この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は取りやすい環境である。有給消化率の悪い社員は、上司から有給をとるように促される。趣味や旅行、家族と過ごす時間をしっかり作れるのでワー...続きを読む(全89文字)
株式会社ダイハツビジネスサポートセンター 報酬UP
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【良い点】
有給休暇は取りやすい環境である。有給消化率の悪い社員は、上司から有給をとるように促される。趣味や旅行、家族と過ごす時間をしっかり作れるのでワー...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
穏やかな社員が多い印象がある。工場勤務から出向の社員もいるが、総じて親切な方が多い。自身の周辺に限ったことかもしれないが、人間関係のいざこざは...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
長く勤務すれば、徐々に給与は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年功序列の印象が強い。改善しようとの試みはあったよう...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
自身のキャリアアップのため。退職直前は上司・人事と細かく面談の機会が設けられ、様々な提案をしていただいたので感謝している。最終的には退職後も応...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい環境である。有給消化率の悪い社員は、上司から有給をとるように促される。また、産休・育休から復帰する女性社員も多く、時短勤務...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
映画館などの公共施設の利用が割引になる福利厚生がある。建屋は新しく綺麗で、駅からも近いので通勤に便利である。保育園も併設されており、一時保育な...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
人は職位や年齢にかかわらず全体的に柔らかい方が多く、社内の雰囲気はよいと感じる。新入社員に対してもサポートする雰囲気が強い。アットホームな雰囲...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休むときはしっかり休む風土であり、休日に連絡がくることはない。また、フレックス制度が利用できるので、時差出勤や早退も周りに気兼ねなくできる環境...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
場所は阪急宝塚線の池田駅より徒歩三分ほどのところにあり、落ち着いた雰囲気の人気な住宅街です。社屋も新しく綺麗で、フリーアドレスな為、見た目の雰...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
フリーアドレスなので、毎日好きな場所に座れるのは、新鮮ですし、気分転換になって、とてもいいことだと思います。
わからないことがあれは、聞けば答...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
ある程度自分の好きに仕事をさせてくれます。きちんと仕事をしている分には干渉もされないので、自分のペースで仕事をしたい方には良い環境です。
【気...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくお給料が低すぎます。
パートとして働く分には充分な収入かもしれませんが、ひとりで自立した生活をおくるには何...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年休が取りやすいので子供が熱を出してもしっかり休めます。
女性が多いので子育てにも理解があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
担...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
非正規社員の時給は高い方だと思います。派遣社員から正社員になる方も多いです。厳しさはあまりないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
メーカー子会社なので、相場より良く感じる。残業のコントロールが甘いので、無駄な残業し放題。お金が欲しいだけの人はそれでよいのかも
【気になるこ...続きを読む(全176文字)
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昇格制度は最低。
4大出てないと、何年頑張っても昇格もなかなかしないし、しても給料は低い。
どこの企業もそうなのかもしれないが。
部署にもよるが、上...続きを読む(全192文字)
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学校推薦だったのですが、6人の応募が有り4名しかとらないと聞いていたのですが、結果は6人全員内定。会社の景気が良かったのか、後先考えていなかったのか新入社...続きを読む(全216文字)
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教育体制がしっかりしていたので、無知で入社した私に多くの先輩方に手取り足取り様々な事を教えて頂きました。研修3ヶ月が過ぎた頃、一人で仕事を任されたときは緊...続きを読む(全174文字)
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育児休暇はしっかりしており、出産前や育休はちゃんと取らせてもらえる。
弊社よりも派遣先の制度がしっかりしていたので、それに準ずる感じ。派遣先では人柄の良...続きを読む(全203文字)
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派遣会社なので派遣先である会社から、派遣満了通知をもらったが、何ヶ月も前に知っていたであろう弊社からは特に何のフォローもされず、次の派遣先が見つからないか...続きを読む(全167文字)
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給与形態が唐突に変更され、昇進昇格するのに難しくなったように感じた。
上司にもよるかもしれないが、相当のアピールをうまくこなさないとそれまでの給与より下...続きを読む(全171文字)
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一部部署では同僚評価制度をとっており、公平な評価をしようという取り組みは見られるが、裏を返せば管理職が部下の評価を出来ない、丸投げ体質とも言える。
同僚...続きを読む(全154文字)
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経営陣は元ダイハツ工業ばかりで、腰が重く、改善や企業の成長に消極的です。
良い人材は転職活動に勤しみ、会社も転職を後押ししています。
給与面では、年配...続きを読む(全150文字)
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実際は職場の雰囲気にもよりますが残業、急な早退、保育園のイベントには年休を取らせてもらうといったことには抵抗なく取得できました。
職場復帰する主婦も職場...続きを読む(全283文字)
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若い人が多い。成長のため、日々行うことをノートに書いている(正社員)。
派遣先で、研修を受けることができる。
派遣先の社員と本社にいる上司との面談は年...続きを読む(全171文字)
会社名 | 株式会社ダイハツビジネスサポートセンター |
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フリガナ | ダイハツビジネスサポートセンター |
設立日 | 1961年3月 |
資本金 | 3億3000万円 |
従業員数 | 749人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡崎尚也 |
本社所在地 | 〒563-0041 大阪府池田市満寿美町2番25号 |
電話番号 | 072-771-3333 |
URL | https://www.dbsc.co.jp/ |
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