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【良い点】
予備校の割引や取得時の報奨金支給などが充実しており、資格取得支援制度などが整っています。また、オンライン講座などを無料で受講できます。続きを読む(全73文字)
株式会社三井住友銀行 報酬UP
属性 |
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【良い点】
予備校の割引や取得時の報奨金支給などが充実しており、資格取得支援制度などが整っています。また、オンライン講座などを無料で受講できます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
当時は小さい子を持つ従業員に対しての、上司の理解が乏しく非常に肩身の狭い思いをしました。それまでA評価だったものが、産後時短勤務で復帰した途端...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
良いのか悪いのかわからないが、旧態依然の組織ならではのお作法みたいなものを学ぶことはできた。もっとも、時代錯誤な人がマジョリティだったので、他...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
研修制度が整っており、新入社員の際に一通り学べる。配属後も自身で研修に申し込みをすればスキルアップの機会は沢山ある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
産休、育休を取る人も多く、取りやすい雰囲気の為、お子さんが居ても長く勤める方が多い印象。
また、最近は男性社員も育休制度が出来た為、制度は整っ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
部署にもよるが、事務職は比較的残業時間も少なく、働きやすいと思う。
コロナ禍になってからは、在宅勤務も積極的に出来るようになった。
【気になる...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。
有給取得率も高く、産休育休も取りやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が総合職は出るが、事務...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
一口に事務といっても幅広い範囲の仕事を任せてもらえる。部署によっても行う事務が全く異なる為、様々な経験を積むことが出来る。
【気になること・改...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
大企業ゆえの、良い意味で代替の効くポジションが多く、相対的に有休消化や育休産休は取りやすい環境です。部署にもよりますが、女性で昇進されている方...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
銀行は無くなると言われて久しいですが、メガバンクに関して言えばそれはあり得ないと思います。大手製造業に転職しましたが、銀行の方が意思決定も早く...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
事務職は女性が多いため休みはとりやすい。
しかしどの部署にもお局はいるので関係は良好にする必要がある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
現場の社員は努力家でコツコツ頑張っている人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の社員に胡座をかいて管理職が機能していない現場...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
研修体制は十分すぎるくらい整っていると思う。OJTやアンカー制度などもあるため若手は割と安心して取り組めると思うが、銀行業務自体は難しい物が多...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
有給などは取りやすい。というか、取らないといけない部分もあるので「周りから取ってないけどどうするの?」と詰められるくらい。残業に関しても最近は...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
女性比率が増えていることもあり、出世の機会も増えている。女性であれば、営業系女子の方が、出世をしやすいので、出世をしたい人は事務職でも営業職で...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
自分に合う部署や上司に出会うと、自分の人生の指標になってくれる。理論系のタイプから、体育会系のタイプ(こちらの方が多い)がいるが、私は地に足を...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
全体としては、ワークライフバランスに関する取組は積極的にされていて、裁量労働制部署以外は残業時間を減らしている。
産休・育休や介護の制度が整...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
月収は低いが賞与(5ヶ月程度?)あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職に比べ、事務職の給与は低く、昇給は微々たるもの。
頑張っ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
マイナス金利の長期化、AI技術の活用でここ数年で急速に構造改革が進んでいる。
ライフワークバラ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
育児休業制度の利用で最長2年まで取得可能。
産前産後休暇の期間は休業前の給料のほぼ100%が会社から出る。
時短勤務は子供が小学校卒業するまで...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ベネフィットや福利厚生施設もあり、また有給休暇も年間14日あり、プライベートも充実できる。基本的には食堂があるが、ない拠点は食事代が固定費で支...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年に一度評価をしてもらい、それに基づき給与アップしていく。頑張れば頑張るだけ評価をされる仕組みになっている。自分が対応してきたこと、改善してき...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休育休や時短勤務を活用して、両立する体制が整っている。男性にも一週間の育休取得を奨励中で、部署によっては男性が育休を積極的に取得している場合...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
一般職でしたがワークライフバランスは取りやすい環境でした。特に年次が若ければ若いほど残業を減らそうという意識は高いと感じました。
また上司とう...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
一般職です。毎年数千円昇給がある為、少しずつ年収が上がります。ボーナスも10年目役職なしでも十分もらえる額だと思います。評価については、毎年部...続きを読む(全194文字)
会社名 | 株式会社三井住友銀行 |
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フリガナ | ミツイスミトモギンコウ |
設立日 | 1996年6月 |
資本金 | 1兆7710億円 |
従業員数 | 27,808人 |
売上高 | 7兆7543億8500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 福留朗裕 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1番2号 |
平均年齢 | 40.3歳 |
平均給与 | 864万9000円 |
電話番号 | 03-3282-1111 |
URL | https://www.smbc.co.jp/ |
採用URL | https://www.smbc-freshers.com/ |
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