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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ファーストリテイリングの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全171件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファーストリテイリングの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファーストリテイリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ファーストリテイリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.0
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.3
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ファーストリテイリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ファーストリテイリングの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 171

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本1のアパレル企業だと思うので将来性があると思う。
危うい経営になることはあまり考えられないと思う。
日本のみならず海外にも店舗展開している...続きを読む(全86文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
人事
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
間違いなく世界一になる会社。発揮したい価値、そこに共感している社員、他社にない優位性(それを追いかけることを厭わない社員と、変革を絶えず求めら...続きを読む(全167文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

店舗も順調に伸ばしており、海外展開もGUも始めたのでかなり高いと思う続きを読む(全34文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高い目標を設定して達成のために社員一丸となって努力することは純粋にすごいエネルギーだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がやめ...続きを読む(全103文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年09月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

大手であり、かつ現在は海外にまで拠点を広げていることから将来は安定していく方向。売り上げも右肩上がりを維持している。続きを読む(全58文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

ユニクロは世界的なブランドですが、GU以外はあまり将来性がないのかなという印象があります。続きを読む(全45文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

「ユニクロ」を中心に、グローバル市場での急成長を続け、多くの国に快適さを提供し続けている。現在も店舗数を増やしている。続きを読む(全59文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この先もユニクロビジネスは伸びていくし、企業としては安泰だと思う。
iTもまだまだやることが多いため、仕事には困ることがない。続きを読む(全69文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年08月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

海外に多数事業展開をしており、多くの国で新規店舗を開いているため将来性はとても高い。続きを読む(全42文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界でも安定した地位を築いている。また安くて品質の良いモノづくりをしてきたので、信頼もある。競合は多数いるが、そこまで問題ではないのでは?長い...続きを読む(全118文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年08月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

ユニクロに関して国内の市場は飽和になりつつあるので、現在は海外展開を進めているそうです。続きを読む(全44文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年08月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

アパレルブランドで現在世界3位だが、収益の成長的に今後1位になると考えられる。続きを読む(全39文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

ブランドにもよるが、ユニクロ、GU共に成長していくと思う続きを読む(全28文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな会社なので今後も売上はのびるでしょうし、潰れることもないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で長く店舗で働き続ける...続きを読む(全86文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

国内外でシェアを獲得しているブランドであるため、安定している。海外の支店を積極的に増やしていると伺った。続きを読む(全52文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

今やアパレル業界のトップであり、現在も日本の国内事業を始め、アメリカやヨーロッパ等国外事業の加速も見られる為今後の事業展開にも希望がある。近年はロープライ...続きを読む(全112文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年07月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

他国の安価なブランドが台頭してきていることもあり、ビジネスモデルの転換が必要だと考えられる。続きを読む(全46文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

ユニクロ、GU、セオリー、プラステそれぞれのブランドごとにターゲットや価格帯が明確に分かれており、将来も期待できる。続きを読む(全58文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルな企業のため、将来性はあると思います。ICT化が進んでいるのでどこまで人の手が必要になってくるのかなぁとと思います。続きを読む(全69文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年07月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

アパレル業界を牽引する大企業であり、世界的にも評価は高い。全4ブランドを抱えているが、ユニクロ以外は海外での知名度や人気は伸び悩んでいるイメージ。続きを読む(全73文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

アジア、発展途上国をはじめ、世界進出の流れに乗っていること、服という生活に欠かせないものである点で将来性はあると思う。続きを読む(全59文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

ユニクロブランドはさらに世界に進出を目指しているため将来性があると考えられる。続きを読む(全39文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この業界では国内トップで世界で3番目の規模で常に利益を出し続けている。
アパレル産業は衰退気味でもこの会社なら紆余曲折はありながらも成長し続け...続きを読む(全83文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

ユニクロは海外にも新規店舗進出しており、最近ではカナダに数店舗、ポーランドにも初上陸と国内よりも海外での売り上げが良い続きを読む(全59文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

各ブランドのフェーズが分かれており、UNIQLOという成功体験もあるからこそ国内No.1、世界でも3位の売り上げを誇る。続きを読む(全60文字)

