この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは比較的とりやすい。長い休みもあり旅行などもいける。有休消化率は比較的良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは4月頃に年間の...続きを読む(全181文字)
株式会社南都銀行 報酬UP
株式会社南都銀行の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは比較的とりやすい。長い休みもあり旅行などもいける。有休消化率は比較的良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは4月頃に年間の...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい点は特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益追求型の指示が現場で横行しているところは改善しなければいけない。
商品性がいく...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは土日祝に加え、強制的に休みを取らないといけない休暇があるが、カレンダー通りのため、ゴールデンウィークや夏休みなどはない。
さまざまな保険...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
長期休暇等は必ずとるように言われてるので、新入であってもとりやすいと思います。産休、育休も取りやすく、時短勤務される方もおおいです。お子さんが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
すぐに潰れることはない。それぐらいしかいいと思える点はない。総合職に対しての仕事への重圧は日に日に重くなっている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業は数字が全てで数字が取れていれば、どれだけサボっていても問題ありません。営業力のある人にとってはいい仕事かもしれません。一方数字が取れてい...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
年収は若手のころは少ないですが8年くらい経過し、昇給できると一気に上がります。平社員でも700万くらいもらえるので給与水準としてはかなり高いと...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
企業の経営者と話せるというのが最大のメリットだと思います。担当者レベルじゃなくて若手の頃から社長と話ができるのはすごくいい経験になると思います...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
パートの責任のあまりともなわないような仕事内容には見合った給料だと思います。
年に一度、決められた評価制度を用いて評定があり直属の上司から面談...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
とても親切な人が多く、パートさんは仕事のお手伝いをしてくれている存在という認識が強く、こちらが仕事としてこなしていることでも感謝してくれます。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
産休、育休がとりやすいです。子供の急な発熱などでの早退、休暇もとりやすいです。
最近は働き方改革を強く意識しているので、女性のキャリアアップに...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
提携先の宿泊施設など利用できる。
有給休暇は消化しなければならないので休みは取得しやすい。年に一度の連続休暇もあるので、旅行などにも行きやすい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業は無く、定時に帰ることができる。
が、一部では残業ありで残業代も出ない支店もある。支店次第。
人も穏やかな人が多い。
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ノー残業デイはしっかり守られる傾向にあるので、帰宅時間は早いと思います。
しかし、遠方への転勤も多く通勤時間がかなりの負担になる方もいます。
...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
奈良では知らない人がいないほどの知名度なので、入社したというと親孝行になるのかなとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務範...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
奈良県最大級の事業規模を誇る企業であること、個人資産も潤沢なマーケットであるので事業継続の基盤はあるように感じる。また隣県が大阪ということから...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
最近は女性の総合職や支店長を積極的に増やしており、女性も活躍してもらおうという会社の考えが伺える。
育休後復帰している人も多く、女性は理解して...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性の役職者が増加している。
女性の支店長も一定数輩出しようと会社が動いている。また、以前は女性は総合職を諦めざるを得ないような環境であったが...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
組織の風土に合わないと感じたため
【気になること・改善したほうがいい点】
本部の部署間や営業店サイドの意思疎通が皆無。人事評価制度も意味不明。...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
残業代は100%請求かつ、極力残業しないという方針に変わりつつあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
早く帰れるが、精神的負担は所...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収は生活に困らない水準で悪くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、半年毎に自身の業績や成長といった目標を自分で設定...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
女性にとっては非常に働きやすい労働環境であると感じています。
育休は勿論のこと、お子さんが突発的に病気になったケースでも早退出来るなど、会社を...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方銀行員さというビジネスモデル自体が崩壊しかかっている(むしろ既に崩壊している)。
...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
時間管理が徹底されているため、無駄な時間外は出来ないように組織化されている。
繁忙期は時間外か増加することもあるが、営業店ではどんなに多くても...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
お盆休みがないかわりに、年に5日連続した休暇を一回だけ、また任意の週に2連休とることができます。
また、年間5日の有給を取得することができ、い...続きを読む(全183文字)
会社名 | 株式会社南都銀行 |
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フリガナ | ナントギンコウ |
設立日 | 1934年6月 |
資本金 | 379億2400万円 |
従業員数 | 2,336人 |
売上高 | 857億3600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 橋本隆史 |
本社所在地 | 〒630-8217 奈良県奈良市橋本町16番地 |
平均年齢 | 40.1歳 |
平均給与 | 676万円 |
電話番号 | 0742-22-1131 |
URL | https://www.nantobank.co.jp/ |
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