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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗拡大が進んでいるため、ポストはかなり空くと思われる。業務態度や成績が良ければ店長まではすぐに昇格できる可能性が高い。続きを読む(全66文字)
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株式会社サードウェーブ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サードウェーブのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サードウェーブで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗拡大が進んでいるため、ポストはかなり空くと思われる。業務態度や成績が良ければ店長まではすぐに昇格できる可能性が高い。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
自身が興味のあるスキルを学ぶための環境が整っている。
また、先輩社員によるOJTも充実していたと感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
eラーニングシステムが存在するので、広告運用にするにあたってバナー上の文言などで、使ってはいけない文言や法律について知識を取得することが出来...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場がひっ迫していることが多く、教育に手が回っていない様子が散見される。また、マニュアルも少なく、教える立場にい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
思いと行動力があれば新しいことを始めやすい部署。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がしっかりしておらず、上長によっては放置さ...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総務は流れで新人教育をしており、実際にはあまり役立つ講習はない。その後はOJTでモノが進むので、慣れが必要続きを読む(全73文字)
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【良い点】
パソコンが好きな人にとっては趣味の情報収集がそのまま仕事になるので最高だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度とかは全く...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に教育は受けれないと思った方が良いです。自力で頑張れる人だけが生き残れる会社。教育体制はほとんど無いに等しい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
正社員・アルバイト関係なく、自分が在籍していた当時は社員教育に熱心だと思った。
自社オリジナルで資料が用意できるなど教育ができる人員がいたの...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
新卒時代の教育が非常に充実していた。他の会社の同期よりも大きく差を感じることができ、非常にこの企業を選んで良かったと感じた。
【気になること...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
店舗での教育は専門店として一通り教えてもらえるので時間を掛けて覚えていけると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部講師によ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
昇進できる人はできる。成果主義であることは間違いないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進できない人はいつまでたってもできない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
パソコンの知識が全くなくても0から教えてもらうことができるので安心して働くことができる点。接客が未経験だったとしても、研修を通してしっかり教...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
ないですね
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に媚びを売るのが得意な人は出世しますよ。
技術や能力で相応の評価がされることはありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
管理職以上の方の研修などもあり充実しており、考え方など意識の改革も良い方に向かうと思います。社員全体に落とし込めば強い組織が作れると思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
アルバイトの教育は熱心。多くのことを覚えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフのときにはやらなくてもいいといわれてい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
パソコンハードの知識が身につく。自作パソコンやパソコンパーツが好きな人には天職だと思います。BTOメーカー→ほかのBTO or パソコンメー...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
随分前の事であるが、外部委託の人事研修セミナーが充実していた。社員は全員受講する必要があり、こういったセミナーははじめてだったので、大変に有...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
パソコンの仕組み。
キャリア開発を考えるなら、取引先とのコネ。繋がり次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員化のオファーを頂い...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
社員登用を積極的におこなっており、アルバイトから社員を目指すかたは、非常になりやすい環境であります。
ただし、社員昇格したあとは、新卒と違い...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
セミナーはある程度自由に参加できる。平日に受けることができ、会社負担。
業務に活用できそうなセミナーの内容であれば進んで行ってきてほしいとい...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接の段階で会社側がうつ病で退職された方の代わりの採用だと隠していました。入社後、先輩社員の口より語られました。...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリア開発については社内制度としては他者と比較してもひととおり揃って入る印象でした。
自身の目指す将来の姿を具体的にイメージ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
外部セミナーと会社として契約していて全従業員がいつでも好きなセミナーを受講することができます。
ビジネスマナーから経営まで色々なメニューがあ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
教育体制は外部講師の研修など積極的に取り入れている。
スキル系の研修ではなくマインド系の研修です。
賛否両論ありますが、教育に力を入れている...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本土日祝休み、残業も少ないため比較的ライフワークバランスは保たれていました。
有休も基本的には取りたい日に取得できたため不満はありません。...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
食事補助があるため、軽食や朝食に使用していた。
また、バースデー特典があリます。
また社割を使って自社製品を安く買えるため、PC付きはおすす...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
業界大手のBTOメーカーのため、製品開発や企画に携われる点はとてもやりがいを感じる。
知名度があるため、広告やSNSで見かける機会が多い。
...続きを読む(全301文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントが横行しており、会社への帰属意識がなくなったため。
現場は優しい人が多い印象ですが、一部の管理職や経...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
お客様から直接感謝の言葉いただくことができるため、その点に関してはやりがいを感じる。
また、サポートについて満足いただき定期的に足を運んでい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ゲーミングパソコンとしては有名ブランドのため困ることはない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、ゲームタイトルの発売により業...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗社員が少ない店舗の場合休み希望はかなり取りづらい。
2〜3人くらいが大体の配置のため2人店舗に配属された場合...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤があるため配属先により当たり外れが激しい印象。
地域特性や店舗の人員との相性が合わない場合はかなり苦痛を伴う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
みなし残業が含まれてるため全体的に月収は高い。繁忙期以外は大体定時に帰れるためベース月収としては高い印象。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
給与は平均よりやや上くらい
ただ賞与は業績によって支払われたり支払われなかったり
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関して、会社...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
新任教育や現場教育も積極的に行なっているので資格を取ることも容易にできそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし
強いて言うな...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
資格の支援がほんのちょっぴりある
特に電工とか取るのに高騰してる線材とかを練習用に貰えるのは助かる
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
入社後の基礎研修から配属後の同行研修まで、段階を踏んだ教育体制が非常に充実しています。
メーカー主催の技術講習に参加し、最先端の画像診断装置...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
簡単な調理は身につく。
年齢層幅広いから、色んな人いて面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
適当に教えすぎ。できない人放置やめて...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
店長に向けての研修や新入社員に向けての研修もあり、そこの研修でマネージメントや接客の基礎知識を教わることができるため、制度としてはある状況。...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
研修は管理職が常に横にいる状態だったので質問しやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって内容にばらつきがある印象...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
検定取得に対して学びやすい環境を整えてあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
検定前ギリギリにならないと検定日を教えて頂けないの...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
アルバイト採用の場合、厨房メンバーになれば大戸屋全てのメニューの調理に仕込みから携われるため、料理スキルは上がると思う。また接客に関してもみ...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に数回の研修はあるが、その後からはまったくない。必要な資格は自主的にとる。合格したら、多少の手当てと受験費...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
アルバイトでも任せられる仕事内容はかなり多い。他のアルバイトと比べてもそう感じる。
写真出力、簡単な画像加工、現像作業、カメラの接客販売、買...続きを読む(全159文字)
| 会社名 | 株式会社サードウェーブ |
|---|---|
| フリガナ | サードウェーブ |
| 設立日 | 1984年3月 |
| 資本金 | 5600万円 |
| 従業員数 | 640人 |
| 売上高 | 771億900万円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 尾崎健介 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田3丁目12番8号 |
| 電話番号 | 03-5294-6323 |
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