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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
歳が近い先輩方はとても話しやすく、優しい方が多いイメージでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職やベテラン社員さんになってく...続きを読む(全115文字)
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株式会社南都銀行
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社南都銀行の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社南都銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
歳が近い先輩方はとても話しやすく、優しい方が多いイメージでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職やベテラン社員さんになってく...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には穏やかな人が多いように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は基本的に年功序列であったため、あまり優秀でなくても...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地方銀行ならではのアットホームな環境だと思う。コミュニケーションが上手な人であれば、年齢関係なく支店の同僚と仲良くなれる。
【気になること・...続きを読む(全238文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと人に興味を持ったり、部下を大事にする気持ちを持ってもらいたい。
部下を駒としてしか見てお...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どの会社でもそうだと思うが、人による。
優しい人も居る。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の噂や悪口を言う人が周りに多かった。お局...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性優位ではあるが、女性管理職も多く、自身のキャリアをイメージしやすい。年功序列制なので、能力のない人物が役職につくケースもあり、そのような...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
女性の管理職を増やすためにこの1年で女性管理職が一気に増えている印象。これまで男性中心起業だったのでいい傾向だと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司や同僚については支店の雰囲気によるため一概に言えない。また、人事異動があれば支店の雰囲気も大きく変わるため、...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
当たり外れはあると思うが、優しく指導してくれる先輩はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の文化を大事にしすぎており、新人に偏っ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社員を色眼鏡なく評価してくれる上司がおり、どんどん出世していった。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的な上司がいる一方で、なかな...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
偉い人ほど穏やかではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人に依存します。私の上司は「どないすんねん」が口癖でした。詰められて...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
配属される支店による。優秀な人はとことん優秀。
【気になること・改善したほうがいい点】
困った時に頼れる上司がいない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
第一地銀だから給料はある程度安定しているとは思う。すぐには合併とかならなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に上がれるよう...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性は有給をとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は大変そう
管理職も数字に追われる時代になったと思う続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良いと思える管理職の人が少なかった。
一般行員が忙しくしている時でも最低限の決裁しかせず、全然動いてくれない人も...続きを読む(全117文字)
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そこまで熱い気持ちで仕事をしている上司は少ない続きを読む(全23文字)
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新卒に関しては年々レベルが大きく低下。
学歴→例えば、10年ほど前では、京都大〜関関同立が通常であったが、今は、関関同立でも少数。
質→気遣いやマナーが...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
若くして昇格された方はやはり実力もあり、後輩や部下を指導するスキルが備わっているため、そういった上司につければ幸い。
基本的には「いい人」が...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
とても親切な人が多く、パートさんは仕事のお手伝いをしてくれている存在という認識が強く、こちらが仕事としてこなしていることでも感謝してくれます...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
管理職は昔は年功序列、ある意味人事の力があればなることができました。
最近は資格であったり、評価方法の是正が図られて人の力だけでの昇格は難し...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
私は退職するまで10年弱在籍していましたが、残念ながら営業店で尊敬できる人間は見当たりませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
一生懸命、きっちりと仕事に邁進する方が多い印象です。業務上で分からないことは丁寧に教えて貰えます。パートと正社員間の仲も良く雰囲気はよいです...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
銀行員という職業柄、基本的に真面目な人が大半である。また入社後に各種通信講座の受講や検定試験の受験、資格の取得が求められているため、金融マン...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
行員全体で見ると良い人が多かったと思います。役席は下記に書いたように能力差は大きかったですが、業務に関して部下を全くフォローをしないというよ...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
数字を挙げてるか挙げていないかはしっかり把握しており、放任ということはない。何かあれば役職者の責任であることから、必要最低限のアンテナは張っ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
南都銀行で働く魅力は、奈良県内での圧倒的な知名度と信頼基盤のもと、地域経済に深く貢献できる点です。自分自身が行っている業務が、地域経済を支え...続きを読む(全598文字)
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【良い点】
育休取得率も高いみたいで、実際に私の支店でも何人かいらっしゃいました。また、お子さんがいらっしゃる方は、フレックス制度を利用してらっしゃいま...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
残業時間は、支店によると思いますが、ほぼありませんでした。有給消化率に関してもほぼ100%取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店によっては、人手不足のところもあります。かといって補充されるわけでもないので、残された人がその分負担を強いら...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
充実したOJT,研修体制を期待していたものの、人員不足から教育体制はあまり充実しておらず、自分でとりあえずチャレ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
若手のうちからどんどん前に出て話す機会があるため、2~3年で外回りを行うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業となると...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
資格取得は昇格のために必要であり、その際の資格取得手当は充実している。OJTで1か月3,000円であるので、悩み相談等できる体制は整っている。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
転職の手続きはスムーズ、自身の退職の意志がはっきりしている場合は特に止められることもない。有休消化も半分ほどは可能(1か月~1か月半)
【気...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性の役職も過去に比べるとかなり増えており、現場においても男女関わらず総合職として同レベルの仕事が求められる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
金融インフラとしてこれからの一定の将来性は見込める。県内でのシェア率は依然として高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
県外、メガバ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
協力的な人が多く、皆コミュニケーション能力が高い。マネージャー職の人たちも面倒見のいい人ばかりで仕事で困ったときは声をかけやすかったですし、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
管理職は経験や知識が豊富な方が多く、困った時には相談しやすい環境だと感じます。業務について適切なアドバイスをもらえるため、安心して仕事を進め...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
気さくに話しかけてくれる上司や同僚たちであり、就業中も雑談ができる雰囲気である。ただ上司の当たり外れで業務のやりやすさが変わる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
色々な人がいるので、良くも悪くも仕事しやすい。
小さな部署に所属してしまった場合は風通しが悪い可能性もある。
社員は基本的には穏やかな性質が...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
池田泉州銀行の社員の魅力は、地域のお客様に寄り添いながら長期的な信頼関係を築ける点にあると感じます。法人・個人を問わず幅広い顧客と接する機会...続きを読む(全525文字)
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【良い点】
社員は全体的に真面目で責任感が強く、担当業務に対して堅実に取り組む人が多いと感じます。目標達成に向けて部署内で協力する場面も多く、周囲と相談...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
年功序列制ではなく、若い人でもちゃんと評価しようという動きはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
なんだかんだでまだまだ年功序...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
品のある人が多いと思う。また良家出身の人も多いので個性はあっても一線は越えない。銀行員とは言え、様々な人がいるので真面目でお堅い感じばかりで...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
優秀な人一定数いる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職によってマネジメントの質に差が大きいと感じます。担当者に案件を任せること自...続きを読む(全414文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安く、経済的に余裕がない人間ばかり。心も貧しい。それでも若手になればなるほど初任給だけは上がっているから...続きを読む(全174文字)
| 会社名 | 株式会社南都銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ナントギンコウ |
| 設立日 | 1934年6月 |
| 資本金 | 379億2400万円 |
| 従業員数 | 2,352人 |
| 売上高 | 1156億6500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石田 諭 |
| 本社所在地 | 〒630-8115 奈良県奈良市大宮町4丁目297番地の2 |
| 平均年齢 | 39.1歳 |
| 平均給与 | 721万円 |
| 電話番号 | 0742-22-1131 |
| URL | https://www.nantobank.co.jp/ |
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