ｓ．ｃｒｅａｔｅの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
募集内容には年4回の賞与と記載があったにもか変わらず、入社してみると賞与とは呼べない寸志ほどの金額が振り込まれるだ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
人が少なく作業量が多いため様々な教務に携われて自然とスキルは身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の年齢が全体的に若く、人を...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月1の社員のランク付けのような全体評価や飲み会など、時代錯誤な制度がある。嬉しい人は嬉しいかもしれないが、人数が少...続きを読む(全91文字)

【良い点】
フレックス制を取り入れているので業務時間の融通が利く。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ思っているほど、自由度は高くなく、長く残業...続きを読む(全149文字)

【良い点】
社員同士は比較的仲が良く、和気あいあいとしている感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事量が多い。上の思いつきで新たな...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ありません。
入社すればわかると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく労働環境改善が必要です。
お客様からも会社への指摘...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人要項には書かれていませんが、自転車で営業へまわります。クライアントも、自転車営業へは非常に冷たい目線を向けてい...続きを読む(全214文字)

【良い点】
いい点は正直、ありませんでした。若い時期の大切な時間を浪費してしまいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人には書かれていません...続きを読む(全238文字)

【良い点】
ウェットなコミュニケーションが好まれる傾向なので、好き嫌いは別れる。
営業では、休日のゴルフや深夜までの飲みも必要となる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
管理職は的確なフィードバックを提供してくれるため、スキルアップにつながります。また、社員同士の風通しが良く、チームワークが活発です。
【気にな...続きを読む(全122文字)

【良い点】
良くも悪くも電通のDNAが入っているので仕事に対して全力で真摯な方が多く企業の文化として形成されている
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)

【良い点】
特に嫌な人はいません。みんな経験者でどう仕事をやりやすくするか、考えてくれる優しい人達だと思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
基本的に皆さん魅力的な人が結果として仕事の成果も出しており、マネージャーになっていく印象。老若男女いろんなタイプの方がいて、良くも悪くも上長の...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー、部長の"不在"。
存在はしているが、このポジションに求められるべき能力が決定的に足りていないし、足り...続きを読む(全266文字)

【良い点】
とにかく実力主義で、若いうちから管理職に挑戦しやすい環境。
年齢は一切関係ないので、入社直後上司だった先輩の役職を抜かすこともあるし、上司部下...続きを読む(全200文字)

【良い点】
仕事で壁にぶち当たったり大変なことがあるときは、とにかく同期のみんなに助けられています。同じ立場だからこそ分かり合える辛さもあり、苦労話に共感...続きを読む(全215文字)

【良い点】
社員同士の仲が良く、管理職も相談に乗ってくれる環境があります。チーム全体で目標を達成する風土があり、働きやすい雰囲気です。
【気になること・改...続きを読む(全134文字)

【良い点】
部署によるが、風通しの良さ、話しやすさは文化として一定水準あった。
デリバリーの部署では特にコミュニケーションが活発、しやすかったと思う。
【...続きを読む(全218文字)