回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業があまりないので基本的には基本給に少し残業代がつくと思ってよい。
当直の技術職の方が給与面では当然良い。続きを読む(全60文字)
- この投稿でわかること
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常磐共同火力株式会社
常磐共同火力株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は450〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、常磐共同火力株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に常磐共同火力株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
残業があまりないので基本的には基本給に少し残業代がつくと思ってよい。
当直の技術職の方が給与面では当然良い。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
給与水準は地方にしてはかなり高い部類にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・昇進は昔ながらの会社といった感じで基本的に...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
仕事をしていなくても勝手に昇給していく点。
大卒以上で入社していれば昇進は高卒と比べ早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
年功序列の感じが残っているので、性別を問わず活躍できると思います。女性の方でも役職付きでいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
残業がほとんどなく、ほぼ退社時間通りに帰れるので、趣味や家での時間をしっかりと過ごせる。有給取得率も高く、連休で休みを取る方もいる。仕事とプ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
外部研修が充実しており、関連会社同士での合同研修もある?
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の研修で寝ているような方がいても特に注...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
部署によりますが、面倒見の良い方がたくさんいらっしゃいます。
わからないことも質問しやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
財形貯蓄や、レジャー施設温泉施設のチケット、保養所、研修制度などはしっかり整っている。社員食堂もある点。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
研修制度が充実しており、社会人としてのマナー、ビジネスマナー等をしっかりと身につけることができる。福利厚生は充実している。
【気になること・...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
繁忙期以外では休みがとりにくいようなことはないため、有給はある程度消化できると思うしノー残業デーもあった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社員教育は手厚く、資格取得に対しても援助する制度があるためよかった。他社との交流もありそこで得る知見もあるためいいと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
本社勤務となれば住宅補助はかなり手厚いものとなっておりありがたかった。そのほかの福利厚生もほかの会社にはないのではと思うほど手厚いものがあった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
大きなプラントであることもあり、覚えることはたくさんあるゆえに研修期間も長く研修終了後も先輩社員から親身に指導していただくことで成長できる。続きを読む(全76文字)
10年目で年収700万っておっしゃってました。続きを読む(全23文字)
30台で800万もらえて仙台で生きていくには苦労しないだろう続きを読む(全30文字)
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【良い点】
営業の評価は、成果主義です。すぐに昇格できる人もいますが、何年たっても昇格できない人もいます。数字を評価してくれるので、それがいい人は向いて...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
中国地方のなかでは随一だと思う。特に、35歳以降の給与に関しては、都市部の名だたる企業と比較しても引けを取らないのではないか。
【気になるこ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年収は確かにすごく安かった印象があります。特に若手の時は月給が安いですが、賞与が年2回で結構な額を頂けていたので、それを貯金都市生活をするこ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
インフラ企業、かつ関西の中ではかなり高待遇と思われる
評価されるものの基本的には年功序列で、何時に応じた給与テーブルで決まる続きを読む(全68文字)
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【良い点】
毎年一万円ずつ月収があがる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価による変動分があるが、評価基準が不明瞭かつ上司の一存のようなところが...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
年2回コミュニケーションシートを用いて自己評価及び目標設定を行う。
その後、上司と1on1でコミュニケーションシートを用いた面談を行い、評価...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
最初は低いが、毎年が確実に給与が1万円ほどあがっていくので実績を残さなくても給与が上がるのは良いと感じた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社長や上司に気に入られたら、昇格もしやすそうだった。いわゆる社内政治がうまいひとが部長職やってたりした。もちろん実績もある程度は必要。
【気...続きを読む(全216文字)
| 会社名 | 常磐共同火力株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジョウバンキョウドウカリョク |
| 設立日 | 1955年12月 |
| 資本金 | 560億円 |
| 従業員数 | 273人 |
| 売上高 | 1113億9800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 髙野剛 |
| 本社所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1丁目1番地 |
| 電話番号 | 03-3256-5411 |
| URL | https://www.joban-power.co.jp/ |
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