この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は入社前に宅建の資格勉強をするように言われ、入社後は宅建の資格勉強を行うこととなる。
しかし不動産会社ではない...続きを読む(全143文字)
株式会社長谷工システムズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社長谷工システムズのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社長谷工システムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は入社前に宅建の資格勉強をするように言われ、入社後は宅建の資格勉強を行うこととなる。
しかし不動産会社ではない...続きを読む(全143文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年10月29日【良い点】
同期が多いので、大変なことがあってもお昼のときや終業後に同期と励まし合える。また、1-3年目の社員が多いので新入社員時代は歳の近い社員が多く、...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2014年1月16日既存の顧客の勢いがなくなっているので自然と自社も売上が落ちていくであろう。大手チェーンの取引先を見つけていかないと今後も厳しいとは思います。中小の問屋は得...続きを読む(全151文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年8月24日在籍時期:2019年頃
投稿日:2019年1月23日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与が若いうちは良い点。今年度より新卒の基本給が20万から22.2万に変わり、借り上げ社宅として、関東なら6.5万、関西なら5.5万が毎月補助...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
仕事のやりがいとしては自分で動けるかどうかにかかってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さい金額を扱うことが多い会社なのでミスロ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
不動産以外はなにしてもよいと言われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産以外なにをしても良いと言われているが不動産ビジネスを...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
住宅補助は28まで多く出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援はなにもない。ベネフィットステーションという福利厚生の一つが使える。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本的に土日出勤はなく、残業も多くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ部署によっては土日出勤もあるし、夜遅く働いてる人もいる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
中途社員を中心に構成されていて良くも悪くも企業文化の統一感はない。また、大手子会社に多いと思うが上席はほぼ全て親会社、グループ会社からの天下り...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
課長職、係長職として女性が働いていることはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、部長職以上には現状、女性がなることは難しいと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年収についてはおおよそどれくらいで頭打ちかは入社後にわかる。評価については表面上のことは厳しく評価されるので、体育会系の人で表面上うまくやるこ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
良くも悪くも家庭的な面のある会社です。管理職の方は
親会社から来られた方が多いので、実務能力はないですが全体をよく見られていると思います。
【...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
健常者や障害者のさかい目はなく、仕事内容は同じです。
PCが使えればできる、とも言えます。
スキルも勉強も必要になるので伸び代はあると感じます...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
清掃のスキルが最低限身につくので、手に職を持てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後、どこの店に配属されるかで作業のやり方がかな...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には現場任せで、エルダーという先輩社員がつきますが、その人との相性や、運による部分が多いです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
新卒の営業社員は制度としては新入社員は本社東京に集められて1年間各部署をローテーションし事務的なことを学ぶ。その後は支店に配属となり営業として...続きを読む(全386文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通じて直接的に何か特別なスキルが身につくということはない。
業務に必要と感じたら自己研鑽で習得する人もいるが...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ブライダル業界で活躍したいという強い思いがある人にはとてもおすすめ。若手でも活躍できる環境が整っており、早ければ、3年目でマネージャーにつける...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
職人とやりとりからことがありいろんな方がいるため柔軟な対応を学ぶことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はあまり泣い...続きを読む(全83文字)
研修があると聞いている。社員同士の関係が良好そうだから教育体制はいいと思う。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
店舗によると思いますが、あまりやりたくない事は後回しにしてくださったりなど優しい方に恵まれていたと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社外教育とかは
あまりなかったようにかんじる。
おもにはOJTで先輩にひたすら教えていただいて成長するというスタイル。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
特には無し。たまにメーカー研修やICT研修があるが内容は濃くない気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関してはあま...続きを読む(全286文字)
会社名 | 株式会社長谷工システムズ |
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フリガナ | ハセコウシステムズ |
設立日 | 1991年4月 |
資本金 | 1億5520万円 |
従業員数 | 316人 |
売上高 | 94億7700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中村康廣 |
本社所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝2丁目32番1号 |
電話番号 | 03-3456-6014 |
URL | https://www.haseko.co.jp/hss/ |
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