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株式会社CTF GROUP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CTF GROUPの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CTF GROUPの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社CTF GROUPで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

CTF GROUPの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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CTF GROUPの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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CTF GROUPの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社CTF GROUPの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも早い段階から営業経験を積める点は良いと感じました。成果に対して評価される環境があり、成長意欲が高い人にとってはスピード感を持って成長...続きを読む(全197文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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CTF GROUPの 他のカテゴリの口コミ

株式会社CTF GROUPの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも裁量を持って営業経験を積める点は良いと感じました。成果に対して評価される文化があり、成長意欲の高い人には合う環境だと思います。
【気...続きを読む(全166文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社CTF GROUPの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育カリキュラムは未整備であると感じた。
上場を目指しているフェーズのため、今後整備されるかもしれない続きを読む(全57文字)

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株式会社CTF GROUPの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は比較的透明性がある
基本的には定量面を見て判断される
定性判断だけでは昇進などは難しいと感じた続きを読む(全58文字)

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株式会社CTF GROUPの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営者向けに営業経験を積むことができる。
成果を創出することができれば、早く次のステップに進めます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)

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株式会社CTF GROUPの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
45時間の見込み残業ですが、明らかにそれ以上に働いている人が多い印象です。定時以降に資料作成や会議時間が多く発生...続きを読む(全140文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社CTF GROUPの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業部には女性はいません。
コンサルチームやバックオフィスには多数在籍しています。
子育てなどがある場合は、難しいと思います。続きを読む(全69文字)

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株式会社CTF GROUPの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特別な福利厚生はありません。
他社と比較して突出しているものはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー企業で人材定着...続きを読む(全104文字)

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株式会社CTF GROUPの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
基本プレイヤー兼マネージャーなので、管理が行き届いていないと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
他社でのマネジメント経験がある方...続きを読む(全96文字)

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株式会社CTF GROUPの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「ワークライフバランス」を求めることは難しいと感じたため退職を決意した
成長に貪欲な方は、土日や時間外で自己研鑽をするなどしている印象続きを読む(全73文字)

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株式会社CTF GROUPの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある種度外視しています。
社長の考え方として、20代の若いうちに遊びたいなどの誘惑に打ち勝ち、将来の30代以降の自分自身に投資していきましょ...続きを読む(全107文字)

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サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のWEB関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
Webマーケティングができると思っていたが、下流工程ばかりで、まったくそのような仕事は任せてもらえない。部署ガチ...続きを読む(全81文字)

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株式会社アルトナーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間には古い風習かわからないが学校のようなところで過ごす。
声を張り上げて経営戦略などを読み上げることもある。続きを読む(全77文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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J.フロントリテイリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接での説明通りの給与を当然期待していたので非常に嫌な気持ちになった。その後の説明も責任を感じているとは思えなかった。続きを読む(全79文字)

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イカリ消毒株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修万全という感じでしたが実際現場に入ると放置ということがよくありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと積極的に勉強会など...続きを読む(全84文字)

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アイアール株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
責任がなく働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので、派遣先によっては少し疎外感を感じたり、あまり業務を振ってもら...続きを読む(全86文字)

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株式会社堀内カラーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食品メーカーや化粧品、アパレル、商業施設、ブロマイド、歴史的資料などなど...、配属部署によるが、これらに業界に関われること。
【気になるこ...続きを読む(全166文字)

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株式会社プラス・シーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すぐに決まったから。すぐ働きたいという方におすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと昇給があってもいいと思います。ずっと...続きを読む(全83文字)

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ヒューマンリソシア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初めて派遣会社に登録し働いたので知らなかったが、派遣先にいる派遣社員の子を見ていると、他の派遣会社に比べよく面談にもきてくれた。営業担当にも...続きを読む(全256文字)

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株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 社内SE 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣での勤務だったため、気になる事や困った事があっても間にコーディネーターの方がいる事で解決しやすい所が良かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)

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株式会社アスカネットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップになるようなことは積極的にさせてもらえると聞いてたが実際は何もさせてもらえなかったです。続きを読む(全70文字)

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CTF GROUPの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社CTF GROUP
フリガナ シーティーエフグループ
資本金 501万円
従業員数 250人
決算月 3月
代表者 山本真聖
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目14番14号第35興和ビル6階
URL https://ctf-group.jp/
NOKIZAL ID: 3262109

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