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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ダンテックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ダンテックのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダンテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ダンテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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2.4
スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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社員・管理職
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3.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

ダンテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ダンテックの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ダンテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年04月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勉強会などが開かれていて勉強の機会もありますし、テキスト等も支給してもらえます。続きを読む(全46文字)

株式会社ダンテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
設備工事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育も上司の方が資料を作って教えてくれました。また、定期的に勉強会を開いてくれたり外部機関の講習会にも参加させてくれています。分からないこ...続きを読む(全179文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ダンテックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ダンテックの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他に比べてずば抜けて年収面に関しては良かったと思います。
他にも待遇の面では高性能なパソコンの貸与だったり、プライベートでも使える車を貸与して...続きを読む(全182文字)

株式会社ダンテックの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年02月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給等がきちんと消化できた点に関してはとてもよかったと思います。
人事の方にとてもケアしていただき、あとくされなくお互い納得できる方法なども模...続きを読む(全207文字)

株式会社ダンテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年06月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
採用に応募しました。
年次に関しては、物価上昇手当も支給されるようになりました。状況に応じて考えてくれるため、とても助かっています。
新入社員...続きを読む(全160文字)

株式会社ダンテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年04月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業も減って、自分の時間もとれるようになりました。続きを読む(全31文字)

株式会社ダンテックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年04月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与が良いのに加えて、退職金制度、冬季手当、車や携帯の支給など、働きやすい環境がそろっています。続きを読む(全54文字)

株式会社ダンテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年04月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長というよりもなくてはならない仕事だと思い、社会へ貢献しているのが実感できます。そういう意味では将来への不安はありません。
【気になること・...続きを読む(全97文字)

株式会社ダンテックの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年04月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誘いを受けて他も見てみたかったのですが、親身になってくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全63文字)

株式会社ダンテックの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年04月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目標を達成すると評価されて、とても嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
限りなくオープンなので特にないです。続きを読む(全70文字)

メーカー(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社トーシンパートナーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若くても主任だったら役職につけます。マンションを売ったらです。みんなすぐ辞めるからなのか若い人が多いです。続きを読む(全59文字)

株式会社NTTフィールドテクノの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他の事務関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社のビジョン、理念を共有するのが目的なだけの研修、具体的な業務の理解に繋がらない、ベテラン正社員に人前でしゃべる...続きを読む(全592文字)

株式会社ダイアックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
担当するクライアントにより、個人の仕事量が大きく代わってきます。
未経験の新人さんに仕事を教える前に、すぐお客様の...続きを読む(全103文字)

SBエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
カスタマーサポート
主任クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップにつながるようなことが無いし、ただ与えられた仕事をやるだけなので今のメンバーから何か変わることはない。...続きを読む(全109文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飛び込み営業でメンタルが鍛えられるとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働けないので、成長も一定レベルをなかなか超えることはない。続きを読む(全80文字)

株式会社ノナガセの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTのため、研修を受けずにすぐに現場へ入れる。
要領次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTのため、教育係次第なところがある。...続きを読む(全83文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
個人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社日当日までPCやスマートフォンが届かず業務を教えるのことがしばらく出来ない。
中途採用に関しては、事業所単位で...続きを読む(全134文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由度が高い部分もあるので自分次第か。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員に対しては資格取得奨励金などのサポートはないので、その...続きを読む(全87文字)

大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
社員・元社員
男性
3年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公的資格を取ると報奨金が出る。また昇格の基準にも資格要件があると思う。資格取得は会社的に積極的に進めている。続きを読む(全60文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
総務
社員クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後〜みっちり教育研修があり、大変安心感がある。新卒、中途混ざって参加するため新たな発見や刺激をもらえた。研修内容は少しやり過ぎというか、営...続きを読む(全208文字)

ダンテックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ダンテック
フリガナ ダンテック
設立日 1972年3月
資本金 3億円
従業員数 44人
売上高 14億121万5000円
決算月 9月
代表者 出村知佳子
本社所在地 〒065-0019 北海道札幌市東区北十九条東7丁目3番25号
電話番号 011-742-5582
URL https://dantech.co.jp/
NOKIZAL ID: 1667879

ダンテックの 選考対策

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