この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒の説明会が数多く開催され、先輩方のお話が聞ける機会も多い点は魅力の一つであると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際支...続きを読む(全179文字)
株式会社中国銀行 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社中国銀行の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社中国銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
新卒の説明会が数多く開催され、先輩方のお話が聞ける機会も多い点は魅力の一つであると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際支...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給取得などには、積極的です。
パワハラ、セクハラなどには特に厳しいと思うし、子育て世代にはいい会社です
非正社員で働くひとには、残業もありま...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
・定時退行日が決められており、定時で帰れる。
・新入行員のカリキュラムがあり、しっかりとした教育を受けることができる。
【気になること・改...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
業務の幅が広く、やりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年以内の退職率が非常に高い。希望を抱いて入行した新人が病気になり辞...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
人事担当者の明るい雰囲気に魅力を感じ入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的体制でトップダウンの古い体質であり、事業展開について...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
とてもいい会社でした。入社を決める際の魅力は事務だったのですが、営業担当となりとてもやりがいのある仕事をさせていただきました。入社後のギャップ...続きを読む(全148文字)
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第一地銀であるからか、この会社を助けたいというような感情面を捨て、ビジネスとして融資切り上げなどシビアな選択をしなければならないこともあった。
入行を決め...続きを読む(全110文字)
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入社する前は銀行なので、かたいイメージが強かったです。入ってからもそれは変わらず、気を使う業務でみなさんストレスもたまる環境だったかもと今思えばそのように...続きを読む(全153文字)
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人事部の担当者の方がとても仕事のできるやる気に溢れる、とても素敵な方だったこと、地元の評判が良かったこと、金融業界で他の会社では出来ない人間関係作りや営業...続きを読む(全174文字)
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支店によってお局様がいたり人間関係がとても複雑。
パワハラ、セクハラは当たり前にある。上司は出世のことばかりで部下のことは二の次三の次である。ノルマが厳...続きを読む(全162文字)
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入行前からノルマがきついことは知っていたが、行員でいる限りはノルマから逃げることはできないし、精神的に強くないと続けられないと思う。人間関係は支店による。...続きを読む(全168文字)
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これまで数カ月の就職活動の中で、一社も内定がなかったこともあり、焦りもあった中臨んだ面接だったので、気合いは十分だったが、役員が立ち会う三次面接ではとにか...続きを読む(全179文字)
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人事の方の雰囲気がとても好印象でしたし、安定している地元企業であることから入社を決めました。仕事内容は主に正社員は事務を行いながら、営業をします。目標が貼...続きを読む(全155文字)
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入社理由は、安定性・将来性。
しかし、入社一年目よりノルマがあり獲得出来ない場合、21時まて外回り。
短卒の初任給は手取り12万円程度。
入行5年目よ...続きを読む(全175文字)
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人事の方の人柄が良いと思って入社しても、営業店で働かれている方たちはやはり、いろいろいる。大きい支店になると、それなりに派閥もあるという噂も・・・。しかし...続きを読む(全150文字)
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入社前には複数の先輩から抜かりなく情報を集めていたので、入社前後で印象のギャップはなかった。むしろ想像していたより楽しかった。岡山の実家から通いたい人の場...続きを読む(全154文字)
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入社時には退職まで勤務出来ると思っていたが、退職は平均53才。他社への出向という形がとられるが、実質年収は半値になる。知らずに入社してしまいました。
社...続きを読む(全163文字)
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新卒で入社しましたが、面接では割と圧迫面接でした。実際に入社して業務に耐えられるかというのを試していたのでしょう。入社後のギャップとしては時間当たりの仕事...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
地域限定総合職だったが、目立った残業も特になかった。土日出勤もなかったのでオンオフの切り替えは十分にできた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
研修制度は豊富にあった。入行前の研修でもさまざまなワークショップを行い、行員同士の親交を深めることも出来た。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
配属される支店によるかとは思うが、私の配属先は先輩のフォローがしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
後輩に対するあたりが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
何もしなくても、出勤さえすれば給料が貰える。
仕事ができる人とそうでない人で大きな収入の差はなく、いわゆる「窓際族」で年収600万の主任や80...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
休みは多い。年休130日は優に超えていたと記憶している。
ただし、資格の勉強等に追われるため自由な時間は思ったより少ない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
正社員の皆さんは分かりませんが私は受付だったため面白いと感じた業務内容は全くなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とく...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社員はとても明るい人が多くとても居心地の良い環境だったと思います。パワハラの話もあまり聞いたことがないです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
男女関係なく上司の気を遣ってる感じもなく平等に接してくれている感じがあってとても好感がもてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し続きを読む(全80文字)
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【良い点】
休みはしっかり土日にあるので趣味との両立ができると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は違ったが正社員のみなさんは残業が多いよ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
会社の対応としてよかった点は上司が相談になってくれるということでした。高圧的な上司もなく話を聞いてくれるという感じでした。
【気になること・改...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
私の周りしか知りませんが、行員同士は特にピリピリしてませんでした。なので、人間関係という意味では働きやすいでしょう。、
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務職の仕事は今後AI登用によって、なくなると思う。事務は社員じゃなくて派遣社員に、という流れがあり、働き続けたい...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
悪いギャップはなく、想像以上に皆協力的で社内の雰囲気が良かったです。皆目の前の仕事で常に繁忙でしたが助け合いながら乗り越える雰囲気があります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
私にとっては、良い点を探すのは難しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私には、長らく働き続けていらっしゃる方々の中に入っていくこ...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合職とエリア限定職は転居をともなう転勤があるかないかだけで、仕事内容は全く一緒。女性は給与面で考えれば結婚までは...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
入社後に感じたギャップとしては入社時に思い描いていたような世界ではなかったことだ。新入行員は各支店に配属され、そこで基本的な業務を学ぶが、支店...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
顧客に対して自身の知識を駆使して運用商品の提案ができる為、自身の提案力はかなり上がると思う。個人の資産を預かるため責任は重いが直接感謝の言葉を...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
辛抱してしっかり頑張れば報われると思います。
退職後もお付き合いがある先輩・上司の方がいらっしゃいます。
Alumniもあり、継続的な交流の場...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
休みの取りやすさなどは毎年改善されており、入社時に比べると非常に働きやすい環境になったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年や...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業活動を全員でやることはとても良いことだと思うしそうあるべきだが、その気はなく入ってきてる同期もたくさんいた。続きを読む(全76文字)
会社名 | 株式会社中国銀行 |
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フリガナ | チュウゴクギンコウ |
設立日 | 1930年12月 |
資本金 | 151億4900万円 |
従業員数 | 2,632人 |
売上高 | 1680億8100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤 貞則 |
本社所在地 | 〒700-0823 岡山県岡山市北区丸の内1丁目15番20号 |
平均年齢 | 39.4歳 |
平均給与 | 738万2000円 |
電話番号 | 086-223-3111 |
URL | https://www.chugin.co.jp/ |
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