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株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三越伊勢丹ニッコウトラベルのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベルのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三越伊勢丹ニッコウトラベルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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2.7
福利厚生
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3.8
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3.8
社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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三越伊勢丹ニッコウトラベルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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三越伊勢丹ニッコウトラベルの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベルの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年10月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

説明会で残業はさせない方針だと伺った。また、年間休日は122日なのでプライベートと両立できる印象を持った。続きを読む(全53文字)

株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベルの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年9月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年間休日122日、残業時間の平均は8時間で25時間以上はありえないと言っていた。続きを読む(全40文字)

株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベルの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度があり、オフィスでの勤務の日は割と早退もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
添乗業務に行く社員は普段もものすご...続きを読む(全145文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年4月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 旅行サービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    百貨店のグループ会社なので、福利厚生は基本的に本体と同じ。残業は少なく早く帰りましょうという風潮がある。残業代は1分単位で出る。万が一残業代...続きを読む(全161文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    三越伊勢丹ニッコウトラベルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2022年1月15日
    回答者:

    【良い点】
    小さい会社なので、いろいろなことをさせてくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性は基本的に男性社員のサポートという位置にあるの...
    続きを読む(全199文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年4月16日
    回答者:

    【良い点】
    社員同士のクラブ活動に補助が出ていた
    書籍など仕事関係の費用が支給された
    【気になること・改善したほうがいい点】
    感染対策品などは自前だったの...
    続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月30日
    回答者:

    【良い点】
    事務職で年収300~400万円。賞与が特に多くいた...
    続きを読む(全68文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2026年2月27日
    回答者:

    【良い点】
    当時は3ヶ月固定で給与が出た。
    【気になること・改善したほうが...
    続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年12月17日
    回答者:

    【良い点】
    最近は世間の情勢に合わせて定期的に福利厚生については見直されている。以前は本社勤務の場合、家賃補助制度(県外出身者のみ対象)は入社後5年間のみ...
    続きを読む(全195文字)

    この投稿でわかること
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    三越伊勢丹ニッコウトラベルの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベルの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    高付加価値な旅行をお客様に提供出来る点に魅力を感じた。また、ヨーロッパなど自分自身ではなかなか行けないような国への添乗業務もあり、旅行好きにとってはやりが...続きを読む(全91文字)

    株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベルの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    現在の主要顧客層が高齢化していることから、今後は若年層の顧客の獲得も必要だと思う。続きを読む(全41文字)

    株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベルの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    初任給は23万円で、国内外問わず添乗手当があるので収入に関しては良い方だと思う。続きを読む(全40文字)

    株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    産休・育休の詳細については不明だが、役員に占める女性の割合が29.6%(2024年度)であるため、出世できる環境である印象を受けた。続きを読む(全66文字)

    株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベルの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年9月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    シニアの中でも富裕層をターゲットにしていて、企画の幅が大きい続きを読む(全30文字)

    株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベルの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    他の大手と比べてコロナ以降の伸び率が増えたのはここだけ続きを読む(全27文字)

    株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベルの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年9月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    営業よりは企画の人が多く、フレックスタイム制もある続きを読む(全25文字)

    株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベルの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    2.0

    投稿日: 2025年9月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    総合職でも一般職でも転居を伴わない移動の可能性がある。総合職に関しては旅行業以外での出向もある。続きを読む(全48文字)

    株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    三越伊勢丹のグループ企業なので「ベネフィットステーション」が使えます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社した年に住宅手当がなくな...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベルの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    マネージメントされる立場の方が全く現場を見ていないため、社員に平等に業務量の割り振りがされていない。

    また、百...続きを読む(全146文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    サービス(ホテル・旅行)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    募集要項には週休二日制と記載があるが、完全週休二日制。
    施設によって異なる部分もあるかと思うが、希望休が通りやすいし、まとまった有給もためら...続きを読む(全234文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社東横インの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の小売・ファッション関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お休みが多いので、趣味や旅行推し活などは有給を使用しなくても楽しめる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仮眠などはあるが、寝れない時も...続きを読む(全101文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社ホテルグランコート名古屋の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属部署によります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務形態については夜勤や泊まり勤務が発生することもあり、生活リズムが不規則にな...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社京王プレッソインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    平日が休みになる割合が多いので、出かける時は土日より空いている
    元気があれば、夜勤後に友達と遊んだり出来る
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全118文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ケーヨーリゾート開発合同会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によってだとは思うが、私の勤務していた部署は比較的取りたい季節に希望して取れていた。残業時間も早上がりの月があったりと全部署揃って取り組...続きを読む(全149文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    トーホウリゾート株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業がほとんどないのと、休みは取りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフト制なので、休みが希望がかぶるとじゃんけんになったりす...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    FJリゾートマネジメント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 調理・料理長 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に 勤務時間は8時間から9時間で収まり、また旅館業務 らしく 中抜け勤務であるため 日中の時間5、6時間程度は平日でも自由に使えた。家...続きを読む(全110文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ファーストリゾートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によって異なるかもしれませんが、有給は希望が通らなかったことはなかったので、そこはありがたかった。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全165文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社JTBの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 21年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休明けは、夕方までの時短勤務ができました。子供が病気の時など、急なお休みも有給を使用して休むことができました。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全233文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ロイヤルホテルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制のため希望する日程は取れること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属部署による
    宴会サービスやフロントは人手が足りない為、休...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    三越伊勢丹ニッコウトラベルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社三越伊勢丹ニッコウトラベル
    フリガナ ミツコシイセタンニッコウトラベル
    設立日 2019年4月
    資本金 5000万円
    従業員数 138人
    代表者 近藤洋
    本社所在地 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町1丁目2番4号
    電話番号 03-3274-5272
    URL https://www.min-travel.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2264477

    三越伊勢丹ニッコウトラベルの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。