この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
期間社員として入ってました!
所属部署にもよりますけど油のにおいがきつかったです!
仕事自体はそんな楽ではなかったんですけど慣れれば何ともなかったです!...続きを読む(全116文字)
株式会社ジェイテクトコラムシステム(旧:富士機工株式会社) 報酬UP
株式会社ジェイテクトコラムシステムの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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期間社員として入ってました!
所属部署にもよりますけど油のにおいがきつかったです!
仕事自体はそんな楽ではなかったんですけど慣れれば何ともなかったです!...続きを読む(全116文字)
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【良い点】グローバル化に力を入れ始めていて一般社員でも海外で活躍できるチャンスが今以上に増えていく。
【気になること・改善した方がいい点】
グローバル...続きを読む(全165文字)
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女性の管理職はいません。徐々に女性でも活躍できるように改善はしているようですが女性管理職になるには難しいかもしれません。産休や育児休暇制度がありますので、...続きを読む(全200文字)
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年功序列は10年ほど前に終わったようです。現在でも年齢ごとに1000円上昇します(48歳ぐらいまで)が、年齢で変わるものはそれ以外は確かありません。ベアも...続きを読む(全347文字)
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計画休という制度で半強制で休みを取らなくてはなりません。(間接部門(一部?))再来年度には1年間で10日?取らなくてないけなくなるようです。どうしても休め...続きを読む(全159文字)
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大卒で入社しましたが、当時はリーマンショックもあり、1年半現場実習でした。現場実習後、正規配属となりましたが、希望した部署には入れませんでした。現場実習の...続きを読む(全156文字)
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研修と教育制度はあってもないようなもの。
研修はこの会社のしくみを知るための研修や部署をまわってみたりする研修ですが教育は等級によって変わってきますが自...続きを読む(全210文字)
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社員クラスだと残業しないと結婚してる人にとってはかなりキツイ生活が待ってるでしょ。
実際残業なければ手取り12万。高校生のアルバイトのフルに入った時の金...続きを読む(全204文字)
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休みは多く年とった人にとってはとても働きやすい会社です。管理職とかラインリーダーになってくると休みは少しなくなってきますが。
食堂もあり安いですよ。工場...続きを読む(全230文字)
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やりがいは開発とか生産技術に行けばやりがい感じると思いますが海外出張が多いです。ちなみに今の自動車部品業界は仕事が減ってきてこの会社は生き残るために必死で...続きを読む(全336文字)
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ここに今まで来ている意見がすべてを物語っている。サービス残業、ブラック企業・・・など様々な意見が書かれているがまったく間違っていない。むしろ今まで意見を投...続きを読む(全216文字)
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産休育休とっている人もたくさんいます
取りやすい雰囲気だとと思います。
3人たてつずけに生んでずっと育休の現場社員もいますが、申請すれば却下はされず通...続きを読む(全158文字)
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福利厚生はほとんどありません。住宅手当も一応出ますが雀の涙程度の些細な物。どこも同じかも知れませんが上司に恵まれればそれなりにいい会社かもしれません、実際...続きを読む(全160文字)
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言ってる事とやってる事がかみ合わず、研修では1年間残業、夜勤はやらせませんと言っておきながら一ヶ月後には普通に残業、夜勤が言い渡されました。色んな意味でタ...続きを読む(全162文字)
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給与・賞与については満足していません。
昇進は年功縦列の色が濃く、エスカレーター式が殆どで、稀に昇進できない人がいます。
評価制度は、そこそこです。成...続きを読む(全179文字)
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親会社の言いなりで商品を売り、あまりにも奴隷扱いされすぎて、得意先から右むけば右を向くままでの仕事の仕方で、やりがいがない。しかも、他の得意先には、5億の...続きを読む(全195文字)
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典型的な製造現場に従事していました。退職理由は・・・①まったく成長できる環境でない事。余所の会社ではまったく使い物にならない人物になってしまう。②間接部門...続きを読む(全395文字)
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ワークライフバランスは部門や階級にもよるが、残念ながらブラック企業と遜色ないレベル。私は製造部門の主任級の職に従事していたが、サービス残業が横行し、月の残...続きを読む(全196文字)
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ワークライフバランスは悪い部類。
特に技術部門では慢性的に仕事があふれており、そこにあてがうリソースも不足しており、その結果人材の育成にもつながらず悪循...続きを読む(全382文字)
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教育制度はあってないようなもの。鷲津工場では設備は古く不良が多発し帰るのは夜中の21時以降になる日々。自分が勤めていた頃はラインはほぼブラジルの方々で意思...続きを読む(全155文字)
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私は男性だが・・・私の視点からみると今のところ女性の管理職は皆無である。国内の主な拠点は三か所であるが、女性の管理職は私が勤めていたころは皆無であった。女...続きを読む(全195文字)
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残念ながら事業の成長性はもう望めないと思う。大手の日産や、トヨタなどのように教育体制が整っているわけでなく、また労働環境が良いとはいえない、給与水準も平均...続きを読む(全214文字)
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有給休暇は非常に取りづらい。労働組合はほとんど機能していなく、残念ながら組合費という名目で毎月3%くらいだったか、徴収される感があった。また、係長クラスに...続きを読む(全169文字)
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長く務めている女性が多く働きやすいのでは?と思います。ただし専門職は無理なようです。(いません) 逆に一般職として勤めていれば定年後も嘱託で務めることがで...続きを読む(全171文字)
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活気がある感じ。業績にはシビア。教育体系は部門ごとではあるが、しっかりしている。若干、体育会系ののりがる。海外の工場展開が急なので、英語はしゃべれると、得...続きを読む(全158文字)
会社名 | 株式会社ジェイテクトコラムシステム |
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フリガナ | ジェイテクトコラムシステム |
設立日 | 1944年11月 |
資本金 | 59億8500万円 |
従業員数 | 786人 |
売上高 | 279億8600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 秋山式広 |
本社所在地 | 〒431-0431 静岡県湖西市鷲津2028番地 |
平均年齢 | 39.5歳 |
平均給与 | 588万円 |
電話番号 | 053-575-2717 |
URL | https://www.column.jtekt.co.jp/ |
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