口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ｊｉｎｊｅｒの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ｊｉｎｊｅｒ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にｊｉｎｊｅｒ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ｊｉｎｊｅｒの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
5.0
- 年収・評価
-
2.6
- スキルアップ
-
1.3
- 福利厚生
-
2.6
- 成長・将来性
-
5.0
- 社員・管理職
-
1.3
- ワークライフ
-
5.0
- 女性の働きやすさ
-
4.0
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
2.6
ｊｉｎｊｅｒの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.3
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ｊｉｎｊｅｒの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
2
件
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一元管理が最大の強み。業界でも類をみないサービスの特徴
【気になること・改善したほうがいい点】
総務人事系のシステムの一元管理を掲げているもの...続きを読む(全124文字)
全2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ｊｉｎｊｅｒを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2020年頃
投稿日：2024年10月3日在籍時期：2017年頃
投稿日：2023年10月17日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 7年前
- キャリアカウンセラー
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
お客様のレベルは高く、そういう方とやりとりできるのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも当時の話ではありますが...続きを読む(全259文字)
- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 3年前
- ネットワーク設計・構築
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層が社員の顔色や機嫌をかなり気にしているような感じがする。
最近制定された会社のコアバリューに関しても、明らか...続きを読む(全244文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2023年11月18日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 3年前
- その他のマーケティング・企画関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
PRの切り方を考える機会が多く、基本的にはリテナーとして年間を通じて様々な切り方を考案するため、PRプランナーとしての経験は身につく。
プレス...続きを読む(全362文字)
在籍時期：2008年頃
投稿日：2023年4月16日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 16年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- その他
- 正社員
【良い点】
特にありません。そもそも女性が働いていること自体ごく稀。それも多くは短期間で離職しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は男女...続きを読む(全125文字)
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ｊｉｎｊｅｒの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
CHOは何名採用したかをKPIにしているので、継続率を向上する意向がCHOにない。なので、期待も...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ネオキャリアからの生え抜きは質が低すぎる。自己のKPIを達成するだけを目的にしており、会社全体の視野を持っている人は皆無
【気になること・改善...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
競合が強いので、そこで勝てたときは喜びは大きい。営業起因が比較的多い。ただし、カスタマーサポートは交渉・コミュケーション力が弱い人が多いので、...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自社サービスの利用ぐらい。他福利厚生はほぼない。基本的にネオキャリアのそのまま制度をもってき...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
部長は割とまともな会話ができるが、マネージャーレイヤーは自己保身の人ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
下が辞めても新人をあてが...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
ゆるい。自由。フレックスの理解が弱く、コアタイムが10時ー16時という形骸化気味の制度設計に。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成文...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
年収基準が低すぎることで、転職市場では強い。ワークしているのはプロパー社員より、中途で諦め気味で...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事の業務を網羅的にシステムで解決できるため、提案の幅が広がります。これにより、さまざまなニーズを持つお客様に対して、最適なソリューションを提...続きを読む(全740文字)
IT・通信(webサービス)の事業の成長・将来性の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々なサービスをやっていることはある意味リスクヘッジにもなっているといえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
楽天モバイルは厳しいと思った。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ポイントサイトを軸に新規事業を多数展開しているため、個々の事業が成功すれば、かなり大きな企業へ成長する可能性がある。
【気になること・改善した...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
salesforceの中でも新しい製品の技術を積極的に取り入れているので、成長性もあるかとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長の思いつきですべてが決まる（リリースしたばかりのサービスについて1ヶ月も待たずに終了が決まるなど）。しかし会長...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
小売りでかなり業績を伸ばしており、今後海外での売り上げが伸びればさらに成長がきたいできるところです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
大手なだけあって将来性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員以外は捨て駒のような扱いなので社員同様の仕事量は断るのがベター。続きを読む(全79文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ｊｉｎｊｅｒの 会社情報
| 会社名 | ｊｉｎｊｅｒ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジンジャー |
| 設立日 | 2021年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 474人 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 加藤 賢 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目11番3号WeWorkDタワー西新宿 |
| URL | https://jinjer.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 3180360
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