171件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ファーストリテイリングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトだったが、シフト作成者の社員が定期的にシフトについて話を聞いてくれる。こちらの意見を尊重してくれる姿勢があってよかった。続きを読む(全71文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料日が早くて、さすが日本を代表する企業だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料に関しては、前払い制度を導入すると助かる人が...続きを読む(全86文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客さんと接する仕事なので、接客業に向いている男t感じる人であれば、面白いと思う。お客さんの問題を解決したときや感謝されたときにやりがいを感じ...続きを読む(全137文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多くいる職場だった。店長も女性だったので、女性も活躍できる環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本立ち仕事なので、体...続きを読む(全82文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初は、座学があって、会社の成り立ちなどについて学ぶ。
それからは売り場に出るが、社員が隣について仕事を教えてくれる。続きを読む(全65文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
人事
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営者視点を持ち、変革することに忌避感がない人材には良い環境。ただし、言っていることと実際の行動がズレている上位が多いため、フォローがされるテ...続きを読む(全334文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

完全実力主義なのでやればやっただけ上に行けるのはいいと思うが、店舗の状況などそれがすべてではないのが怖いと感じる。続きを読む(全57文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

評価はあくまでも初めは店舗の売り上げなのでガチャによる昇進が激しいと思う。それを持っても実力主義なのかもしれない。続きを読む(全57文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

店舗勤務の際は休みがほとんどなく長時間労働になると聞いていた続きを読む(全30文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

とにかく挑戦!!声をあげて自分で結果を出せばよいという文化続きを読む(全29文字)

サービス(専門サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
男性
5年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医薬品業界のニーズに応じたサービスを展開しており、特にCSO事業の成長が注目されています。市場の変化に柔軟に対応し、多角的なソリューションを提...続きを読む(全97文字)

株式会社ブレーンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くて現状維持かと。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の体育会系のノリの会社です。
例えば、炎天下で長時間、罵声を浴びせつつ水も飲...続きを読む(全255文字)

株式会社Dirbatoの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業規模が拡大した現在でも、ベンチャーとしてのアグレッシブな気質が失われておらず、社員の話からもポジティブな雰囲気を感じる。
【気になること・...続きを読む(全165文字)

弁護士法人石丸・田島法律事務所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大量の広告を出しているので、知名度は高い。逆に言えば、知名度があるから集客できている。
【気になること・改善したほうがいい点】
過払金バブルが...続きを読む(全256文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲーム、イメージセンサーなど世界で戦えるプロダクトがあるのは強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本の大企業的なカルチャーはあるの...続きを読む(全117文字)

株式会社マツキヨココカラ&カンパニーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現状小売業では上位の位置だと思うぐらい
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性としては今後入社する若い人たちがとても活気のある人たちな...続きを読む(全149文字)

株式会社メディココンサルティングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
紹介元が潰れず、また紹介元とよい関係を築いていける限り、顧客は絶えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
クリニックHP以外の自社サー...続きを読む(全189文字)

伊藤ハム米久ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも三菱グループなので安定はしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がだいたい三菱商事より来るが、その人選に左右...続きを読む(全90文字)

スマートホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

様々な事業展開を行なっていることで安定性も考えられるし、資格教材という大人のための需要が減りにくそうな事業は将来性を感じた。続きを読む(全62文字)

株式会社ベルパークの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界的にショップは増えていく事は厳しい流れですが、大手は安定しているのでこれからもいきのこるとおもいます続きを読む(全58文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ファーストリテイリングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ファーストリテイリング
フリガナ ファーストリテイリング
設立日 1963年5月
資本金 102億7400万円
従業員数 59,871人
売上高 2兆7665億5700万円
決算月 8月
代表者 柳井正
本社所在地 〒754-0894 山口県山口市佐山10717番地1
平均年齢 38.8歳
平均給与 1147万円
電話番号 083-988-0333
URL https://www.fastretailing.com/jp/
NOKIZAL ID: 1130441

ファーストリテイリングの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。