テェルウィンコーポレーションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
資格取得すれば補助金がでます
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても給与に反映されず（厳密にいうと額が低い）努力するのが無...続きを読む(全94文字)

【良い点】
シフト制のためあらかじめの休みの予定はしやすく、上司によっては融通をきいてもらえるようだった。ただ育児をしながらでは現場第一線では働きにくい...続きを読む(全206文字)

【良い点】
系列ホテルの利用料が割引になるのは嬉しい。ただし、給与が少ないので頻繁に利用するのでなければ損。不動産などの別業界へ行った方がいいのではと思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ラグジュアリーホテルのため富裕層が顧客。そのため、いかにもホテルマンというような、丁寧なサービスが身につく点は良いです。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑や年功序列が横行しているため、このままだと淘汰されていくでしょう。とはいえ仕組み上、成り立つのかもしれま...続きを読む(全81文字)

【良い点】
決めたことですので、と押し通せば比較的受け入れられやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
「今辞めるのは勿体無い」「あなたのためを...続きを読む(全99文字)

【良い点】
部によるが、営業や予約だと土日休み、料飲だと開始が遅いので朝の時間を活用できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に希望休は出...続きを読む(全159文字)

【良い点】
新入社員はマナーや車椅子、企画の研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員1年目以降主だった研修はない。自分で考えて...続きを読む(全91文字)

【良い点】
前職も同業だったため、ギャップは少なかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の意見が強く反映されることにギャップはありました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
所属していた部署は融通がきき、自分で仕事がうまくスケジュールできれば休みも取りやすかったです。サービス部門はシフト制です。
【気になること・...続きを読む(全127文字)

【良い点】
​賞与（ボーナス）： 業績に連動しますが、基本的には年2回支給されます。コロナ禍を経て、現在は業績回復に伴いボーナス水準も正常化に向かってい...続きを読む(全203文字)

【良い点】
予算達成した場合はインセンティブが出た点
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業務量と比較して非常に少ない。またセクションごとによ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
残業代で7万ほど増えます。1日2時間残業必須だったので(在庫管理や書類作成により)帰りは24時以上遅くなりませんがお昼休みが短くなります。
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
とてもやりがいがあり楽しい仕事ですが、接客業なので基本給がとても低めです。
【気になること・改善したほうがいい点】
中々給与が上がることがあ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
母体が大きく、ホテル業界が不調でもある程度の賞与がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部年功序列的な部分が評価に反映されて...続きを読む(全94文字)

【良い点】
レッスンをとるとその分もらえたりお客様の評価が上がったりするところ
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員ではなかった為あまりわからない続きを読む(全78文字)

【良い点】
評価はわかりやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが削られる可能性があります
基本ベースをあげているので、退職金は出ま...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はほとんどない。昇給もなし。給料も安い。
車内販売に対するキックバックもなし。何のために働いているのかわから...続きを読む(全81文字)

【良い点】
大したスキルや熱意やるきのある人がいないので、ほんの少し頑張れば認めてもらえる。日系ホテル業界ではそこそこ年収ももらえる。

しかし何をどう...続きを読む(全181文字)

【良い点】
1対1での面談があり、責任者との明確な意見交換や課題の提示などが行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
重労働の割に正社員のボーナ...続きを読む(全123文字)