ＳＨＡＲＰ　ＣＯＣＯＲＯ　ＬＩＦＥのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
部署によっては入っただけで高い評価で賞与が良いこともある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列であり、部署によって賞与が違う...続きを読む(全103文字)

【良い点】
赤字事業を損切りし、縮小を図るようにした点。
【気になること・改善したほうがいい点】
ユーザーの意見を反映させることがなかなかできていない点。続きを読む(全77文字)

【良い点】
身近な製品の開発に携われるということで、日常生活で自社の製品を見ることでやりがいを感じることができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全154文字)

【良い点】
残業がほとんどないので、プライベートを優先することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がほとんどできないため、稼ぎたい人...続きを読む(全86文字)

【良い点】
たまに簡単な資格でも数万円の賞与がもらえる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がない点。難易度が高い資格の取得でも数万円し...続きを読む(全84文字)

【良い点】
体育会系なので、人間耐性ができる。悪く書く人もいるが、慣れた人には耐えられる環境ということです。耐えられなければ、即座に辞めるでしょう。
【...続きを読む(全199文字)

【良い点】
キャリアごとの資格試験があり、合格すれば次々の給料に+αされる。
初めて受ける試験に関しては全額会社が受験料を負担してくれるためトライしやす...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに繋がる教育制度的なものは当時特になかった。良く言えば朗らか、悪く言えばのんべんたらりんとした環境。続きを読む(全76文字)

【良い点】
どの企業に行っても主力になれるメンタルと営業力が身につく。目標に対して達成以外は悪と教えられるので当然他の営業会社より数字に強くなるイメージ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
最新の技術に対応するため、メーカーの専門研修が充実しています。
実務経験豊富なベテラン社員から直接指導を受ける機会も多く、日々の業務を通じて...続きを読む(全165文字)

【良い点】
事務職であっても研修の機会が多く、財務知識やプロジェクト管理のスキルを磨ける。
海外メーカー発祥ということもあり、英語を使う場面も一定数ある...続きを読む(全150文字)

【良い点】
試験前などは居残りで練習があった。残業代もつくので、ここまでやったんだと自信がつくので積極的に残ってやっていた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
研修や資格支援は一定整ってる
とはいえ営業についてのスキルアップはあまり望めない
自分でキャッチアップしないといけない続きを読む(全65文字)

【良い点】
教育体制は良い。社会人としての考え方がきちんと身につき、成長する。
対人とのコミュニケーション能力が特に身につくと思われる。
【気になること...続きを読む(全134文字)

【良い点】
実力主義なので優秀な人はどんどん出世します。働いていて馴染む事が出来れば、色々な研修制度に参加させてもらえますよ。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)