いずみホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
新卒で入社しました。上司の方も親切丁寧に業務を教えてくれて、フォローアップもしてくれるので安心してくれました。
入社時にOJT研修等によりし...続きを読む(全182文字)

【良い点】
福利厚生もしっかりしていて、特に不満はなかったです。
プライベートと仕事をしっかりわけてお仕事できるのでとてもよかったです。
また、冬になる...続きを読む(全179文字)

【良い点】
退職の理由は、家庭の事情で退職させて頂きました。
ですが、入社して色々なことを学ばさせて頂いたのでとても今後の社会人生活に活かせると確信して...続きを読む(全158文字)

【良い点】
私は未経験から入って営業職をチャレンジしましたが、未経験でもフォロー体制があって助かりました。飲食店様へ訪問してお客様と一緒に店舗のメニュー...続きを読む(全221文字)

【良い点】
営業職未経験でしたが、しっかりとしたＯＪＴがあり成長することが出来た。家庭の事情で致したなく退職したが、非常に今後の社会人として企業に勤める...続きを読む(全209文字)

【良い点】
上司があやまってた
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に面接で北海道の転勤ななし。との事でしたが、事業部が突然閉鎖になり、北海道...続きを読む(全180文字)

【良い点】
何にもない。が朝早くの出勤なので朝には強くなる。それしかないですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長すぎる。430〜1...続きを読む(全265文字)

【良い点】
若い人が多く会社の考えなどは若いような気がします。社員同士で休みに集まったりとかあるみたいなのでそういったのが好きな方には合ってるとおもいま...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年俸制でスタッフ500万スタート
【気になること・改善したほうがいい点】
PwCコンサルティング合同会社の改善点としては、まずプロジェクトご...続きを読む(全360文字)

【良い点】
売り上げ次第でお給料が上がります。分かりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
給料体制がコロコロ変わるので安定しない。会社も模索し...続きを読む(全108文字)

【良い点】
給与水準は高く、問題がなければ順当にプロモーションも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
・プロモーションがグローバルの業績に影響さ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
残業代はしっかり還元されるので、働いた分だけ返ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤、夜間対応などに追われるなかで忙し...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収・福利厚生は手厚い方ではない。昇給も一年で数千円程度。実家暮らしだったためなんとか生活できたが、一人暮らしの...続きを読む(全87文字)

【良い点】
年収は人によるがかなり良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と上層部の評価が乖離しており、現場から良い評価をもらっている...続きを読む(全94文字)

【良い点】
20代で1000万を超えるため、給与面の満足度は高い
若手はどんどん挑戦するチャンスをもらえて、評価も高くつけてもらいやすい
【気になること...続きを読む(全156文字)

【良い点】
同業他社と比べて給与水準は高めで、特にコンサル職のマーケットに合わせたレンジ感。仕事量に対して納得しやすい。
昇格時の給与インパクトがわかり...続きを読む(全495文字)

【良い点】
パフォーマンスの良い人には報いようとする仕組み
【気になること・改善したほうがいい点】
結果となる報酬をメインとしたフィードバックであり、詳...続きを読む(全90文字)

【良い点】
年功序列の評価制度ではなく、実力主義である点。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与体系は一見、成果がダイレクトに反映される「実力主...続きを読む(全504文字)