この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士の横の繋がりは強く、気軽に相談できる人間関係もあるため、一丸となって業務に立ち向かえる雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全174文字)
株式会社いうら 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社いうらの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社いうらで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士の横の繋がりは強く、気軽に相談できる人間関係もあるため、一丸となって業務に立ち向かえる雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に無い
【気になること・改善したほうがいい点】
ちょっと行動がおかしい人や自分の機嫌をコントロールできない人が多く、コミュニケーションしづら...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の全体的な傾向として、温和な方が非常に多く、丁寧で確実な仕事をこなせる方が多い。細かな声掛けや個人同士でも良い人間関係を構築できている人は...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
基本的に穏やかで協調性の高い人が多いかと思います。
他部署の人であってもわからないことや困ってることなど相談すると親身に教えてくださいます。工...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
基本的に管理職以外の仲は良い。年が若い営業がほとんどで気軽に相談できる雰囲気は作れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に管理職...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業所によってまちまちだが、完全にトップダウンの形式。ノーと言えない体勢があった。営業マンはみんな腰が低く、地方の企業の善いところだと思う。
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
とりあえずスキルアップはできます。いろいろとチャレンジもできるので頑張りたい人にはかなりお勧めだと思いました。しかし、上司の風当たりが強いので...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
会社の製品は非常に社会貢献性のあるプロダクトが多く、ユーザーからも信頼を得ていることが仕事の中でよく分かるシーンが多かった。世の中で「ありがと...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
介護機器というお客様の役に立つ製品の製造メーカーであるため、仕様がマッチしたお客様にはとても感謝してもらえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
昇給を続けているため、ある程度の勤続年数があればそれなりの年収がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収のレベルが地方企業のため、...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
機器の修理作業という、お客様の困り事を直接的に解決する立場のため、やり甲斐が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品の市場規模と...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
正直、開発業務以外は仕事自体は自走できるまでに短い期間で済む様に感じている。
自走できるようになればある程度、自分で優先順位を決めてできる部分...続きを読む(全271文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与については半期で締める割には賞与時期の成績で、増減があるため正当な評価なのか疑問に思うこともある。また個人的な...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
介護という不要になることがないジャンルのため安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
漠然と売り上げと利益を伸ばそうとするくせに...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経験則がほとんどで学べるところがない
評価基準があやふやかつ評価も自己判断のため成長は実感しづらい続きを読む(全69文字)
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【良い点】
給料は高いとは言えない
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職は社内の根幹を担っているのだからもう少し色をつけてもいいのではないか続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社長・一部職員は日立造船からの出向で配属されているため、時々入れ替わりがある。人柄はおおらかな方が多い。社風や長年改善しなかった部分に切り込ん...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社員同士が仲が良く、声を掛け合ってランチに出掛けていました。分からないことは丁寧に教えてくださり、教育体制もしっかりしていると思います。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署間でのパワーバランスがかなりあり、パワハラとも取れるような発言が多々ある。相手によって態度を変える人もかなり多...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社員感で基本的にはコミュニケーションは凄く取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長を1番重要なお客様の様な神様の様な扱いをし...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ワイガヤを好むというか、皆で考え行動する良い文化は根付いている。
古臭く感じる人もいるかもしれないが、そうやってコミュニケーションを大切にする...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にまともな人間がいない。
自分を正当化することしか考えていない。
まともな指示を出すことが出来ない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
機械加工に関わる知識は豊富な社員が多いので、加工について詳しくなる事が出来る会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動化...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
基本的にほとんどの人は良い方です。
【気になること・改善したほうがいい点】
運悪く、部内のほぼ全員から敬遠されている人のグループに配属されてし...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職者が挨拶を無視したりなどの嫌がらせをしていて非常に気分が悪かったです。中途入社の社員に対しても排他的でした。パ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
風通しが良く、人柄の良い社員がほとんどだった。転居時の手続きや、退職時の連絡も非常にしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)
会社名 | 株式会社いうら |
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フリガナ | イウラ |
設立日 | 1973年12月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 163人 |
売上高 | 18億円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 横畑幸生 |
本社所在地 | 〒791-0214 愛媛県東温市南野田410番地6 |
URL | https://www.iura.co.jp/ |
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