回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部品メーカーとしては低すぎるということもなくほどほどな給与であったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が給与に反映されると...続きを読む(全102文字)
カヤバ株式会社
カヤバ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カヤバ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にカヤバ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
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【良い点】
部品メーカーとしては低すぎるということもなくほどほどな給与であったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が給与に反映されると...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
若手は普通に働いていれば基本給は毎年8000円程度自動的に上がる。最近はそこにベアも加わるので、15000円くらいはあがっていく。6年目にな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
一般的なものではないかと思います。
賞与は最低でも4か月は出る。昇格するほど、成果のウエイトが大きくなる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
年収は在籍年数が増えるとふえていくので会社にいるだけで給料は増えていくのでその点ではとてもいいとおもう。評価制度もあるため頑張ってない人はあ...続きを読む(全191文字)
一般的な自動車メーカーの中ではやや年収が低いと聞いた.続きを読む(全27文字)
平均年収は約700万円と、業界平均よりもやや高い水準である。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
年功序列感が強くミスしても成功しても給料は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社よりも高い技術力やスキルが有っても...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
年功序列のため毎年昇給します。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はあまり反映されていないため、モチベーションが上がらないかもしれ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
業績が悪くても最低4ヶ月は出るところ。業績が悪くない時は5ヶ月以上貰えていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給スピードが遅い。...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年功序列のため給料はある程度自動的に上がる。そのためそれ程高くはないがそこそこ安定はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年収は良くもなく、悪くもなくという感じです。昇給は年に1回あります。
年功序列な企業風土なのであまり気にしないほうがいいとおもいます。
なの...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
目標管理シートに対しての評価となる。年次昇給は一般で5000円程度だったような気がする。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
物価上昇に伴いベースアップを行いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益が少ないせいか残業を極力させてくれません。残業しないの...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
安定した給料、ボーナスが見込める。
休日出勤や残業も少なくは無いため、いそがしいが残業代はしっかり払われるのでモチベーションにもつながる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
基本給は確立された賃金テーブルがあり年齢ごとに1万円弱ほどしか上がらないためが、賞与はで年2回、組合員の場合4~5カ月分支給され割としっかり...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
製造部だと毎年定期昇給はあるが、昇格は難しい。残業と交代勤務で稼ぐしかない。
残業は、わりと自由で、稼ぎたかったら好きなだけ残業ができる。
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
不祥事を起こした後もボーナスは減額されたが、安定しており、倒産する気配はあまり感じられない。
年功序列で成果を出さなくても毎年昇給する。
【...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年功序列なので同期間で大きな差は出ない.
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のせいで不平不満が出ることが多い.また,営業部門や...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
残業代はしっかり支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前の不祥事から固定費削減で残業規制がかかっており、立て続けにコロナ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
派遣社員でしたが他社に比べて給料が良かった。
休日出勤や残業も多かった。社員は残業時間管理を厳しくされている分
派遣社員で賄おうという方針。...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
年功序列での昇格となっており、まじめに働いていれば安定している。
社会一般でいえば平均より少し上くらいの年収となっている。
【気になること・...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年功序列形式が強く長く勤めれば上がりそうである。また、36協定内の残業時間であれば全額残業代は支給される。ボーナスも夏と冬で2回支給される。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年収は残業で稼げるので同じ年代であれば高い方だと思う。月50時間残業していれば年収450万はいくと思う。評価制度は実力が認められやすいため、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
中の中くらい?
よくもなかったけど、悪くもなかった。
社宅や独身寮があったため、お金にはあまり困らなかった。
昇進、昇給は年功序列の傾向があ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
大手企業であり、自動車関係のため安定していると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署にもよるが、部署異動など人の入れ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
自動車に興味がある人はやりがいや面白みを感じることがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署にもよるが、同じことの繰り...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
フレックス制度があるため、比較的プライベートの時間は調整しやすいと思う。
所属部署によっては在宅勤務にすることも可能。
残業規制が決まってい...続きを読む(全320文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時の上司との折り合いが良くなかった事に加え、このままこの会社しか経験がないことで今後身動きが取れなくなっていま...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
建設機械に関わる仕事をしたいと考えており、その分野で高いシェアを獲得している事から、技術を学べる事と安定して働けるのではないかと考えたため。...続きを読む(全413文字)
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【良い点】
女性幹部も多くは無いが複数いらっしゃり、育休等の制度もある程度整ってはいるので働きやすい環境ではあると思う。(育休等については男性にも同様の...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
近年は、幹部社員でなければ、残業時間は36協定を超えないようにしっかりと管理されており異常な長時間労働は自分の周りではなかった。
有休につい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
教育プログラムやOJTなどはしっかりしていて、充実していると思う。ギャップも大きくならないよう、配属前にも比較的ていねいな説明があったかと思...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
大手企業ということもあって、福利厚生がしっかりしている。残業時間は場所によって異なるが、比較的少ない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
車のショックアブソーバー、建設機械の油圧製品、コンクリートミキサー車など幅広い分野を手がけていて、事業全体としては安定している。
【気になる...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
グループ本社(住友重機械工業(株))と足並みをそろえた昇給がある。
賞与に関しては、業績が芳しくない状況でも5カ月程度はある。
【気になるこ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
年々ベースアップはあったが、若年層という事もあり、一人暮らしは厳しい収入だった記憶がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
30歳・一般社員で年収は残業込みで600〜750万円くらいが目安です。会社公表のモデルでも30歳で約720万円とされており、同年代の中ではか...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎年昇給がなされているが、微々たる額しか昇給しないため、社員全体に不満があると感じる。ただ、私個人としては、大企...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
業績の良い部門ではそれなりに払われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の悪い部門ではあまり払われない。結局その部署の景気が...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
評価に基づいて、相応の昇給額が決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額は比較的低く、グレードを上げない限り毎年下がる可能...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
勤務時間に対して、収入はいいと思います。資格も取れば奨励金ももらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と仲が悪ければ滅多に昇...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
業務内容そのものはシンプルで、慣れれば大きな負担なく進められる点は良いと思います。また、周囲の一部の方は丁寧に接してくださり、日々の業務の中...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
期間労連に所属しているため、ベースアップなどは日本製鐵などど足並みを揃えて行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の福利厚生...続きを読む(全117文字)
ホームページに、各年代の年収レンジが掲載されており、それを参照すると平均をかなり上回るものであった。続きを読む(全50文字)
| 会社名 | カヤバ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カヤバ |
| 設立日 | 1948年11月 |
| 資本金 | 276億4760万円 |
| 従業員数 | 13,394人 |
| 売上高 | 4383億1600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川瀬 正裕 |
| 本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均給与 | 678万円 |
| 電話番号 | 03-3435-3511 |
| URL | http://www.kyb.co.jp/ |
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