この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与が0ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少なすぎる。1度に1ヶ月分も満たない。
昇給もない。役職が変わらなければ昇給...続きを読む(全173文字)
株式会社ストライプインターナショナル 報酬UP
株式会社ストライプインターナショナルの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜3500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ストライプインターナショナルの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ストライプインターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
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販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
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クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
賞与が0ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少なすぎる。1度に1ヶ月分も満たない。
昇給もない。役職が変わらなければ昇給...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
アルバイトなので自分次第でしたが、シフトも融通聞きやすかったので助かりました
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。交通費も...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上に上がりたいという意思と行動が伴っていれば、店長までは上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の方法が店長やエリアマネージャ...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
女性の働きやすさへの評価はとても高いと思います。
実際に働いていても男性女性、上司部下問わず女性の時短勤務などの体制に理解を示してくれていると...続きを読む(全577文字)
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【良い点】
福利厚生が大変厚く、大手企業の利点を実感しました。
私は全国転勤の総合職での勤務でしたが、
会社都合の転勤であれば家賃は全額会社負担でした。
...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
責任者クラス(店長・副店長)になれば手当がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がないことが気になります。なので一般社員は何...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
その人のやりたい意思があれば店舗責任者やサブには比較的なりやすいため昇進しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
サブになって500...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
新卒の初任給はアパレルにしては高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格のタイミングは声をかけられたらで、代理とつくポ...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価で給料が上がることはありません。
またサブ、店責にならないと一切昇給はしません。
学歴で基本給が決まるため自分...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
そこそこの年収を得ることができます。派遣社員でしたがいい収入だったと思います。結婚を機に退職いたしましたが、続けていきたい会社だと感じました。...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
意欲があればすぐにサブ、店責は目指せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社しましたが、当時の求人には年1評価次第で昇給ありと...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
評判制度は定期的にあるので力さえあれば着実にキャリアアップする。
【気になること・改善したほうがいい点】
評判制度は定期的にあるので力さえあれ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
評価はきちんとしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人のお気に入りだと評価が高い続きを読む(全55文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
給与か低すぎて生活出来なかった。あとで社長の不祥事が出てやめて良かったと心底思えた。
社販の他に...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
アパレルにしては初任給は高いと思うし休みも多い。評価は月に1回店長と面談があり評価項目のフィードバックを受けるので、自分の良かった点や課題点な...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
給与とか全然貰えなくてほんとにこの会社にいる意味が分からない感じでした。ここの会社に行くよりかはもっと他の会社に行って働いた方がもっと稼げるの...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
昇格すれば給料は上がりますし、新卒の方は基本給自体も少し高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍になってボーナスがない時期...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
給与はとても悪い訳ではないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は同年代と比べて悪くはないが、昇格をしないと昇給は0のため、長...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
アパレルの中では給与はいい方です。あまり継続する予定のない方、キャリアアップ思考ではない方には働きやすいと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
毎月店舗責任者との面談があり、今月の会社の方針や会社の取り組みを把握できるのはとてもいいと思った。
会社が売りたいものを知れるのでそれを元に今...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
売上、実績をあげれば確実に評価してくれます。その為には知識だけではなく売上があがるものならなんでもといった知識が必要。飛び込みで営業する力も要...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
評価制度はかなりわかりやすく、平等な印象です。ルールや体制は他の大手と比べても魅力な気がします。少々、上司による差があるようにも感じましたが、...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与も低く、昇給もサブか店舗責任者にならないとないのでモチベーションが上がらない。役職につか...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
学歴により年収が変わります。
大卒の店舗責任者で340万程でした。
短大卒などの方はSV以上の役職に就かないと大卒と同じ給与は貰えません。
賞...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
店舗責任者に転職することを伝えた際、一年目の転職にマイナスな反応は無く、新しい門出を祝ってくれてとても安心した。他のスタッフにしばらく黙ってお...続きを読む(全537文字)
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【良い点】
希望休は何か特別な施策がない限りは、セール期であっても取れるため、予定が組みやすく、ライブなどの趣味に没頭できる。また、閑散期には最大7連休を...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れていると感じた。
プレミアムフライデーという前半だけ出勤して後半は休みになるみたいな午後休的な制度があり、連休にくっつけるな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
6時間、7時間の時短制度や産休、育休もしっかりあるのでライフスタイルが変わっても長く働くことができる。また、管理職もほぼ女性なのでやる気がある...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
定時に帰れるのはよかった。時短制度を利用して16時半に上がれるので保育園のお迎え等も間に合っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
SVなどが定期的に面談しにくるのでその時に相談はしやすい、
【気になること・改善したほうがいい点】
早番は朝起きた時、家を出た時に連絡をしなけ...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗はだんだん潰れていっているにも関わらずかなり人手不足。店舗によってはかなり少ない人数で回しているので、配属店舗...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
働く環境は人間環境はかなり良いのでそういう面では働きやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の能力をフルに発揮し、それを...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
プライベートと仕事の両立はかなり取りやすい。アパレル業では珍しく、割と土日祝休みも希望すれば取ることができる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
総合職で入社すれば家賃は全額会社負担で、転勤で地元を離れた場合年に一回、帰省した際交通費が支給される。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
残業代は15分単位で支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒の年収は低く感じる。夜勤などをやればそれなりにもらえるかも。賞与...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
過去、同業他社と比較し賞与はよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の比率が高く、年収は経営陣の気分次第で上下する。一度嫌われる...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いです。
昇給も期待はできません。
バレエが大好き、ダンスが好きでチャコットというブランドが好きで働きたい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
入社して1年が経ちましたが、給与制度には満足しています。月給に時間外勤務手当がプラスされる制度が設けられているのがいいですね。特に、年齢や経験...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
新入社員時の額面は標準。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列体系のため、なかなか上がらない。年齢給も微々たるもので、役職が付かな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
販売員なので自身の成績によって店長などの管理職へのキャリアパスが明確な点は非常に働きやすいと感じる。
また、複数のメーカーの製品を取り扱えるた...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
結果も見られますが、過程もしっかり見て頂ける印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数が長く、優秀なスタッフも年収が低い。
結果...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
同業他社に比べて給与水準は低め
今年度各種手当がなくなり基本給に上乗せされたのでボーナスが良くなりそう。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
賞与はなしですがインセンティブがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料が少ないです。それで辞めていく若手が多いです。賞与も...続きを読む(全82文字)
口コミや年収サイトを見た限りでは基本的に総合職社員はいずれ1000万円に到達する。続きを読む(全41文字)
会社名 | 株式会社ストライプインターナショナル |
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フリガナ | ストライプインターナショナル |
設立日 | 1995年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,699人 |
売上高 | 609億7700万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 川部将士 |
本社所在地 | 〒700-0903 岡山県岡山市北区幸町2番8号 |
電話番号 | 086-235-8216 |
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