千のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全27件）

【良い点】
有給は取りやすいです。部署によっては出社より在宅が多いところもあるので、平日の夜の時間は取りやすいなと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全207文字)

【良い点】
自由に休める点です。
2ヶ月前には自身のスケジュールを決め、休みたい日も平日、土日問わず自由に働き方を決めることが出来ました。
撮影はほぼ毎日...続きを読む(全229文字)

【良い点】
子育てもしやすい、いい環境。ワーママに理解があり、時短やリモートも柔軟に相談できる。
有休も取りやすく、有休をとったことで特に遠慮したり何か言...続きを読む(全194文字)

【良い点】
自身の担当する業務を終わらせてしまえばフレックスを活用して、出社時間も退社時間も自由です。
休みも比較的連休を作りやすいためプライベートは確保...続きを読む(全158文字)

【良い点】
配属場所、営業所によって異なると思うが、子どものためのサービスをしている会社かつベンチャーにしては歴史も成果も社員数もある会社なので他社に比べ...続きを読む(全207文字)

残業することもあまりなく、決まった時間の中で効率良く業務をこなすことの方が良しとなる環境だった。
土日の出勤も繁忙月はあるが、ちゃんと代休を取れた。続きを読む(全74文字)

はいチーズ営業になったら運動会シーズンは繁忙期です。
出勤扱いにならないのに担当団体の運動会当日は開催可否確認で朝6時前から持ち帰ったPCと社用携帯を片手...続きを読む(全143文字)

【良い点】
・コロナが流行った際にも、すぐにリモートワークに切り替えたりなど柔軟に対応されていた。また、女性も時短勤務で働いている方も多かったので、その点...続きを読む(全183文字)

【良い点】
直行・直帰ができるのでその点では調整しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は土日祝日にもサービスがサービスなだけあって、電話...続きを読む(全181文字)

【良い点】
定時で帰ろうと思えば変えることができる。遅くまで残って仕事をガツガツする会社ではない。新卒でも9:00-18:00の勤務時間に対し、8:58出...続きを読む(全259文字)

【良い点】
以前に比べて残業は減っているようです。子育て中の社員も増えており、休みやすくはなっている模様。有休も取りにくいという雰囲気はないです。
【気に...続きを読む(全177文字)

【良い点】
有給はとても取りやすいです。
繁忙期はやはり避けた方がいいですが、いつでも取れます。
2時間で分けてとることもできるので、病院に行く等、気軽に...続きを読む(全161文字)

【良い点】
リモートワークが浸透しつつある。
今までは開発とパパママのみがリモートワークの対象であったが導入を進めており働きやすくなっている。
平均残業も...続きを読む(全199文字)

【良い点】
繁忙期以外は有給はとりやすい。
残業も上司の許可がないとできないので、最近は19時になると7割くらいの人が帰っている。
休日出勤は部署によるが...続きを読む(全229文字)

【良い点】
一昔前までは子供のいる社員が少なく、子育てをしながら働く環境ではなかったようだが、ここ最近では子持ち社員向けの制度が整いつつある。子供の病気で...続きを読む(全243文字)

【良い点】
業務調整さえきちんと行えば休みは取りやすい。逆に、休みをとると自分の首を絞めるのでと取らない人も。

【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全200文字)

【良い点】
土日はしっかり休みがあるのでワークライフバランスは取りやすいと思います。平日もそこまで残業が多いわけではありませんでしたが、自分の仕事が終わっ...続きを読む(全277文字)

【良い点】
休みたい という希望を出せば通らないことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事があってもなくても残業をさせろという雰囲気がある...続きを読む(全189文字)

【良い点】
比較的取れてる方だとは思います。休日には自分の趣味をしてリラックスしておいた方が仕事にも集中できてプラスになると思います。また、家族も大事にし...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークバランスはあまり取れてなかった印象があります。さらにその点に関して改善出来そうな風土ではなかったです。
【良...続きを読む(全128文字)

【良い点】
社員同士の会話はよく行われており、雰囲気はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
「遅くまで残ることが良し」とされる傾向にあり、定...続きを読む(全126文字)

仕事と生活のバランスがしっ刈り取れる可能性があり、ベンチャーながらも安定性を求めた経営をしている感触はあった。問題は退職因などの社会保険制度でワークライフ...続きを読む(全155文字)

・プライベートとのバランスは休むときはしっかり休むことです。休むことは悪いことではありません。これを心がけております。
・育児休暇がもらえることです。休...続きを読む(全170文字)