この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
NHKの仕事は全くなくならないとは思うが、今後の見通しは。。。という感じ。
今後新しい事業でも始めたらいいと思う。いくつかやってるが、NHK以...続きを読む(全312文字)
株式会社コレックホールディングス(旧:株式会社コレック) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コレックホールディングスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コレックホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
NHKの仕事は全くなくならないとは思うが、今後の見通しは。。。という感じ。
今後新しい事業でも始めたらいいと思う。いくつかやってるが、NHK以...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
仕事自体は今後もなくならないと思うし、会社もどんどん大きくなっているので他部署への転属なども積極的に行うことができる。成長性のある業界を選んで...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
人が増えてるし新しい支店ができてる。ただこれ以上にやめていく人が多い気がする。このまま続けていても社会人としてスキルアップしていく気がしない。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
NHK事業部でキャッシュを稼いで他の事業部につっこむ感じ。
しかし行き当たりばったりなおかつNHK事業部で実績をあげた人間をそこにあてこむが取...続きを読む(全375文字)
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【良い点】
NHK 委託会社のなかでは、老舗の会社であるため競合他社に比べて仕事のエリアが優遇されている感じはする。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
不動産事業や広告事業はかなり好調で、主軸のNHK事業には及ばなないものの、現在順調に拡大を続け、上場したことにより更なる拡大が期待できる。
【...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
ネットでお部屋を紹介する、IT系の不動産で現代のネット社会に適応している仕組みなので、知名度がもっと高くなれば成長すると思う。また、アプリの攻...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
NHKという母体や、扱うのが公共料金である以上、普通の商材を扱う会社よりも安定性は確か。
その他のゲーム事業や不動産事業も好調で、今年4月には...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
成長性は皆無かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
8割方NHK事業に依存しているため、委託そのものがなくなれば企業が潰れるこ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
公共料金の案内ということもあるので安定性は少し高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
公共料金とは言え国営団体ではないのでお偉方の匙加...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
がむしゃらに件数さえ取っていれば役職もつくし、見返りもあること。提案が通れば新規事業にチャレンジ出来る。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
会社全体的に勢いがある為、成長スピードは早い。大企業に多い決済スピードが遅いということはなく、役員も距離が近い為意見は言いやすく、細かな改善提...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
事業は法律を盾にした仕事なので、法改正がない限り安泰ではある。ただ、最近風当たりが強いので、法改正に話が進むとこの先厳しいと感じる。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
5年くらい前まではそれほど浸透していなかったため比較的数字が取りやすかったがここ数年では訪問対象も対処方法を把握している人間が多く数字は伸び悩...続きを読む(全448文字)
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【良い点】
NHK受信料の営業職なのでネガティブな面もあるが、通常の営業と違い競合がおらず、放送法上決まっているものなので、契約に結びつきやすい。1日3件...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
スキルも知識も何もなくてもやる気があれば「始めること」は出来る。
ただのフリーターだった自分が毎月30万以上稼ぐことができたのは衝撃的だった。...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
商材が法律で定められているものなので、今後も安定して成長していくとおもいます。また、社長も色々な事業に展開していこうと考えているので、業務は辛...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性ははっきり言ってないでしょう。
若い人材が多数をしめており、年齢を重ねたらどうなるのか見当...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
新規事業は活発におこなっているよう。いちおう自分と同じ営業をやっていたひとのキャリアプランとして新部署に配置転換されることができたので、そこを...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしているところ。未経験のフリーターでもチャンスが頂けるところ。
やり方次第、能力次第では給料もかなり貰えるから挑戦してみる価...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
向こう数年はやっていける事業であると思う。ただこの業務のスキルが他業務に生かせるかというと正直かなり苦しい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
拡大しようとしているところ。この会社はいい会社なんだと思い込んでいるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人材のみを募集...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
勢いのあるベンチャー企業としての良さがあります。
私は年功序列で出世していくよりは、20代のうちから出世して高給取りになりたいし、管理職を目指...続きを読む(全621文字)
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【良い点】
色々と事業展開していますが、収益の95%はN〇Kの受信料の徴収代行業務です。
そこで頑張って結果を出せば他部署に移動出来るというシステムです。...続きを読む(全310文字)
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社内の雰囲気も良く役職者との距離も近かったので非常に風通しの良い社風です。実力が給与に直結するのでやる気のある人にはお勧めできる会社かと思います。営業会社...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
残業がない点
中途での採用だったため特にOJT研修などがなかった
現在の職務で多くの経験を積ませていただきましたが、さらに専門的なスキルを磨き...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
仕事とプライベートのバランスを大切にすることで、家族との時間を増やすことができました。その結果、家庭内のコミュニケーションがより円滑になり、家...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
チームで大きなプロジェクトに取り組み、全員で協力して目標を達成できたときに、非常にやりがいを感じました。プロジェクトの最終段階で、皆の努力が実...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
良い意味で管理職との距離が近かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが、5年ほど前にIT職にいた際は教育が...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
社員の雰囲気や風通しは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しはいいが、大多数の人間が緩い状況に満足してしまいこのままでは将来キ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
やる気のある人間はトップ営業マンにすぐなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長職になっても、仕事の内容は今までとそこまで変わるこ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
上下関係が良い意味であまりない。
下からもボトムアップしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の能力は正直低い。
やる気のある...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
住宅手当は2キロ圏内ならついてる。
有給も比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の売上状況によって休みにくくなったり...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
男性女性関係なく仕事をする人間として見てるため、働きやすさはある。
育休などもしっかり取れるため問題ない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
営業売り上げがそのままインセンティブ形として見える
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合の基準が日に日に高くなり還元する気がないように...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
私は、単に「製品を売る」だけではなく、お客様の課題に深く寄り添い、その解決策を一緒に模索するようなスタンスで仕事を進めたいと思っています。そし...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
スキマバイトのマッチング業界ではトップの利用率を持っているので、会社としての伸びも良いのでは。また、上層部も競合や業界の動きに過敏なため、成長...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
様々なサービスをやっていることはある意味リスクヘッジにもなっているといえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
楽天モバイルは厳しいと思った。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ポイントサイトを軸に新規事業を多数展開しているため、個々の事業が成功すれば、かなり大きな企業へ成長する可能性がある。
【気になること・改善した...続きを読む(全201文字)
消費者ニーズが多くあり、自社の中で新商品の開発や改善が出来ることから将来性があり、安定していると聞いた。続きを読む(全52文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
salesforceの中でも新しい製品の技術を積極的に取り入れているので、成長性もあるかとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)
人材不足を解消するための事業を展開しているが、そこに特化していることは不安材料でもある。続きを読む(全44文字)
急成長していることもあり、新卒三年目以内のメンバーが大半といるため指導が行き届いていないことが課題と感じた。続きを読む(全54文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会長の思いつきですべてが決まる(リリースしたばかりのサービスについて1ヶ月も待たずに終了が決まるなど)。しかし会長...続きを読む(全96文字)
多くの事業をやっており、今後も新規事業の立ち上げを目指していることから将来性はあると思う。続きを読む(全45文字)
会社名 | 株式会社コレックホールディングス |
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フリガナ | コレックホールディングス |
設立日 | 2010年3月 |
資本金 | 3億1073万5000円 |
従業員数 | 800人 ※正社員600名 |
売上高 | 28億68万3000円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 栗林 憲介 |
本社所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋2丁目32番4号 |
平均年齢 | 28.4歳 |
平均給与 | 439万円 |
電話番号 | 03-6825-5022 |
URL | https://www.correc.co.jp/company/about/ |
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