阪電工の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
管理職の電気に対する知識は凄い
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の管理職に限りますが
役職にあった業務内容をこなしていない
参考...続きを読む(全88文字)

【良い点】
若手が多い為、未来は明るい
社員が多い為、業の役割分担をｽﾑｰｽﾞに行う事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業としての魅...続きを読む(全92文字)

【良い点】
新入社員の入社数が多い
定期的な親会社、
関電工さまからの研修が沢山ある
【気になること・改善したほうがいい点】
育成力がない
若手の行動に...続きを読む(全84文字)

【良い点】
このご時世、若手が沢山揃う環境は多くないと思いますが、毎年新しい人材が入社している会社なので、指導方針を真剣に考え取り組むことで明るい未来が...続きを読む(全115文字)

【良い点】
継続する新入社員の取得
※現場管理の技術者は、努力がとても少ないが、総務関係のｽｷﾙは大変優れている
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ｻﾎﾟｰﾄ力の充実
環境整備（更衣室等）
女性社員及び派遣社員が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員への負担
年配社員から...続きを読む(全87文字)

【良い点】
組合がある為、世界間は広がる
休日行事の取り組みも豊富に、なっており自分にはなかった価値観を見つけ出してくれる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全103文字)

【良い点】
指定業者としてのﾌﾞﾗﾝﾄﾞ力
ﾗﾝﾄﾞﾏｰｸとなっている施設で
業務できる
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の裏側
年功序列...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ｱｯﾄﾎｰﾑ
若手が多い
総務部のｽｷﾙが、大変高く
しかも若い
【気になること・改善したほうがいい点】
HPが低い
努力が少ない
冒険がない続きを読む(全77文字)

【良い点】
取引先が大手、親会社も一部上場の大手なので、仕事が無くなることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
後輩育成に苦難して...続きを読む(全234文字)

【良い点】
休日数や有給などはよく、大企業によくあるカフェテリアプランなども揃っている
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強を支援する制度がもう...続きを読む(全83文字)

【良い点】
住宅補助は支店支社によってある所と無い所がある。
持ち株会や財形貯蓄等の制度完備。
通勤手当や交通費は半年ごとに全額支給。
資格も一部は受験...続きを読む(全90文字)

【良い点】
住宅補助もついており、スキル取得のための援助も充実している。スキル取得支援の部署も設立しており、福利厚生には満足感がある
【気になること・改...続きを読む(全186文字)

【良い点】
住宅補助、カフェテリア、社宅制度等かなり豊富なので悪く無い
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が良くても業務量がいかれてる為、...続きを読む(全92文字)

【良い点】
有休はとても取りやすく、理由なども聞かれません。生理休暇など、新しい休暇制度も最近追加されたようです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
結婚や出産に対して休暇やお祝い金があり女性に優しいと思う。
ソフトバンクの優待券もいろいろある。スーツ購入や引越し手数料の負担、ホテルの割引...続きを読む(全192文字)

【良い点】
社宅があるので貯金しやすい。
副業は禁止だが、黙認されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女子寮は本社から近いが男子寮は最寄り...続きを読む(全83文字)

【良い点】
最近半休などができたが、部署によっては使えない
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅制度があり、2万円程度で管理物件に住めるが、客が...続きを読む(全152文字)

【良い点】
会社の借上げマンションに2万円以内で住める。ある程度配属されるエリアに近いマンションに振り分けられているのか、利便性もそこそこ良く綺麗なとこ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
出張が多いため出張先の宿の手配はしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の会社のため、福利厚生などの社内制度を使用すること...続きを読む(全117文字)