セリオの評判・口コミ一覧（全97件） 3ページ目

【良い点】
とても充実しています。スタッフの事をよく考えた制度もあり信頼できます。また、県内の企業の中ではかなり良いほうだと思います。OJTはしっかりして...続きを読む(全197文字)

【良い点】
客先に常駐して保守開発を行う業務を行っていました。
給料はかなり安い方で、周りの同年代の友達なんかとはそういった話しがまったく出来ない(恥ずか...続きを読む(全423文字)

【良い点】
教育には力入れているように思える。
推薦図書と呼ばれるものなどは、買ってから申請すれば経費で落ちるので。一応、資格を取っても一時金が出る。
【...続きを読む(全195文字)

【良い点】
有給消化は自社内勤務であれば比較的とりやすかったと思います。常駐先勤務の場合は常駐先次第なのでなんとも言えません。私の退職理由は体調をくずした...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
常駐型なので、客先の指示による所が多い。仕事が少ない時は定時で帰ることは可能だが、忙しい時は、22時、23時は当た...続きを読む(全194文字)

仕事量は多いけれども、他のＩＴ業界と同様だと思う。拘束時間が長い。社員間のトラブルも少なくその点ではよいの環境です。ただし、転勤が多い為同じ地で長い間は勤...続きを読む(全117文字)

2014年4月より年功序列要素を廃止し、等級制を導入。
1～6等級+1～30号俸の計180段階で評価を行う。
各段階での収入金額の目安が社員に公開され...続きを読む(全171文字)

作成したシステムをお客様に提出して満足されたときに、実感や満足感を得たことはあるが、うまくいかないことが多かったお思う。結果、何回も何回も時間が無い中修正...続きを読む(全151文字)

殆どの業務が某大手Slerからの二次請け、三次請けなります。同じ協力会社と言われる他の二次請けさんをライバルと言えるかもしれませんが、会社ごとに担当分野が...続きを読む(全185文字)

有給休暇はよほどのことがない限り使うことができました。
労働時間は常駐先によります。定時〜残業1時間くらいで帰れる人もいれば、毎日終電コースの人も…
...続きを読む(全171文字)

情報系の資格などを取得すると報奨金が貰えました。
勉強会を自主的に行っている地域もあるようです。
ジョブローテーションを導入しようとしていますが、現在...続きを読む(全225文字)

2014年から給与形態や評価の方法が変更になりました。
毎月幾つかの項目に自己評価を行い、更に上司がそれを評価し賞与や翌年の給与が決定するようです。
...続きを読む(全210文字)

・きっかけ
基本的に定時に帰ることができない。仕事内容に見合わないスケジュールで仕事が進むため、そのような結果になる。また、出張や転勤が多いため岡山に...続きを読む(全166文字)

・研修の期間が非常に短かったが、途中から方針が変わったのか以前はもう少し長かった様子。
研修内容としては社会人としてのマナー研修のようなもののみであっ...続きを読む(全175文字)

もともと給与水準が低いといわれており、ここ数年、給与体系や評価制度の見直しにより、改善の兆しは見えているが、それでもまだ他社の同世代の社員の給与と比較する...続きを読む(全219文字)

工場があり、製造ラインもあったためと思いますが、若くても管理職になるチャンスは十分あります。
実際に20代で管理職になる人もいました。そのため、若い社員...続きを読む(全152文字)

システム開発メンバの人数も少なくても、仕事もレベルの高い開発案件が多かったので、かなり大変でしたが、めんばが少ないからこそ、社員同士の連帯感が強く、お互い...続きを読む(全164文字)

客先常駐の場合、常駐先の企業に依存する。
良いところだと、年間を通して殆ど定時で退社できるが、悪いところだと毎日終電といったことがよくある。
本社勤務...続きを読む(全184文字)

おりしもリーマンショックまっただ中で入社。本社は岡山の山の中にある。立地が悪く、交通の便も悪い。車が必須であり、繁華街に出るまでにはかなりの時間がかかる。...続きを読む(全179文字)

給与は、月給制なので変わらず。本社勤務は一切残業代がでず、転勤組は残業代がでる。
賞与はS、A、B、C、Dと行ったランク付けで金額が決まる。同期内でラン...続きを読む(全178文字)

多くの社員は連日夜中近くまで残業しており、休日も当たり前のように休日出勤していました。職業柄仕方ないのかもしれませんが、忙しい時期が多いので、少ない休みで...続きを読む(全150文字)

出張と転勤が多い。出張から転勤になったり、転勤で2ヶ月でさらに転勤になったりする。
残業代がまったく出ず。定時後にタイムカードを強制的に押す様に指示され...続きを読む(全153文字)

部署にもよるが頻繁に転勤が多い。転勤後、2か月で再度転勤という人もいる。
業務としては、自社での受託開発よりも客先派遣の方が多いので、派遣会社にいるよう...続きを読む(全217文字)

仕事を通して基本的な開発力を身に付けることはできると思う。
ただ、何年もずっと同じ言語でしか開発しないという状況なので、突然違う部署に異動になったりする...続きを読む(全156文字)

給与、賞与は満足できるものではない。
基本給は毎年3000円程度しか上がらない、査定などもなく若手は一律のようです。勤続10年で30000円しか昇給しま...続きを読む(全178文字)