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株式会社関西エアポートサービス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

関西エアポートサービスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社関西エアポートサービスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社関西エアポートサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

関西エアポートサービスの 社員・元社員による会社の評価

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関西エアポートサービスの 学生による会社の評価

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関西エアポートサービスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社関西エアポートサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年10月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長性、安定性はあると思う。これからこれからもっともっと成長していく会社なのだと思う。部署によって異なるとは思うがおおむね満足しているのだと...続きを読む(全177文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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関西エアポートサービスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社関西エアポートサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年10月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価はしっかりとされているように思う。部署にもよるが、全体的に一度入社したら早期の退職者は多くはないと思う。上司との関係も近いので自分の仕事...続きを読む(全177文字)

株式会社関西エアポートサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年10月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員ではなかったというのもあるが、休みやシフトが割と融通がきいたように思う。絶対に自分がしなくてはならない仕事というようなことはなく、他に...続きを読む(全178文字)

株式会社関西エアポートサービスの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年2月28日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 倉庫関連 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいはあると思う。
ほとんど同じような仕事で、覚えれば誰でもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいときと暇な時の差が激...続きを読む(全194文字)

株式会社関西エアポートサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年2月28日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 倉庫関連 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性がほとんどです。
女性は少なく、社員の女性に会ったことがありません。
独身男性が多いように感じます。
みなさん優しく、居心地は悪くないで...続きを読む(全191文字)

株式会社関西エアポートサービスの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年2月28日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 倉庫関連 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由に休みをとれる、土日休み。
残業が少なくなった。
派閥、しがらみなどない。
あまりうるさく言われない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)

株式会社関西エアポートサービスの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年4月11日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 その他職種 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みたい日があれば最低でも前日までに言えば休めます。逆を言えば自分の変わりは誰かしらいるという事になりますが・・・・
また給料は週払いを最初...続きを読む(全243文字)

株式会社関西エアポートサービスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月22日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学校行事や私事でも休みを取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
パート・アルバイトに対する福利厚生が全くなっていない。
厚生年金...続きを読む(全163文字)

株式会社関西エアポートサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年1月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
 子供さんが小さい方には体調不良や学校行事などでも比較的休みが取りやすいです。
 本社で一括して事務を行っているので、様々な分野の仕事が覚え...続きを読む(全233文字)

サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ピーアップの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
携帯業界ていうのは今後も必要になってくるし、AIで賄いきれない部分もたくさんあるのでその点に関しては今後も続いて行くのかなとおもう。
【気に...続きを読む(全207文字)

株式会社アルプス技研の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカーは常に技術者不足ですので、技術者派遣のニーズは今後もしばらくは上昇し続けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方...続きを読む(全384文字)

株式会社環境研究センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用に頼りすぎている部分が大きい。
今後の社会情勢を鑑みるにある程度若い世代を育てる環境を整えてあげないと会...続きを読む(全91文字)

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材派遣会社に共通して言えることだが、無期雇用派遣の場合は派遣先を雇い止めになったとしても待機で給与を一部受け取ることができ、働き方の多様化...続きを読む(全108文字)

東武商事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の素材・化成品関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
赤字を経験したことがなく、年々右肩上がりに業績をのばしています。廃棄物がある限りなくならない仕事で、安定性があります。水処理工場は規模が大き...続きを読む(全497文字)

株式会社トラジャルフレールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 運輸関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
エアライン業界はどこも今は不安定で、所詮下請け企業なので、将来性は不透明である。社員の出入りが激しい。続きを読む(全71文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のマーケティング・企画関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内事業は一定程度頭打ちではあるので、海外事業、新規事業、資産運用などに活路を見出そうと奮起している点。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全153文字)

カーレポ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競合他社がいないのでその点は強いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
下請け体質からの脱却が必要かと。独自のサービスもなくは無いの...続きを読む(全83文字)

株式会社フロンティアダイレクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業である為、良い意味でも未知数である
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業である為、悪い意味でも未知数である。部長に裁量が...続きを読む(全84文字)

株式会社トラウムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ネットワーク運用・保守 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
itなので仕事がなくなることはないと思います
確実にこれからもなくならない仕事です
なぜなら代わりが効かないからです
【気になること・改善し...続きを読む(全104文字)

関西エアポートサービスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社関西エアポートサービス
フリガナ カンサイエアポートサービス
設立日 1988年6月
資本金 1000万円
従業員数 53人
代表者 冨尾憲治
本社所在地 〒594-0052 大阪府和泉市阪本町1180番地
URL http://kansaiaps.com/
NOKIZAL ID: 2983389

関西エアポートサービスの 選考対策

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(証券コード:7047)
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