この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場ですので、全体的に女性は働きやすい環境なのあると思います。結婚や育児をしていても、時短勤務なども可能です。
女性でも、がんばれ...続きを読む(全158文字)
株式会社近畿日本ツーリスト九州 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社近畿日本ツーリスト九州の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社近畿日本ツーリスト九州で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場ですので、全体的に女性は働きやすい環境なのあると思います。結婚や育児をしていても、時短勤務なども可能です。
女性でも、がんばれ...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々な雇用形態の人が働いています。見た目には、正社員、契約社員、派遣社員などの区別はなく、仕事を任されます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い女性社員が多く活躍し、日頃から仕事でわからないことなどあれば丁寧に教えてくれる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年3月24日在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年12月20日在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年3月14日【良い点】
コロナ禍で長く休園していてですらボーナスが出たので売上はいいはず。
新機種ができた年はかなり売り上げている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全139文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年12月7日在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年9月2日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわかりませんが、私が働いている時は、残業が多かったです。周りの人も帰るのが遅かったので、会社の風土的に...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍において、かなり事業が縮小されています。旅行とは全く関係ない業務を担っている部署もありました。このような...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
自分が企画したツアーに対して、自分が添乗することで、お客様の反応を確認することができ、次の企画ツアーに活かすことができる。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
旅行業界なので、土日に勤務することも多々あります。また、添乗するときなどは、朝早く夜遅くことも多く拘束時間は長いです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
営業を経験したのですが、すごくやりがいのある仕事です。営業は法人営業、教育営業に分かれます。私は法人営業部門担当でした。既存のお客様への訪問...続きを読む(全472文字)
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【良い点】
自分が実現したいプランなどは、意見を聞いてくれて、行動に移すことが出来、やりがいを感じていました。また、若いうちから仕事を任せてもらい、苦し...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
旅行業界で働きたかったので入社。
よく言えばのびのび、悪く言えばゆるいところがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上の...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
同業他社に比べノルマは少ない気がします。
どうしても旅行業界で働きたい方であれば、楽な方かもと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
海外、国内を問わず、正社員なら研修も多く教育の場が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で非正社員が多く、実際は研修を...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業は、以前に比べると、つけやすくなっているようで、ノー残業デーなども、積極的に取り入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休育休はあったので、取りやすいと思う。女性も多い職場なので、相談しやすい環境ではある。仲良くなれる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性の比率が多く、上司や役員にも女性がいた。女性も活躍できる職場であった。相談もしやすい環境だった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
もそもそメンズ店舗でない限り女性しかいないため、社員もお客様も女性だけ。
子育てしながらはなか...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性社員が多いため、仕事はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑はなく働きやすいが、女性社員数が多い一方で幹部陣は全員...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休を取らずにやめる女性がほとんどのイメージ。キタムラ側に男性社員が多いこともあり、大体は退職されています続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性が九割男性が一割くらいの職場なので、産休、育休時短制度が整っています。女性は働きやすいとおもいます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性が多いため管理職はほとんど女性でした。管理職を希望されているかたには良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の多い...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ママズ制度があり、子育てしながら働け、充実している。性別・年齢に関係なく昇進があるので、女性もスキルアップ出来る。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
出産後もリモートで働いている方が多かったので、女性も問題なく働いていけると思う。特にカスタマーサービスは女性も多い部署で仲も比較的良かったの...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
女性が働きやすいように環境を整えてくれるし、お客様も比較的富裕層の女性の方が多いので楽しみながら仕事をすることが出来る。
【気になること・改...続きを読む(全99文字)
会社名 | 株式会社近畿日本ツーリスト九州 |
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フリガナ | キンキニッポンツーリストキュウシュウ |
設立日 | 2009年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 216人 |
代表者 | 南部勝也 |
本社所在地 | 〒812-0024 福岡県福岡市博多区綱場町1番1号 |
URL | https://www.kntk.co.jp/ |
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