この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
表面上人間関係は仲が良いように見えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
効率は求められず長時間働くことが評価される傾向にあります。人...続きを読む(全192文字)
千株式会社 報酬UP
千株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
表面上人間関係は仲が良いように見えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
効率は求められず長時間働くことが評価される傾向にあります。人...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点に関しては特筆すべき項目があまりありません。新たに入社してきた地方からの新卒は住居を提供されますが、2DKに3名で生活しなくてはならず、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
実際に勤務をしていくと、キャリアに応じて年収が上がるとのことでしたが全くそんなことは無く、リーダー候補、管理者候補になっても全然待遇は改善され...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
業績さえ上げれば、若いうちから役職を与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場の調査やニーズの把握もせずに、今までのやり方だけ...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
給料が低い。年に2回のボーナスは10万程度。社長の口癖は成長、十分な栄養が摂れなければ成長どころか明日生きて行くことさえ厳しいと思うが。
【気...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
人間関係は良かったが営業はやはり大変。
断られることも多くメンタルがかなりやられる印象。頑張りも認められるけど、やる気だけではなんとも行かない...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
風通しの良い社風で働きやすいと思います。社員同士仲が良く、人間関係で悩んだことはなかったです。仕事は、大変ではありますが、とでやりがいがありま...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
全体的に、上司や先輩の方方は優しい感じがしたが、教育は少しだけではあるが力を入れた方が良いのではと感じた。
後は、福利厚生などはなかなかかなと...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
入社してすぐ一人で任される仕事も多いのでスキルが身に付くというか。身に付けないとやっていけないかなと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年々良くなってるので将来もっと良くなることが期待できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当は贅沢を言えば額の増加、既婚者には多...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ビジネスモデルが面白い、社長がネットに疎いにもかかわらずこれだけの業績を上げられるビジネスか興味深い
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特によくも悪くもない。労働環境も普通の基準以上を満たしていると思われる。働いている環境や人間関係も特にそれといった問題はなかったし、じぶんじし...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有給は比較的通りやすい。
場合によっては、どうしても休まないといけないのか?
と聞かれることも。
(これは、地域によって異なる可能性あり。)
...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
土日はしっかり休みがあるのでワークライフバランスは取りやすいと思います。平日もそこまで残業が多いわけではありませんでしたが、自分の仕事が終わっ...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
休みたい という希望を出せば通らないことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事があってもなくても残業をさせろという雰囲気がある...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社員の勤務時間をタイムカード等で管理していない為に悪く言えばダラダラと過ごしているだけでも年収が上がっていく。
また、評価制度が無いので自分が...続きを読む(全644文字)
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【良い点】
実際には使えない家賃補助
【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項に記載されているものには実際にはないものの表記が多数あった。
面接時...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全て改善した方がいいと思った。
社内の仕事でのコミュニケーションが無いのはすぐそばなのに何でもチャットが飛んでくる...続きを読む(全203文字)
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キャリア開発以前に社員教育を幹部を筆頭にした方がいいと思った。何も教育されていない為、意思の疎通も仕事の会話も出来ない人ばかり。むしろそんな人達に合わせて...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
幼稚園や保育園が無くならない限り出来るサービス。競合他社が大手に身売りしたり大分撤退していったのでもしかしたら残るかもしれない。
【気になるこ...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全てにおいて常識がない。上司の書くメールの言葉遣いもLINEかと思うほどに雑で乱暴。感情に任せて言葉で相手に爆発す...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
評価制度を整えようと頑張っている。マネージャー、プレイヤーそれぞれ好きな方を極める道が用意されるようなので期待がある。これまで全社員に明朗に公...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
当時はCTOの元、エンジニア勢一丸となってサービス向上のための開発に日々勤しんでおりました。それぞれのメンバーが専門的な強みをもっており、また...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、タイムカードがありません。なにかつい不都合でもあるのか、経営層が導入について後ろ向...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
社員同士は和気あいあいとしている。若い会社なのでエネルギーはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーと名乗っているわりには、...続きを読む(全218文字)
会社名 | 千株式会社 |
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フリガナ | セン |
設立日 | 2004年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 200人 ※グループ会社含む |
代表者 | 千葉 伸明 |
本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー14階 |
平均年齢 | 27.8歳 |
平均給与 | 400万円 |
URL | https://sencorp.co.jp/ |
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