ケンコーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
月給や賞与は比較的良い。
評価制度も良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部評価制度は上司へのゴマすりで変わる部分もある為、その部...続きを読む(全86文字)

【良い点】
繁忙期は依頼が多く忙しいが、閑散期は働いている人数に対しての依頼が圧倒的に少ない為、早く帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ホームメーカーが積極的にオール電化やエコキュートを設置してを行っている為、ガス給湯器や石油給湯器は年間大幅な減少傾...続きを読む(全215文字)

【良い点】
福利厚生は成長途上。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や企業型年金などは無い。
福利厚生を良くしても、業務内容の変革をしていか...続きを読む(全92文字)

【良い点】
お客様に感謝される事はやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーションの維持は社内環境によると思うが、社内環境は良い...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内で盗撮があったのにも関わらず、たかが下着を盗撮されたくらいで、軽犯罪だから、と大事にならないように当時の専務に...続きを読む(全319文字)

【良い点】
人間関係は良いです。
親切な先輩が多かった。
業務時間は長いがそれを耐えられる人間が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は...続きを読む(全190文字)

【良い点】
上半期は休みが9日で下半期は休みが6日になります。大晦日も正月もお仕事です。
みなし残業40時間分は給与に含まれており、残業代はそれ以上の残業...続きを読む(全280文字)

【良い点】
人間関係は良い。
有給も使うようには言われる。
使うように調整をして周りに協力をしてもらうことができれば有給は使える。
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ガス給湯器の修理は知識をつけるのにかなり時間がかかります。教育体制がなく、同行についた先輩によりかなり仕上がりが変わります。
ただやはり先輩も...続きを読む(全346文字)

【良い点】
対人折衝能力が身につきます。お客様だけでなく、対社内でのメンバー間でのやり取りでも密度の高いコミュニケーションを求められます。ありがたいことに...続きを読む(全186文字)

【良い点】
店舗では新人に対して教育係が1人付いてロープレなど主に接客について指導してくれる。レジや事務作業に関してはメンバー全員でフォローしてくれた。
...続きを読む(全174文字)

【良い点】
継続的に教育・研修の改善を図っており、実務で活用できるようなないようとすることへの意識が強く反映されていると見受けることができる。
【気になる...続きを読む(全182文字)

【良い点】
勤務期間が延長されていけば、社員移行の打診もしていただけます。頑張り次第では時給交渉もしていただけます。続きを読む(全58文字)

【良い点】
サポートは多いと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐しているしゃいんよりも社内業務を対応している社員のほうが評価されていると感じた続きを読む(全79文字)

【良い点】
勉強会は高頻度で開催されていました。社員に寄り添っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得などの補助はなかった気がします。続きを読む(全77文字)

【良い点】
部署や作業場によりけりですが私の場合例外で上流工程からのスタートだったので後から下流工程を学んで作業もしました。別の作業場では下流工程から上流...続きを読む(全152文字)

【良い点】
入社前にガッツリ研修をしていくが、
いざ現場に出ると研修でやったこともない難問にいきなりぶつかるため、もっと具体的に研修をしてほしかった。また...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップになる様な研修・教育は無い 又、研修・教育が有ってもそれを行う管理者自体が研修・教育を受けていないと感じる続きを読む(全79文字)

【良い点】
私のように中途で入った場合は、ある程度のスキルを携えて入社するので、案件に入る際に経験という面で書類落ちと言うことはないので、良いと思う。
た...続きを読む(全246文字)