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株式会社テェルウィンコーポレーション

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テェルウィンコーポレーションのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テェルウィンコーポレーションのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テェルウィンコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テェルウィンコーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.2
やりがい
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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テェルウィンコーポレーションの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社風・文化
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テェルウィンコーポレーションの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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15件中15件表示

株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制のためあらかじめの休みの予定はしやすく、上司によっては融通をきいてもらえるようだった。ただ育児をしながらでは現場第一線では働きにくい...続きを読む(全206文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部によるが、営業や予約だと土日休み、料飲だと開始が遅いので朝の時間を活用できた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に希望休は出...続きを読む(全159文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    所属していた部署は融通がきき、自分で仕事がうまくスケジュールできれば休みも取りやすかったです。サービス部門はシフト制です。
    【気になること・...続きを読む(全127文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    サービス業だから仕方ないが、残業消化のために前日の夜に半休指定されること、休みの前日に最悪な時には当日に出勤要請...続きを読む(全151文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制で希望休はとることができました。
    長期休みも部署によりますが休むことができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によって...続きを読む(全127文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 秘書 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    サービス業なので承知のうえですが、残業が多く出勤の日は退勤後の予定を入れることが全くできない。ワークライフバラン...続きを読む(全91文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業でも休日出勤は当たり前なので、きちんとした休みは取れなかったような気がします。気がする...続きを読む(全84文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制のためある程度は融通がきき休みを取ることができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まず有給は使えない。残業して当たり前の空...続きを読む(全133文字)

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    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年8月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    早く帰れとは言われたが、早く帰れる仕事量ではなかった。
    もともと全員が一匹狼的な部署で、協力...続きを読む(全203文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    希望休が月2日出せる点
    土日でも特に何も言われなかった
    早番遅番などの指定ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフトが出るの...続きを読む(全199文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年5月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    ホテル業界は拘束時間が長いと聞いていましたが、比較的残業なしで帰宅できました。昔は拘束時間が酷かったようですが、少なくても私が勤務している期...続きを読む(全212文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2018年5月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    梅田なので働く場所と遊ぶ場所が近く、その意味では時間やお金が節約できる。一緒に遊ぶ人が梅田に近くないと仕事の残業も多い為疎遠になってしまう。...続きを読む(全187文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 販売・接客・ホールサービス パート・アルバイト

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    【良い点】
    勤務時間はタイムカードと勤務管理表のフォームによってきっちりと管理されており、次月以降のシフトについてもある程度の希望を聞いてもらえます。会...続きを読む(全194文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2014年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 個人営業 正社員

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    残業をしないことを会社が推進しているので、自分の時間が持ちやすいように思います。
    しかし、時間内はサービスにあたっており、リーダー格になると労働時間外...続きを読む(全174文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 21年前 正社員

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    シフト制で、部署にもよりますが休みはだいたい平日です。一人で買い物とかするのには、とてもいいです。もちろん土日も休みは取れます。周りの友人が土日休みが多...続きを読む(全151文字)

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    15件中15件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    テェルウィンコーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得すれば補助金がでます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格を取得しても給与に反映されず(厳密にいうと額が低い)努力するのが無...続きを読む(全94文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ラグジュアリーホテルのため富裕層が顧客。そのため、いかにもホテルマンというような、丁寧なサービスが身につく点は良いです。続きを読む(全66文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    男尊女卑や年功序列が横行しているため、このままだと淘汰されていくでしょう。とはいえ仕組み上、成り立つのかもしれま...続きを読む(全81文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    系列ホテルの利用料が割引になるのは嬉しい。ただし、給与が少ないので頻繁に利用するのでなければ損。不動産などの別業界へ行った方がいいのではと思う。続きを読む(全78文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    決めたことですので、と押し通せば比較的受け入れられやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    「今辞めるのは勿体無い」「あなたのためを...続きを読む(全99文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列なので、長く居れば昇給する。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事部との面談はあるが、形だけといった感じ。特に意味もなく時間...続きを読む(全177文字)

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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

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    【良い点】
    新入社員はマナーや車椅子、企画の研修があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新入社員1年目以降主だった研修はない。自分で考えて...続きを読む(全91文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

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    【良い点】
    これから開発の進むウメキタに隣接しており、人の流れが変わる可能性があること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    施設が老朽化しているこ...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分たちが作った商品やサービスに関してお客様から喜ばれることに喜びを感じます。人のために何かしたいと思える人でなければ、この業界には向いてい...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社テェルウィンコーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

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    【良い点】
    退職金があります。住宅補助は新入社員が会社の近くに住む場合に補助があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生の数が少ないです。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    サービス(ホテル・旅行)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社ミリアルリゾートホテルズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業も少なく、有給も取りやすいためホワイト企業といえる。
    現場配属だとリモート等の融通は利かないため注意が必要。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東武トップツアーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    割と有給も取りやすく海外旅行にも何度も行けた。会社全体でも有給取得を推奨しているので取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    支...続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社レオマユニティーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土日休みはあまり取れないが、冠婚葬祭やたまになら取れる。有給も比較的融通が効きやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    サービス業な...続きを読む(全147文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社東横インの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    平日に休めるので混まない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1日出社して3日休みだったが、1日ほぼ徹夜で働くのはきついので3日目の休...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ミナシアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シフトの調整次第では予定を立てやすく、平日に休みを取れる点はプライベートとの両立に役立ちました。忙しい時期はありますが、事前に予定を把握しや...続きを読む(全227文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    JR九州ホテルズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    チームワークは良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い人に重労働が比重しているイメージがある。仕方がない事かもしれないが改善してくれれば続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    募集要項には週休二日制と記載があるが、完全週休二日制。
    施設によって異なる部分もあるかと思うが、希望休が通りやすいし、まとまった有給もためら...続きを読む(全234文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社東横インの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の小売・ファッション関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お休みが多いので、趣味や旅行推し活などは有給を使用しなくても楽しめる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仮眠などはあるが、寝れない時も...続きを読む(全101文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホテルグランコート名古屋の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属部署によります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務形態については夜勤や泊まり勤務が発生することもあり、生活リズムが不規則にな...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京王プレッソインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    平日が休みになる割合が多いので、出かける時は土日より空いている
    元気があれば、夜勤後に友達と遊んだり出来る
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全118文字)

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    テェルウィンコーポレーションの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社テェルウィンコーポレーション
    フリガナ テェルウィンコーポレーション
    設立日 1993年6月
    資本金 5000万円
    従業員数 400人
    本社所在地 〒531-0076 大阪府大阪市北区大淀中1丁目1番20号
    URL https://www.marriott.com/ja/hotels/osawi-the-westin-osaka/overview/
    NOKIZAL ID: 1186459

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