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株式会社京阪レジャーサービス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京阪レジャーサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京阪レジャーサービスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京阪レジャーサービスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京阪レジャーサービスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
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京阪レジャーサービスの 学生による会社の評価

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京阪レジャーサービスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社京阪レジャーサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 1年前 運輸関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
座学、OJTはしっかりと用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー、インチャージの対応が最悪。現場でお客様対応で困っ...続きを読む(全139文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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京阪レジャーサービスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2026年1月10日
回答者:

【良い点】
良くも悪くも若いうちから責任のある仕事を任せてくれる職場である。
中堅の社員が少なく、かなり上の世代の人がしていた仕事が突然ノウハウを習得しき...
続きを読む(全227文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2023年5月22日
回答者:

【良い点】
男女問わず、役職につかれている方がいる。
また、女性の比率が高いことから、働きやすい環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...
続きを読む(全85文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2026年1月28日
回答者:

【良い点】
資格取得すれば補助金がでます
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても給与に反映されず(厳密にいうと額が低い)努力するのが無駄...
続きを読む(全94文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年12月10日
回答者:

【良い点】
いい人は多い。近年は取り扱い商材の価格高騰もあり、勝手に過去最高収益を超えていく印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本数字を追い...
続きを読む(全189文字)

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京阪レジャーサービスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社京阪レジャーサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 1年前 運輸関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張ればひとつ上のポジションには上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何年もいる人がかなり幅を効かせていて、新しく入ってきた人...続きを読む(全134文字)

株式会社京阪レジャーサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 1年前 運輸関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
深夜手当は間違いなく支給されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については公平性にかけると思う。明確な項目はあるが、評価す...続きを読む(全122文字)

株式会社京阪レジャーサービスの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 1年前 運輸関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフトの振り幅が大きすぎるため、体調管理が難しいということで退職の意思を伝えた。引き止められたが、すぐに退職手続きをしてくれた。本当の理由は...続きを読む(全138文字)

株式会社京阪レジャーサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は男性と同じくらいか、男性より多かったと思う。和気藹々としているので仲良くなれたら居心地はいいと思う、女性リーダーもいるのでいい意味で男...続きを読む(全197文字)

株式会社京阪レジャーサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点が見つからない。
最近評価制度が変わったらしいのでそこに期待するしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料はこの業界なら...続きを読む(全183文字)

株式会社京阪レジャーサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日に休みになることが多いので混んでない時に遊べる。
自分はほとんど残業がないチームだったから、ワークライフバランスは取りやすかった。有給は...続きを読む(全197文字)

株式会社京阪レジャーサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年10月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供と接することが多いことと、人を楽しませる職場であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業であるためクレームはかなりある。...続きを読む(全208文字)

株式会社京阪レジャーサービスの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年10月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供と触れ合える機会が多いので、癒しになる。
お客様が多い日は仕事面ではやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
雨の日や...続きを読む(全213文字)

株式会社京阪レジャーサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事自体は楽しいです。日々多くの来園者と接する機会があり一日の業務はあっという間に終わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日...続きを読む(全183文字)

株式会社京阪レジャーサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歴史のある遊園地で知名度もあり、有名タレントを広告に起用しているので子供だけでなく大人の来客も途切れることは無い。これからも成長することは間...続きを読む(全195文字)

サービス(アミューズメント・レジャー)のスキルアップ、教育体制の口コミ

合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 アミューズメント関連職 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップの段階がしっかり決まっているので、働く日数やスキルに寄って基本的には出来ることが増える。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全150文字)

東和産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 18年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今はあるかわかりませんが、スマイルバッジっていうのがあって、やりがいが、ありました。笑顔でがんばろって、頑張れました。続きを読む(全65文字)

合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ベニュー内のトレーニングは作業が主なのにマニュアルがほぼ無く実際やって覚えるスタンスでした。教える方の研修やフィ...続きを読む(全265文字)

株式会社ワールドフィットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 インストラクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は体系化されている部分と属人的な部分が混在しており、より専門的なスキルアップを目指すには自主的な学習が必...続きを読む(全85文字)

株式会社ハイメディックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はかなりしっかりやってくれるので、同期とも絆が深まりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の場所が人によってはかなり遠いい。続きを読む(全78文字)

株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客業としてトップの仕事だと思います。
トレーナーの方々もみんな優しく、最初のトレーニングも丁寧で楽しいです。続きを読む(全61文字)

株式会社マルハンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は、自分の希望する部署へ異動することも可能ではある。実際希望を出して、部署異動している社員もいた。続きを読む(全57文字)

株式会社THINKフィットネスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無理のない範囲で仕事を始められる。マシンが豊富にあるのでトレーニングを教えるのも楽しいです。
トレーニング指導以外の様々な業務も覚えられて社...続きを読む(全159文字)

ミズノスポーツサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 インストラクター その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はしっかりはしてる。
定期的に研修などが開かれるのですごくためにはなりました
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に契約社...続きを読む(全168文字)

株式会社マルハンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTもしっかりしており、分からない所はすぐ聞けるようになっているので不安は少なかった。失敗しても怒られず、先輩方が駆け寄っくれる為とても助かった続きを読む(全79文字)

京阪レジャーサービスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社京阪レジャーサービス
フリガナ ケイハンレジャーサービス
設立日 2000年4月
資本金 3000万円
従業員数 393人
決算月 3月
代表者 三宅裕一
本社所在地 〒573-0054 大阪府枚方市枚方公園町1番1号
電話番号 072-844-3475
URL https://www.hirakatapark.co.jp/
NOKIZAL ID: 1689711

京阪レジャーサービスの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。