が多くいた時期があり、やはり、職場での人間関係や待遇に問題があったと考えます。契約社員としての勤務ですから、仕方のないことですが、毎...続きを読む(全191文字)

委託会社ですから、委託元の経営能力に依存するところが大きいと思います。安定性のある会社の委託であれば、長くその事業所は存続することが出来るでしょうし、利...続きを読む(全198文字)

契約社員である為、給与のみで賞与はありません。ですから、給料をアップさせる為には残業を頑張るか、リーダーや工程監督補佐等に役職をあげるしか方法はありませ...続きを読む(全150文字)

自分が勤めているところでは、いろいろなセクションが有り、それぞれの装置のオペレーションを任せられるので、ある程度は熟練する事が出来ます。又、各セクション...続きを読む(全154文字)