回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
系列ホテルの利用料が割引になるのは嬉しい。ただし、給与が少ないので頻繁に利用するのでなければ損。不動産などの別業界へ行った方がいいのではと思う。続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社テェルウィンコーポレーション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テェルウィンコーポレーションの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テェルウィンコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
系列ホテルの利用料が割引になるのは嬉しい。ただし、給与が少ないので頻繁に利用するのでなければ損。不動産などの別業界へ行った方がいいのではと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退職金があります。住宅補助は新入社員が会社の近くに住む場合に補助があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の数が少ないです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
マリオットグループである為マリオット系列のホテルの利用に割引が使える。コロナ禍で会食などを制限されていた為一度も利用したことはありませんが。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
特になし
今は近隣の賃貸は住宅手当が出ると聞きました。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
住宅補助はありました。また、規定の点数を取る必要がありますがTOEICなどの資格応援の制度もあったと思いますが。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
グループホテルを従業員レートで宿泊できるのはかなりお得ですが、予約方法や利用時に必要なものなど教えてもらえないので、知っている人だけがお得に...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
マリオット系列の割引。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日がかなり少なく、職場環境からして自己研鑽の時間というのはなかなか取ること...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
育休産休制度はあるていどしっかりしてると思います。退職時にも有給消化はちゃんと取らせてくれましたし、そこに関してはよかったです。
【気になる...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
社内に食堂があり、3種類の定食、麺類、カレーなど全てお得な金額で食事ができるので、お昼ご飯は助かります。また、食堂を利用しなくても毎月の食事...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社員食堂が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の基準が不明瞭。
また、退職する際にわざわざ月半ばで退職させられ、会社側...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
毎年、本人扶養家族ともにインフルエンザ予防接種補助が出るところ。全額ではないが、助かりました。あと結婚、出産、家族死亡時には5000円〜10...続きを読む(全178文字)
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スターウッドグループのホテルは全世界で従業員レートが使える。繁忙時期はなかなか予約が取れないが、閑散時期は格安で泊まれる。繁忙時期は自分も休みが取れない...続きを読む(全121文字)
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最近のニュース(労働基準法違反で書類送検)にもなっていたので御存じの方も多いかと思われますが、基本的に残業代未払い(サービス残業)は当時から状態化してい...続きを読む(全194文字)
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サービス所属の場合は、当然ですが、お盆、年末年始 (淀川花火大会の日)等の休日は取れません。
もちろん、そういう時期は残業も多いです。
多忙時には事...続きを読む(全496文字)
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社員食堂は350円でお腹一杯食べることかできたため、一人暮らしの社員には大変ありがたいシステムだったと思う。
また、新年あたりに新年会と称した社員パー...続きを読む(全178文字)
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Starwood グループの為、日本国内はもちろんのこと、世界中のStarwoodホテルの客室やレストランを従業員特別レートにて利用が可能。 またホテル...続きを読む(全191文字)
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レストランなどは、社員のお友達やご家族、本人は割り引きや料理のオプションのサービスなどがつくので特典だと思います。
宿泊の面では、人事部を通して予約す...続きを読む(全176文字)
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福利厚生については、スターウッドのホテルに格安で泊まれます。但し、ONシーズンや金曜日・土曜日・祝前日は予約を取れないことがほとんどです。ちなみに、ホテ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
資格取得すれば補助金がでます
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても給与に反映されず(厳密にいうと額が低い)努力するのが無...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
シフト制のためあらかじめの休みの予定はしやすく、上司によっては融通をきいてもらえるようだった。ただ育児をしながらでは現場第一線では働きにくい...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ラグジュアリーホテルのため富裕層が顧客。そのため、いかにもホテルマンというような、丁寧なサービスが身につく点は良いです。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑や年功序列が横行しているため、このままだと淘汰されていくでしょう。とはいえ仕組み上、成り立つのかもしれま...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
部によるが、営業や予約だと土日休み、料飲だと開始が遅いので朝の時間を活用できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に希望休は出...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
決めたことですので、と押し通せば比較的受け入れられやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
「今辞めるのは勿体無い」「あなたのためを...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
年功序列なので、長く居れば昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部との面談はあるが、形だけといった感じ。特に意味もなく時間...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新入社員はマナーや車椅子、企画の研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員1年目以降主だった研修はない。自分で考えて...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
これから開発の進むウメキタに隣接しており、人の流れが変わる可能性があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設が老朽化しているこ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
前職も同業だったため、ギャップは少なかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の意見が強く反映されることにギャップはありました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
食事補助として、非常に低価格で社員食堂を利用することができる。グループホテルの宿泊割引がある。退職金は3年以上の勤務で支給される。様々な資格...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
社宅がある
産休や育休が取りやすい
勤続年数でグループ旅館のペア旅行券が貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給のベースが高く...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
通勤に車を使おうとしたら自社の関連会社の任意保険に入らないと通勤を許さないと言われた
自分の任意保険で通勤するに...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し従業員優待でのクーポンの額などをあげて欲しい。譲渡などはできるが、なくても変わらない金額だと思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
住宅手当は無いですが、世界中のヒルトンに格安で宿泊できる福利厚生はありがたかったです。また、従業員食堂もあるので助かりました。
【気になるこ...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あんまりいい福利厚生ないとおもいます。社員旅行は伊豆にある自社ホテルに行きました。毎年そうみたいです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社割で星野リゾートの施設を安く泊まれるのが旅行好きとしてはとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮がぼろぼろだったが寮が...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
年に数回、会社で球技大会がある。部署毎でバーベキューしたりもする。飲み会も年に数回。福利厚生は全体的に良いと思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
自社のホテルを安く利用することができる点だと思います。旅行に出かる時にホテルを安く泊まれることで旅行に行きやすくなり、リフレッシュできる機会...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
社宅というか何ヶ所か寮があった。近いところに住むと交通費が出る。ここはリゾートバイトの方と同じところです。
泊まるのだったか食事だったかが少...続きを読む(全185文字)
| 会社名 | 株式会社テェルウィンコーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | テェルウィンコーポレーション |
| 設立日 | 1993年6月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 400人 |
| 本社所在地 | 〒531-0076 大阪府大阪市北区大淀中1丁目1番20号 |
| URL | https://www.marriott.com/ja/hotels/osawi-the-westin-osaka/overview/ |
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