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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
期初に目標を設定するが、時間をかけて設定する割に、その目標指数に応じて評価されるわけではな...続きを読む(全202文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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おお蔵ホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）
株式会社おお蔵ホールディングスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社おお蔵ホールディングスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社おお蔵ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
おお蔵ホールディングスの 年収分布
平均年収 ??? 万円
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おお蔵ホールディングスの 職種別年収
おお蔵ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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-
4.3
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-
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おお蔵ホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
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- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
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-
--
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-
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-
3.2
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おお蔵ホールディングスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外国人のスタッフも多く、役職持ちには外国人も多数。評価は平等に行われている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純に給与が低い。...続きを読む(全144文字)
全3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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おお蔵ホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2014年頃
投稿日：2024年8月8日- 回答者：
-
- 10代後半
- 男性
- 11年前
- 広告・宣伝・プロモーション
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の内容は、これまでの業務内容とは大きく異なり、基本的には営業が中心でした。具体的には、新...続きを読む(全208文字)
在籍時期：2016年頃
投稿日：2025年1月8日在籍時期：2021年頃
投稿日：2025年11月19日在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年3月29日在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年12月5日カテゴリから評判・口コミを探す
おお蔵ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
toB事業とtoC事業どちらも行っており、仕入れから販売まで幅広く携わることができる。EC販売やライブ販売など、SNS・動画を活用した新しい販売の仕方も取...続きを読む(全84文字)
- この投稿でわかること
-
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回答者：
リユース業界は13年連続で市場における規模を拡大しており、2030年には4兆円まで広がるとも言われているので、将来性はあると思う。続きを読む(全65文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
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回答者：
エリアを超えての移動について説明会で聞いた。全国に店舗があるため、頻繁ではないが移動をお願いする場合もあるとの事。また、服装はジャケット着用必須。続きを読む(全73文字)
- この投稿でわかること
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回答者：
社内公募制度、ヘッドハンティング制度がある。適正を加味した異動などは若手を中心に可能な限り増やしていくとの事だった。続きを読む(全58文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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回答者：
2019年にゲオグループに入り、2020年には12店舗を出店、2023年には新規事業であるVALUEURを発案し、2024年には海外に初出店しており、挑戦...続きを読む(全107文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
強いて言えば、GEOグループに所属しているので、子会社であるOKURAが廃業しても、GEOのどこかで再雇用されそうです。
【気になること・改...続きを読む(全218文字)
回答者：
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【良い点】
会社のチームメイトは自分の経済的状況を非常に理解しており、組織に深く根付いた昇給システムの問題は誰もがネガティブに捉えている。
【気になるこ...続きを読む(全174文字)
回答者：
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【良い点】
この世でこの会社ほどワークライフバランスが整った職場はないと思う。
前日にいきなり有給をいれることができ、有給の消化率は100%
ほぼ１ヶ月...続きを読む(全208文字)
回答者：
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【良い点】
年齢に関係なくスキルがあれば、すぐ裁量権の広い仕事がもらえる。（ただし、給与は全く低い。）
海外出張・海外駐在・国内商談・営業周り、上司に...続きを読む(全347文字)
回答者：
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【良い点】
給与は別として、スキルや実績は確かに認められ、年齢は関係なく裁量権を与えてくれる。
高級消費財というカテゴリもあって、若者でありながら、他社...続きを読む(全443文字)
商社・卸(専門商社（機械・プラント）)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
毎年1万円近く昇給して頂けるのはすごいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月、残業や休日出勤で稼いでいるイメージそれが無...続きを読む(全234文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員〜入社2年目までは周りと比べても高い給料をもらえている。
が、3年目以降はノルマも上がるため達成すること...続きを読む(全137文字)
回答者：
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【良い点】
私の在籍していた部署では、年収水準は業界平均と比較してやや高めでした。特に営業職や専門職は成果に応じたインセンティブ制度があり、自分の努力が...続きを読む(全428文字)
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【良い点】
職種によってバラつきはあると思いますが、全体で見ると大企業平均水準よりも高いのは間違いありません。労働対価以上貰えていると感じており、不満は...続きを読む(全253文字)
回答者：
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【良い点】
コンタクトがその時代は無料で試せた！
同年代が多かったので
働くけど休みの日も一緒に遊んだり、仕事中もキャッキャと楽しかった。
今の時代では...続きを読む(全138文字)
回答者：
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【良い点】
評価にかかわらず会社全体でのベースアップと通期の個人成績評価による昇給があり、一定の水準まではそれなりに毎年昇給する印象があります。
ある程...続きを読む(全196文字)
回答者：
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【良い点】
成績次第で高い評価を受け、賞与時に割と大きめの還元があります
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成には無関心で、成績が上がらない...続きを読む(全113文字)
回答者：
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【良い点】
年収は全体的に「平均〜やや高め」といった印象です。特に家賃補助が全額支給される点を踏まえると、実質的な手取り感は一般的な企業よりも良いと感じ...続きを読む(全165文字)
回答者：
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【良い点】
新人事制度になり、年功序列から昇給や賞与がどりょく、実績で評価されるようになったと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価者（...続きを読む(全112文字)
回答者：
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【良い点】
ボーナスが2年目からちゃんともらえる。額も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上り幅はあまり大きくない気がする。1年に1度、少し...続きを読む(全83文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
おお蔵ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社おお蔵ホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | オオクラホールディングス |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 45人 |
| 代表者 | 古賀清彦 |
| 本社所在地 | 〒812-0016 福岡県福岡市博多区博多駅南1丁目9番33号 |
| 電話番号 | 092-433-7572 |
| URL | https://www.wb-ookura.com |
NOKIZAL ID: 2458900
