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【良い点】
研修などが最近整い出した。新入社員、半年研修、３年目研修、管理職研修などがある。その他にも部門ごとでセミナーなどの受講もその人の希望で受ける...続きを読む(全83文字)
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バーチューアンドエクセレンスインベストメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全13件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、バーチューアンドエクセレンスインベストメント株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にバーチューアンドエクセレンスインベストメント株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ごく稀に、研修に参加させてもらえる事もある様です。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の意見が上に上がらない。
どちらかと言うと、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
研修もここ最近増えており、学ぶ機会は増えている。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
製造職の管理職クラスの能力が実務に特化している。そのため、社会人としての一般的な能力の向上を目的とした教育という面が足りていない。また、その...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
2000年代前半には、全支店を対象としたリーダーシップ研修があった。
この数年で、中間管理職向けの研修が復活された。
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修も昔に比べ今は充実しているという話。
しかし、2年目3年目研修とキャリアごとにあった研修も今は無くな...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
主にルートセールスでお客様でありますスーパーに販売している。お客様は基本的に優しいですし、分からないことがあれば先輩社員が教えてくれる。また...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
一切無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員、中途採用共に形式的な研修が多少ある。しかし、職種毎で専門知識の導入等は一切せず...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
自己啓発の一環として、通信教育がありました。自分は必須の項目しかやってないのでうろ覚えですが、たしかテストに合格すると、半分くらい金額帰って...続きを読む(全190文字)
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スキルアップはほぼ望めない。
上達するのは欠品の対応力とその時の謝り方。通信教育を推奨してはいるが、新入社員以外ほとんど受けない。
また、新入社員も...続きを読む(全159文字)
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基本年功序列+好き嫌い人事。営業は0(新入社員)～6(役員以外の支店長)で分かれており、0→1は入社翌年、1→2は入社3年目なのはほぼみんな同じらしい。...続きを読む(全300文字)
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上司は放任だったので、私も悪かったがスキルアップできなかった。
一般社員には進級の条件として業務に応じた通信教育を受ける必要がある
(通信教育は外部業...続きを読む(全166文字)
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バーチューアンドエクセレンスインベストメントの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
リモートワークで週３回在宅勤務が可能なので時間を有効活用ができる。週二回の出勤だけを義務付けられてる。
また、残業代に関しても営業でもつける...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
営業の管理職に関しては、ほとんどがおおらかな人で優しい雰囲気の人が多い。パワハラ、モラハラ等は会社としても厳しい監視がされている。そのため、...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
産休育休は必ず取れて、取得推奨される
【気になること・改善したほうがいい点】
かんりしょくは少ないためまだまだこれからといった感じであると思う続きを読む(全77文字)
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【良い点】
相談すれば何かしらのアクションはもらえるため話しやすい印象
【気になること・改善したほうがいい点】
業務を任せたらそれっきりで、保身のための...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
給料が少し高くなるぐらいか
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業が常態化し、皆疲れている
管理職になりたてでも、ベテラ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
現在グミが好調なことから、どんどん生産量が増えていっている
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が常態化し夏は疲弊している。
冬...続きを読む(全149文字)
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メーカー・製造業(食品・飲料)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
数ヶ月の工場研修により、製造工程についても学ぶことができる。発表などの機会も多いため、プレゼンのスキルも身につく。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社内資格があり、難易度が高めに設定されている。いい目標になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
その社内資格は、外部ではほとん...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
人がいない中小企業なので自分の部署以外の仕事もする必要があるので経験は多くなるが、その代わりかなり多忙
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最初の頃は研修がよくあった。同期と関わる機会でもある。会社の方も優しい方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無かったと思う。続きを読む(全79文字)
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社長に気に入られなければキャリアアップできないので考えない方がいいですよ。
改善点があるとすれば他企業に買収され...続きを読む(全92文字)
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仕事とは営業とはなどのしっかりした基礎は知らず知らずのうちに身につくし根性もつくので転職したとしても戦えるくらいの働くうえで大事にすべき柱は...続きを読む(全202文字)
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将来の展望が余り望めないが、内容によっては働きさすい環境です。
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優秀な人材や将来に不安を感じている人...続きを読む(全111文字)
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グループ会社を横断してのキャリア開発や各種研修、教育が多く充実していると感じた。大きいビルにうつってからそう言うことが多かったと感じている。...続きを読む(全158文字)
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OJTがついてくれることに加えてわからないことを聞きやすい環境なので、業務習得はしやすい環境。また、人事との定期的な面談もあり、不安を解消し...続きを読む(全247文字)
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特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはほかの人の仕事を見て覚えることになります。マニュアルは存在しないので、新人のう...続きを読む(全101文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
バーチューアンドエクセレンスインベストメントの 会社情報
| 会社名 | バーチューアンドエクセレンスインベストメント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | バーチューアンドエクセレンスインベストメント |
| 設立日 | 1946年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 野津 基弘 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町3番12号 |
NOKIZAL ID: 2344930
