アクアの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 女性
• 12年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ニッチではあるが特色のある企業で、サービスも独自性があるため今後の将来性と言う意味でも継続していける企業だと思う。ただ収益をより上げていくため...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 11年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
以前日本語の勉強会をやっていました。中国人メンバーの日本語能力を上げるためです。しゃがいから先生を読んで社内の定時後を開催してました。そのおか...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
特にいいと思うところがない。全体的に小企業だなと言う感じです。あえていうとみんなよく合うので、風通しがいいかもしれません。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 8年前
• 法人営業
• 正社員

【良い点】
裁量が持て自分自身で営業先や営業方法など何事も決めることができる。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒主義のため中途採用の社員では...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 16年前
• その他の建築・土木関連職
• 正社員

【良い点】
フレックスタイム制で、コアタイム以外は業務の進捗に合わせてフレキシブルに出退勤出来たので、平日でもプライベートの時間を持つことができたこと。
...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 10年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

【良い点】
いろんな業界のプロジェクトを経験できるのがいいですが、小さいプロジェクトばかりで成長はありません。
開発以外もいろいろ経験できるのでチャレンジ...続きを読む(全134文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 16年前
• その他の建築・土木関連職
• 正社員

【気になること・改善した方がいい点】
会社設立から 10年経ってもベンチャーと言う言葉に甘えて経営層が社員に利益還元をすることを考えていなかったので、...続きを読む(全151文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 15年前
• その他の建築・土木関連職
• 正社員

技術の会社のはずなのですが、スキルアップや研修の機会が全くなかった。基本的には一級建築士もしくは一級施工管理技師をもっていることが採用の条件のようだが、資...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 男性
• 15年前
• その他の建築・土木関連職
• その他
• 正社員

会社にとって都合のよい年棒制となっているので、長時間労働が当たり前の環境の中では、働けば働くほど単位時給が下がるので、給料は決して良くない方だった。
福...続きを読む(全152文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 19年前
• 法人営業
• 正社員

やはり自分の営業成果が出た時はうれしかったです。上司や同僚も共に喜んでくれるような風土があったので、やりがいを持ち続けることができる環境が整っていました。...続きを読む(全155文字)