北都鉄工の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
すぐに辞める事ができます。引きとめられません。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務・人事に問題があります。人の話を聞かない人がいま...続きを読む(全94文字)

【良い点】
福利厚生を利用しやすいと思いました。また、制度がなくても、交渉をうまくすれば大抵のことは叶います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)

【良い点】
自分が成長意欲がないと、野放し状態になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が整っておらず、不満を持っている人がたくさん...続きを読む(全84文字)

【良い点】
やりがいは感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の面白みを感じるまでへ成長するためには、教育制度が整っていないので自分でや...続きを読む(全88文字)

【良い点】
休みの申請はほぼ確実に通ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートを重視しすぎているあまり、仕事を仕事として捉えていない...続きを読む(全87文字)

【良い点】
社風が古いので、そういう人には向いているかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が管理職の仕事をしていないので、自己...続きを読む(全94文字)

【良い点】
少し退職金が貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が一向に上がる気配がなく、上司には見捨てられた感があったので退職しました。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
有給は使いたい放題で、その日の朝連絡したら休みが取れます。
その辺はいい会社だと思います。
産休など取りやすい感じがしました。
アットホーム...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって昇格スピードが全く異なる。明らかに力不足の社員にもかかわらず、ある特定の部署に在籍しているがために昇...続きを読む(全143文字)

【良い点】
評価基準はしっかり整備されており、頑張りが認められれば、昇給や賞与が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
少なからず上司の好き嫌...続きを読む(全126文字)

【良い点】
人事制度が代わり、昇給までのハードルが高くなった。但し、昇進等あれば段階飛ばしで昇給する。がんばり次第。
評価に関してはオープン形式で上司と...続きを読む(全129文字)

【良い点】
年収あまり高い方ではないてです。ボーナスもあまり。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費とかでマイナスが出ないようにすればいいんじ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日立は歴史が長く安定した企業である一方、組織や制度面で改善の余地も感じる。まず、意思決定のスピードが遅く、稟議や...続きを読む(全366文字)

【良い点】
もらえてます
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が多くを占めるため、給与で見るともらっているように感じます。
しかし、実際のとこ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
・全国平均や同業界平均と比較して高めの水準にあり、大企業として給与が安定しています。
• 残業代、賞与（ボーナス）が適切に全額支給されるため...続きを読む(全510文字)

【良い点】
良い点がなかった。
基本的に評価も年功序列だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が本社の山形基準で他県では最低限の生活しかで...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員もマネージャーも納得できていない評価基準であり、誰のための評価制度なのか分かりづらい。
部署によるのかもしれ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
係長に昇進すると給与が大幅にアップすると聞いたことがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
平社員は給与やボーナスがあまり上がら...続きを読む(全91文字)