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ネット社会に合致していて、デジタルリスク対策はインターネット社会において需要が伸びており将来性は高い。続きを読む(全51文字)
株式会社ジールコミュニケーションズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジールコミュニケーションズの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジールコミュニケーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ネット社会に合致していて、デジタルリスク対策はインターネット社会において需要が伸びており将来性は高い。続きを読む(全51文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
デジタルリスク事業とHR事業という今後必要性がどんどん上がっていく業態であり、かなり右肩上がりで市場規模の拡大していっているため、将来性はか...続きを読む(全84文字)
今後より需要が高まると思うため、将来性がある。続きを読む(全23文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今度も重要は高いと思います
中途の領域も広げようとしています
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事に手は出してすぐ辞めたりしてい...続きを読む(全84文字)
もう少し多角化した方がいいかもしれないがデジタルリスクは今後需要が増していくと思う。続きを読む(全42文字)
今後誹謗中傷などの悩みを抱えた企業はどんどん出てくると考えるため、需要が高まっていると考える。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
IT業界はなくならないと思うし、これからも伸びていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
この時代テレアポメインっていうので...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
これからも需要が伸びてくる分野だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種としては成長性があるが、社内としては、力のある人がどん...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ニーズはあると思います。ただウェブと体育会系人材だけで勝負するのも限界があると思います。他の新規事業などいまはあるのでしょうか。わからないで...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
本当に困っているところへの採用支援はどこよりもつよい
【気になること・改善したほうがいい点】
あたらしいことになかなか挑戦しない、できない。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
現在のインターネット社会において、リスクマネジメントは正直絶対必要になることである。そのためこれからも上向きに事業が展開されていくことが予想...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
少なからずニーズのある商材ではあるので、反響で営業することができる。
今後急速に伸びることはないと思うが、極端に落ちることもないと思う。
【...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々インターネットが普及し、SEOも難しくなっている中で会社として、売り上げだけを考えインターネットのリテラシー...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
ネットの知識が浅い人たちには、売れる商品ではあると思います。ネット知識が浅い人たちの手助けしているとこが良い点です。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
今まで知ることのなかったニッチな知識を得ることができたところは、とてもおもしろく感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
これからも...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
Web上の風評被害を対策していて、Webの仕組みやSEO等の知識が増える。
仕組みの知識があるので、自社自身の対策もできる。
【気になること...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現段階では利益を伸ばしているが、長い目でみたら成長するか疑問。従業員を育てたり、大事にする気持ちがないため、離職...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
とてもニッチなサービスを展開しており、WEBの知識が身につきます。
さまざまな業種の方と関わることができ、その中でジールコミュニケーションズ...続きを読む(全194文字)
デジタルリスク分野では高い実績があり、若手でも大型案件やチームマネジメントを任され、挑戦できる環境があると思う。続きを読む(全56文字)
成果次第で高インセンティブで、昇格速い。成果に応じて四半期に一度インセンティブが支給され、活躍した社員の表彰制度も充実しています。続きを読む(全65文字)
近距離手当や転居支援制度、産休・育休の取得がしやすい。続きを読む(全27文字)
年間休日122日以上と多いが、目標達成意欲や業務負荷により残業が多い部署もあると人事の方が言っていた。続きを読む(全51文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはあったものの、給与水準が業務量や成果に見合っていないと感じました。
評価も上司によって基準が異なり、頑...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や社内制度の整備が不十分で、運用も部署や上司によってばらつきがあります。住宅補助は「渋谷から3駅以内」と...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
若手にも裁量が与えられ、挑戦できる環境がある点は評価できます。年次に関係なく意見を出しやすく、自分の提案が実行に移されるスピードも早いです。...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
事業部にもよると思うが、残業なく帰れる日が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業もある。また、月末月初が忙しくな...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
住宅補助は会社の近く(3キロ圏内)に住めば、3万の住宅補助が得られる。
近くに住んでる人も結構いて、補助の恩恵を受けていたと思う。
また、...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
営業部に配属だったため、新規開拓としての能力はかなり身に付いたと思う。自身で考え、どうやったら結果に繋がるか考えて行動する事が非常に多かった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
親会社が潰れないから安泰は確実。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に関しては他のグループのおこぼれをもらっているような感じで、隙...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
アウトソーシングからDX支援に変貌したり、サステナビリティや人的資本経営など、時代の流れを見据えて自らもそれにアラインさせているのは、さすが...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
将来性というか社会からのニーズはこれからもあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なので、よい人材を確保し育てて定着さ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
電話応対のツールにAIを導入し始めており、今後積極的に利用していくようだが、いつか確実にAIに取って代わられることを考えるとかなり厳しいと思...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長性については、今後運用保守は自動化や海外アウトソースの流れもあり、厳しいように見受けられる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
SI事業モデルからの変化に積極的に取り組んでいる。有名基盤ソフトウェアを導入するためのコンサルスキルを持った人材育成に力を入れている印象。
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
経営陣が成長に貪欲です。常に成長を続ける、ということに強いこだわりがあります。また、Webマーケティングにもいち早く取り組むなど、デジタルに...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ポイント事業という安定事業があること
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業創出頑張っているが中々芽吹かない。収益性の高い事業を作...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと売上が下がり続けています。逆に営業利益率が大きく上がっている構造からわかるように、一人当たりの労働に負荷を...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
本体からの受託事業がこれからも増えていきそうですが、母体が母体なので潰れることはまずないでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)
| 会社名 | 株式会社ジールコミュニケーションズ |
|---|---|
| フリガナ | ジールコミュニケーションズ |
| 設立日 | 2008年10月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 薮﨑 真哉 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目26番20号 |
| 平均年齢 | 27.4歳 |
| 電話番号 | 03-6433-5701 |
| URL | https://zeal-c.jp/ |
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